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| 部署・役職名 | 品質保証部 品質保証課 課長 |
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| 仕事内容 |
前提として、当該求人の採用背景は「品質に重大な問題が起きている」等ではありません。不適合数やクレームは減少傾向にありますが、より良い品質管理体制・品質保証体制を目指しており、実現に向け課のマネジメントを実施いただく課長を募集します。 【ミッション】 ・現場/現物主義に則った品質保証部の改革（品質管理体制・品質保証の仕組みや体制の改善構築） ・上記に伴い、不適合やクレームの発生件数の減少 ※現在は安定した顧客基盤を基に売上・利益は継続的に出せており、品質関係にて重大な課題や問題があるわけではありません。 【業務内容】 ・当社藤沢工場の品質保証部 品質保証課長として、課のマネジメント ・現場/現物主義に則り、製造部や技術部との連携およびQCの観点から改善指導 ・品質向上活動の更なる推進とリード ※これまでのご経験をフルに活用いただき、以下業務の中で現状できていないものや、さらに必要であると感じる業務については、メンバーに共有しながら進めます。 ＜品質保証課の業務内容・職掌＞ ・受注生産品における「機械加工工程、アセンブリ（組立）工程」の品質管理（QC）/品質保証（QA）・納品後の品質保証の根拠となるデータのチェックや調査 ・納品後のクレーム対応 ・クレーム発生原の調査、発生防止対策の検討および各部門（製造部、技術部、生産管理部等）への指示・指導 ・製造工程にける検査の基準設定、検査方法の策定 ・製造工程における製品の不良発生ポイントの調査と工程や製造プロセスの見直し・改善 ・受入検査、出荷前検査体制の構築 ・ISOや防爆等の認証や監査対応 ・原料や部品調達先、外注加工先の品質に関する基準設定、および基準外発生時の指導・管理（指導マニュアルの作成も含む） ※大量生産標準品のQC/QAではありません ※品質保証課とは別に、受入検査や出荷前検査等を担当する「品質保証部 検査課」という課が別にございます。 【マネジメント数】 約10名 ■役職 課長 ■配置の変更の範囲 転勤の可能性あり（対象は弊社の全拠点） ※中途入社者の場合、実績がゼロではありませんが少ない状況です。 ■業務内容の変更の範囲 人事異動の可能性あり（対象は弊社の全拠点） ※中途入社者の場合、実績がゼロではありませんが、少ない状況です。基本的には、これまで培われてきた専門性や経験を活かして業務遂行いただくことを想定しています。 【所属のアピールポイント】 ・品質保証、品質管理の双方に関してマネジメントしていただきますので、顧客からの信頼獲得のための要のポジションです。 ・部長と協力しながら、役員と近い距離で経営課題の解決や利益率向上のための施策を検討//実行できます。 |
| 労働条件 |
勤務時間 8時半～17時半（12時～13時昼休み） 平均残業時間 20～30時間程度 試用期間3か月 変更なし 休日休暇 土日祝日、ゴールデンウイーク、夏季休暇、年末年始休暇 （同社カレンダーによる） 加入保険 社会保険：各種社会保険完備 福利厚生 企業年金制度、各種融資制度、持株制度、財形貯蓄制度、作業服貸与（藤沢の製造・技術部門に配属の場合） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 マネジメント（課長以上）のご経験社内でアセンブリ（組立）工程があるメーカーでの品質保証のご経験 ※車関係（部品メーカーやカーメーカー本体）や家電関係はNGです。 【歓迎（WANT）】 「工場に納める何らかの設備や装置※工作機械や製造装置、試験機等」の品質管理経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/11 |
| 求人番号 | 6319201 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 建設 メーカー
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