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| 部署・役職名 | 広報・ブランディング_コーポレートブランド管理・運用業務（クリエイティブ本部） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・企業ブランド価値向上のための戦略立案（CI・イベント等での一貫性のある見せ方等） ・ブランドガバナンス業務（ブランド管理・ガイドライン運用・ガバナンス仕組改善） ・社内ブランド教育展開 ・総括業務（アドミ業務）として、予算管理や採用関連業務を中心に、幅広い庶務業務 【やりがい・魅力】 自らが当ブランドを牽引する第一人者となり、社内外の様々な部門の人達をリードする事で、多方面でネットワークを形成できるため、ご自身のキャリア形成に役立ちます。また、経営層や国内外事業拠点と直接繋がる機会も多くあり、強いやりがいを得ることができます。さらに、別会社とブランドを共有しているため、他には無いユニークなブランド共同案件のようなチャレンジングな業務も経験できます。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■受動喫煙対策 屋内禁煙 ■待遇・福利厚生 【保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 【諸手当】 家族手当、通勤手当など 【諸制度】 財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、共済会（結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等）、企業年金基金、団体保険（任意） ■休日休暇 年間休日121日 週休2日制（弊社カレンダーによる） 長期休暇（年末年始、GW、夏季） 3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度等 ■勤務時間 9:30〜18:15 フレックスタイム制度有り ※部門、事業所により異なる 【休憩時間】 45分 ※部門、事業所により異なる 【時間外労働】 有り（月平均20時間） ※部門、事業所により異なる |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大学、大学院、高専、短大、専門学校を卒業された方・英語力（読み・書き） ・ブランドガバナンス業務の経験 【歓迎（WANT）】 ・社内規定やガイドラインの策定・運用の経験・TOEIC 600点以上 【求める人物像】 ＜必須＞ ・チームワークを重視しながら業務を遂行できる方 ・コミュニケーション力、対話力の高い方 ・当ブランドに興味を持っている方 ・着実に業務を進められる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/11 |
| 求人番号 | 6319545 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット マスコミ・メディア
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- 各社下期の目標達成に向け鋭意採用中です。数を優先する企業や、即戦力層を狙い撃ちする企業等、各社様々戦略を立てて採用を進めている為、応募する側もその戦略に沿った企業へ応募することが有効です。ぜひご相談ください！
- (2025/09/19)
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