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| 部署・役職名 | 【西日本/ITシステム】急募 SAPコンサルタント★SAPパートナー/UIターン歓迎★★未完成の未来をテストし、次世代モビリティの進化を加速させる企業★ |
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| 仕事内容 |
SAP S/4HANA新規導入・ECC6.0からSAP S/4HANAへの移行などのSAPプロジェクトや、稼働SAPシステムに対してスキルに応じ以下の業務を担当頂きます。 ■SAPプロジェクトの各種業務 PMO支援 品質管理支援 アプリチーム支援 テストチーム支援 データ移行チーム支援 など ■SAPシステム 運用保守支援 ■SAPシステム テスト管理・テスト自動化ツール支援 Opentext テスト管理・テスト自動化 ALM/Quality Center・UFT One Panaya テスト管理・手動テスト効率化/テスト自動化 Panaya Test Dynamix UiPath RPA 業務プロセス/テスト など 【上流行程から関われる検証ビジネス】 当社は『第三者検証』のパイオニアです。第三者検証のニーズが高まり2001年にCSKから独立以降、着々と実績を残し、現在もその規模を拡大しています。 検証ビジネスはアメリカでは業界として認知されている市場で、日本でも近年浸透しつつあります。市場規模は極めて大きく、さらにこれから伸びていく業界です。 [多くの企業とのアライアンスで多様な経験が可能] 当社は○○○グループの一員であるとともに、大手SIベンダーとのアライアンスを 推進するなど独自の市場開拓も積極的に実施し、『「顧客歓喜」をもたらす「美しい」テスト』を目標に多くの企業のご支援を行っています。 SAP領域の事業は積極的に体制を増強し規模を拡大する計画です。 自己の成長とともに、事業を構築し拡大していくことに大きな”やりがい”を感じる心意気がある人材を求めています。 [人を大切にする企業文化] 個人の成長が会社の成長をもたらすという考えのもと、人を大切する文化があります。 そのため離職率が業界平均より大幅に低いことが当社の特長です。 腰を据えてスキルアップすることが出来る当社に身をおいて、 ぜひ自己の成長を実現してください。 |
| 労働条件 |
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 ＜時短勤務＞ 相談可 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（初年度は入社月に応じて4～14日、入社月から取得可能／次年度15日付与※以降、勤続1年ごとに1日増加、最大20日まで） 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,通勤手当,住宅手当 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：住宅手当：26,000円/月～（条件に応じ変動） 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜充実の研修制度＞ ■自己研鑽奨励金制度（5,000～500,000円） ■英語学習支援制度 ■ITスキルアップ支援制度 ■その他年間130回以上の研修を実施 ＜その他補足＞ 確定拠出年金・確定給付年金制度、グループ健康相談室、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休暇制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】■SAPシステムの経験が5年以上ある方 【歓迎】 ■生産・購買/在庫管理・販売・会計など、いずれかの業務知識 【求める人物像】 ■顧客やSIベンダ等多くの関係者と円滑に業務を遂行する為に、高いコミュニケーション能力や協調性・調整力や柔軟な対応力が必要となります。 顧客のシステムの品質向上に貢献できるよう、積極的に役割を果たしてください。 ■社内では、品質管理・テストに関する研修が頻繁に開催されています。SAP領域では、SAP認定コンサルタント資格の取得/最新バージョンへの更新を目標に学習に取り組んで頂きます。 現状に甘んじずキャリアアップを目指す高い成長意欲を持つ方を求めています。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/13 |
| 求人番号 | 6321122 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- (2025/11/27)
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