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モータースポーツブランドの販売チャネルの戦略と企画立案、及び実行

年収：800万 ～ 1700万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 モータースポーツブランドの販売チャネルの戦略と企画立案、及び実行
職種
業種
勤務地
仕事内容 【概要】
自社モータースポーツブランドの国内外チャネルを担う店舗に関する戦略、企画、実行

【詳細】
①本社として国内外営業部隊との連携を図ったうえで、販売店を通じたビジネスの事業方針の策定、事業管理を行う
②販売店をもつ販売会社のオーナー、社長、販売本部長、店長、スタッフまで幅広い階層を巻き込んで事業方針を浸透させ実行のフォローする
③チャネル政策において、新規ビジネス、スタッフ向けの研修、デジタルを活用した施策の企画/実行。

【職場のイメージ】
・本部では、スポーツモデルのブランド戦略、商品企画、販促、流通政策、PR活動まで幅広い領域を一体で推進しています。
・従来のやり方にとらわれず、新たな業務プロセスを開発し、会社全体へ仕組み化していくことも重要なミッションとしており、常に挑戦が求められる環境です。
・中途入社メンバーも多く、多彩な専門性を持つ仲間が集まり、情熱と専門知を持ち寄りながら魅力ある商品・サービスづくりに向けて活発に議論・挑戦しています。

【組織のミッション】
・スポーツ走行を原点とした「より良い商品づくり」を実践し、お客様や関係者に喜びや感動を届け続けることを目指しています。
・全国の販売チャネルでは、地域に根ざした“愛される店舗づくり”を推進しており、専門店ネットワークの量・質の両面でさらなる成長を目指しています。

【やりがい・PRポイント】
・スポーツ走行の知見を活かした商品開発や、新たな技術領域への挑戦など、会社の中核事業となるテーマに深く関われます。
・国内外のさまざまなカテゴリーの競技に関わりながら、参加型イベントの企画・運営を通じ、ファン層の拡大や文化づくりに直接貢献できます。
・業界全体の持続可能性を見据えた取り組みを牽引し、長い未来にわたり“走る楽しさ”や“クルマ文化”を次世代へ届けるという、大きなビジョンに向けて働ける点も魅力です。
労働条件 雇用形態
正社員（期間の定め無し、時間外労働有）

給与
経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

諸手当
超過勤務手当、通勤補助など

昇給・賞与
昇給年1回、賞与年2回

勤務時間
8:00～17:00、8:30～17:30、8:45～17:45（休憩1時間）

※部署により異なります
※部署によりフレックスタイム制あり
休日
土日、この他に会社カレンダーで指定する休日

※その他、年次有給休暇・特別休暇あり

勤務地
＜共通＞
本社（愛知県豊田市）、名古屋オフィス（愛知県名古屋市）、東富士研究所（静岡県裾野市）、東京本社（東京都文京区）、大手町ビル（東京都千代田区）、池袋ビル（東京都豊島区東池袋）、九段ビル（東京都千代田区九段南）、各工場など、国内・海外の各研究開発・生産拠点。
※職種により初期配属先が異なりますので、各職種の応募内容をご確認ください。

＜技術職・事務職＞
将来的に転勤の可能性があります。

＜業務職＞
原則として、配属後に住居の移転を伴う転勤はありません。入社後、業務の都合により、下記地区内で異動することがあります。

【本社（豊田市）・名古屋地区採用】
・本社（愛知県豊田市）・名古屋オフィス（愛知県名古屋市）
・県内各工場（愛知県豊田市、みよし市、碧南市など）
・各事業所（愛知県名古屋市、日進市、東海市、清須市、稲沢市、丹羽郡、海部郡、岐阜県多治見市など）

福利厚生
施設／寮・社宅、スポーツ施設、保養所など
制度／選択型福利厚生制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など

受動喫煙対策
屋内原則禁煙

研修
OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など各種バックアップを行います。
※[技術系]は技術教育もあります。

保険
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険
応募資格

【必須（MUST）】

【MUST（必須要件）】
以下のご経験のいずれかを有している
　・販売会社/事業会社の事業管理の経験
　・チャネル/流通に関する企画業務の経験　
　・スポーツカーや車両に関する研修の企画、運営（インストラクターなど）
　・自動車産業に関わる新規ビジネス企画立案、及び、実行
　・自動車産業に関わるデジタルを用いたロイヤリティプログラム立案

【歓迎（WANT）】

【WANT（歓迎要件）】
以下のご経験のいずれかを有している

　・高級車、輸入車に関わるビジネス経験

　・スポーツカーに関わるビジネス経験

　・モータースポーツに関わるビジネス経験

　・英語（TOEIC800点以上）/コミュニケーション力

　 ＊必須要件が多少乏しくても、上記を満たしていれば、応募資格あり

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/12/12
求人番号 6332613

採用企業情報

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