転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 国内販売事業戦略立案・推進 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 当社の成長戦略を実現するためには、国内店舗における事業拡大が不可欠です。事業拡大を強固なものにすべく、事業戦略推進立案・推進担当を募集いたします。 本ポジションは、本社機能と店舗間の連携を強化し、データに基づいた施策を立案、実行することを期待しています。店舗の生産性向上及び顧客体験の最大化をリードする、事業推進の要となる役割を担っていただきます。 【業務内容】 国内販売部門の持続可能な成長を実現するための基盤強化をお任せします。 ・部門全体の課題抽出、施策立案、実行 ・年間・四半期計画に基づいた店舗別KPI設定、進捗管理 ・コスト効率の改善に向けた企画立案、実行 ・データ分析に基づいた具体的アクションプラン策定 ・各部門(MD、ロジスティクスなど)と連携した横断的なプロジェクト推進 など 【ポジションの魅力】 ・事業の中核を担う国内販売部での事業戦略推進という影響範囲が広く、難度の高い仕事ができる ・自身の介在によって事業をドライブさせるというダイナミズムを肌で感じることができる |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【試用期間】 6か月間 【ワークスタイル】 東京オフィスもしくはリモートワーク 【勤務地】 151-0053 東京都渋谷区代々木4-27-25(変更の範囲:全国の当社拠点) 【勤務時間】 10:00~19:00(休憩1時間、実働8時間)※時差出勤制度(7時~11時の間で勤務開始時間を選択できる制度) 【給与】 8,000,000円~12,000,000円 【昇給・賞与】 (昇給)原則年1回、(賞与)原則年2回 【休日休暇】 年次有給休暇(入社日に10日付与)、年末年始休暇(年間最大5日間※有給)、夏季休暇(年間最大5日間※有給)、特別休暇(結婚休暇、弔意休暇、出産休暇等)産前産後休暇、介護・育児休暇(実績あり)、子の看護等休暇など 【保険・手当】 社会保険、労働保険完備、慶弔見舞金制度、通勤手当 【福利厚生】 社員割引制度、ウェルカムランチ、シャッフルランチ等 【その他】 副業制度、ALL HANDS MTG(全社員MTG)等イベント各種、各種アワード、ウェルネス相談室 私服OK、スタイリッシュなオフィスでフラットな社風です。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 コンシューマービジネスにおける下記いずれかのご経験をお持ちの方・事業会社での事業企画もしくは営業企画での実務経験(3年以上) ・コンサルティングファームでの事業戦略立案や実行支援経験(3年以上) ・店舗運営実務から事業のP/L責任まで幅広く経験され、事業成長をけん引した経験 【歓迎(WANT)】 ・利害関係の異なるステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験・ファッションブランドに関する経験、知見 【こんな方と働きたい】 ・HUMANMADEのMission・Valueに共感いただける方 ・高い目標を設定し、そこに向けて自ら考え部門を超えた連携を図り、モチベーション高く業務に向き合える ・職務領域を固定せず、高い責任感を持って社内のあらゆる課題に主体的に取り組める ・好奇心を持ち、未経験の領域にも積極的に挑戦できる方 ・常に変化し続ける状況を楽しみ、スピード感をもって柔軟に対応できる方 ・単なる分析で終わらず、施策を実行し、成果が出るまで粘り強くやり遂げる、高い実行力を持つ方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/18 |
| 求人番号 | 6323061 |
採用企業情報
- HUMAN MADE株式会社
-
- 資本金87百万円
- 会社規模101-500人
- アパレル・ファッション
-
会社概要
【設立】2016年2月5日
【代表】松沼 礼
【資本金】8,750万円
【従業員数】175名(2025年1月末現在)
【本社所在地】東京都渋谷区代々木4丁目27番25号
【事業内容】「HUMAN MADE」等のブランド運営、アパレル・雑貨等の販売
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です