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| 部署・役職名 | 【海外出張有】 IT/DX コンサルタント |
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主な業務内容 グローバル展開を行う大手企業や金融機関に対し、ITおよびDXを軸とした経営課題解決を支援します。海外拠点を含む大規模な変革プロジェクトにおいて、戦略策定から実行までをリードいただきます。 グローバル・アジア地域のIT将来像とロードマップ策定 グローバルでの戦略的システムの構想立案から実行導入支援までのプロジェクト推進 セールス＆トレーディング、販売・調達・生産・品質管理、リスク管理、会計、業績管理などの幅広い業務のオペレーション改革、チェンジマネジメント グローバルCIO直下でのITおよびDX部門の統括機能の強化に関するコンサルティングプロジェクト推進 グローバルプロジェクト事例（一部抜粋） 少数精鋭のバイリンガル部隊として、海外出張を含め米欧亜の各拠点と連携し、高い英語・コンサルティングスキルが求められるプロジェクトを推進します。 日系金融機関におけるグローバル・アジア拠点のIT診断、アジア事業拡大のビジネス戦略に対応したITのあるべき姿と実現のための中期計画の策定 グローバルでの戦略的システムの構想策定、アジア拠点との合意形成とチェンジマネジメントを含めたプロジェクトマネジメント支援 日本企業が買収した欧米企業のPMI施策として、欧米アジアの拠点へのグローバルシステム導入プロジェクトの経営管理・業務オペレーションの改革を推進。 CIO直下で欧米アジアの拠点を対象としたグローバルでのDX/IT部門の戦略策定、財務管理、組織変革やグローバル連携の施策立案と実行を推進。 東南アジアの企業に対するDX戦略立案、DX PJ PMO、個別PJ推進。複数の地域のメンバーやオフショアとの連携による業務改善の推進 海外拠点の売上拡大にあわせてグローバルでの販売状況の管理と、国内の生産計画との連携を含めた販売から生産までの業務・システムの将来像の策定と導入プロジェクトのマネジメントを実施。 当社の魅力について ■ 技術力を持つグループ会社連携による「地に足のついた提案」ができる環境 金融分野などにおけるスクラッチ開発で培った業界トップクラスの技術力を有した技術力を持つグループ会社がバックグラウンドにあります。これにより、社内でシームレスな連携をしたうえでPoC（概念実証）を実施してから提案するなど、実現可能性が高い提案を“可能”にしています。 ■ 早い昇格スピードと業界最高水準の報酬体系 相対評価ではなく、各タイトルに求められる基準と照らし合わせた絶対評価を採用しています。成果と能力が合致すれば最短1年で次の職位に昇格も可能で、20代のマネージャー、30代半ばのマネージングディレクターも多数在籍しています。 ■ 充実した人材育成制度（未経験者活躍をサポート） 入社後のOnboarding Programにてコンサルタントとしての基礎スキルやマインドセットを学び、その後約1か月間のITベースキャンプ研修を受講いただきます。以降も必要なスキル・知見を学ぶ機会を多く用意しております。 現在の規模だからこそ、経験豊富なリーダー陣と直接仕事をする機会が多くあり、一流のコンサルタントとして成長できる環境です。そのため、多数入社いただいているコンサルタント未経験の方も、基礎スキルを身につけた上で様々なプロジェクトで活躍しております。 トレーニングコンテンツ例（一部抜粋） ■ Onboarding Program： コンサルタントとしてのマインドセット、基礎スキルを習得。 ■ IT Base Camp Program： IT経験の浅い方もスムーズにオンボーディングできるよう、業界でも定評のあるグループ会社の研修をカスタマイズし、約1か月にわたりIT知見を高めるトレーニングを集中して実施。 ■ Follow－up Program： 入社後2～3か月後の振り返り、スムーズなオンボーディングに向けたサポート。 ■ Active Learning Program： 各業界の専門知見、AI・ブロックチェーンなどの先端技術活用、ITガバナンスなど、必要な知見を随時キャッチアップ。 ■ New Manager Training Program： 新職位へのプロモーション時に必要なスキル習得。 ■ ライフステージに合わせた長期就業環境 自分で毎月の時間外を選択し宣言できるコミットメントスタイルを導入しており、ライフステージに合わせて長期的に就業できる環境を作っています。男女問わず育児休暇も積極的に取得しております。 キャリアパスについて 想定タイトルと報酬 アソシエイトマネージャー（800万円以上）～マネージングディレクター（2000万円以上）での採用を想定しております。 経験できる役割 マネージャー/シニア・マネージャー： 1～3件のPJを同時に管理し、複数の提案業務、メンバーマネジメントをしながらPJ推進していく経験を積んでいただきます。 選択可能な専門キャリア 以下のような多様なキャリアパスを選択することが可能です。 グローバルコミュニケーション力を活かしたクロスボーダー・クロスカルチャラルなプロジェクトリーダー IT経験を活かしたITコンサルティングキャリア（IT戦略策定、ITガバナンス構築、ITPMOなど） コアコンサルティングスキル獲得後、戦略系・業務系コンサルティングを選択 AI・クラウド・ブロックチェーンといったキーテクノロジーを軸としたテクノロジーコンサルティングキャリアを選択 グループ会社へのジョブローテーションも可能（PM/Techキャリアの選択も可能） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ▼必須経験（いずれも必須）・コンサルティングファームでの実務経験を2年以上お持ちで、TOEIC900点以上もしくは、英語圏の大学卒業や在住経験がある語学力水準をお持ちの方 ・実務において英語を用いたオンライン会議をファシリテートしたご経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ▼ 歓迎経験・業務改革やシステム導入におけるチェンジマネジメントのご経験をお持ちの方 ・金融機関プロジェクトではセールス＆トレーディング、ペイメントやその他金融業システムのご経験をお持ちの方 ・製造業プロジェクトではSAP、ERPやその他製造業システムのご経験をお持ちの方 ▼求める人物像 ・強い当事者意識を持ち、セルフスターターであること |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/21 |
| 求人番号 | 6332738 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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