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【デジタルアカウントマネージャー】ドコモ×電通×博報堂出資★フレックス
年収：応相談
採用企業案件
株式会社 LIVE BOARD
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- 資本金2,755百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
- 広告・PR
| 部署・役職名 | 【デジタルアカウントマネージャー】ドコモ×電通×博報堂出資★フレックス |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■日本初のインプレッションに基づいたDOOHの広告配信・プラットフォームを提供 ■NTTドコモの「独自のマーケティングデータ」×電通・博報堂の「広告に対するナレッジ」で相乗効果！ 【仕事の内容】 当社が保有・連携している、街中や駅や電車内のデジタルサイネージへ広告出稿いただけるよう、メディアプランニング～レポーティング、その後のエンゲージメント等、一連の業務を担っていただきます。 【具体的には】主要DSP事業社やデジタル専業代理店を主な担当販路としていただき、媒体であるLIVE BOARDを広告主へ提案していただけるよう、関係性を構築していただきます。そのためには、どのしたら広告主への提案プランに組み込んでもらいやすくなるか等、パッケージプランの検討等も行って頂きます。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 【期間の定め】無 ■賃金形態 【形態】月給制 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） ■試用期間 有 【期間】6ヶ月 【備考】変更無 ■勤務地 【事業所名】東京本社 【所在地】東京都 渋谷区 神宮前3-1-30 Daiwa青山ビル7F 【最寄駅】 東京メトロ 銀座線 外苑前駅 徒歩5分 、 東京メトロ 銀座線 表参道駅 徒歩8分 、 東京メトロ 銀座線 青山一丁目駅 徒歩12分 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】[業務内容変更の範囲：当社業務全般] 【転勤】無 ■就業時間 （所定労働時間7時間30分） フレックスタイム制あり（コアタイム無） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 ■休日・その他制度 【制度・設備】 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 副業OK（全従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 【休日】125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（フレックス休暇5日） 【有給休暇】 （入社月に応じ2-13日付与(毎年10/1に付与)） 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】【定年】60歳 【再雇用】65歳 【有給補足】2年目からは毎年20日付与 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■デジタル広告代理店/DSP事業社等での営業経験、もしくは運用経験がある方◎【求める人物像】 まずはやってみようと行動に移せる方／ポジティブに業務に取り組める方 デジタル広告配信メディアとしてのDOOH提案を一緒に加速いただける方を募集しています！ 【提案コンセプト例】DSPを活用したDOOHを含むオムニチャネル配信、デジタル広告のKPI最大化や相乗効果を生むためのDOOH出稿提案、デジタル広告における認知拡大に対するDOOH活用提案等 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 女性管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 2年連続売り上げ10％以上UP 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/16 |
| 求人番号 | 6315341 |
採用企業情報
- 株式会社 LIVE BOARD
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- 資本金2,755百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
- 広告・PR
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会社概要
【設立】2019年2月1日
【代表者】髙木 智広
【資本金】27.55億円（資本準備金27.55億円）
【従業員数】63名（2025年12月時点）
【本社所在地】東京都渋谷区神宮前3-1-30
【事業内容】
・デジタルOOH広告配信プラットフォームの運営
・デジタルOOH広告媒体の開拓
・デジタルOOH広告枠の販売
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