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【大分|品質保証】原薬および製剤の品質保証業務《住友ファーマ株式会社》

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

住友ファーマ株式会社

  • 大阪府

    • 資本金22,400百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 医薬品メーカー
部署・役職名 【大分|品質保証】原薬および製剤の品質保証業務《住友ファーマ株式会社》
職種
業種
勤務地
仕事内容 <職務内容> 
医薬品の品質保証 (GMP管理)業務全般

住友ファーマ株式会社 大分工場(大分県大分市)に所属し、医療用医薬品の品質保証業務を担当していただきます。

大分工場では、注射剤の原薬から製剤まで一貫した製造を行い、その製品をグローバルに供給しています。日本国内向けの業務に加え、欧米や中国をはじめとする海外への製品輸出、海外原材料の管理・対応、海外当局査察への対応など、国際的な業務にも携わることができます。

品質保証業務は、一般的な対応にとどまらず、無菌製品の品質保証、データインテグリティ対応の立案・推進、Quality Cultureの醸成など、グローバルに展開する工場をけん引する重要な役割を担います。商用生産の安全操業、安心品質、安定供給を支える中核的なポジションです。
国内外にわたる多様な業務があるため、経験や意欲に応じて、幅広い業務を順次担当いただきます。挑戦と成長を求める方にとって、非常にやりがいのある環境です。


<この仕事の魅力>
国内外の商用製品の品質保証業務に幅広く関わることができ、原薬・製剤、無菌・非無菌の品質保証、国内外当局への対応など、多様な経験を積むことが可能です。経験や意欲に応じて、原薬から製剤まで幅広い業務に挑戦できます。

品質保証は工場全体の中心的な役割を担い、様々な案件に関与しながらリーダーシップを発揮します。品質保証業務の経験者は、モノづくり全般やプロジェクトマネジメントの知識を活かし、当社の幅広い分野で活躍しています。将来的には、製造や品質管理・品質保証などの工場部門に加え、生産企画や製造販売業の品質保証部門など、希望や資質に応じたキャリアパスを描くことができます。
さらに、当工場は常に変革を推進しており、新たな大分工場を自ら作り上げる意欲を尊重します。あなたの強みを存分に発揮し、さらなる成長を後押しする環境がここにあります。


<所属部門> 大分工場 品質保証部 品質管理グループ
・品質保証部
  人数:18名(部長1、品質保証10、試験7)
  正社員平均年齢:46.0歳(管理職除く:45.7)
・品質保証G
  人数:10名(GM1、C5、F2、SC出向者2、派遣1)
  正社員年齢構成:20代×1、30代×2、40代×1、50代×5
  男女比:男性7、女性3


<職場の雰囲気>
品質保証グループは、製造や試験など異なるバックグラウンドを持つメンバーが集まり、それぞれの強みを共有し、刺激し合える職場です。
私たちは「自分が携わった製品を、大切な人に自信を持って勧められるか」を信条に、日々グローバルな視点を感じながら業務に取り組んでいます。
日本のGMPをはじめ、PIC/S GMPやCGMPなど最新の規制情報を共有し、個々の強みを活かしながら“お互いさま”の精神で助け合っています。
グループは幅広い年代・多様な地域出身のメンバーで構成されており、製造・試験部門とのコミュニケーションも活発です。専門性を高めながら、協力し合える環境で成長できる職場です。
労働条件 <勤務地>
大分工場:〒870-0106 大分県大分市大字鶴崎2200

<契約期間>
期間の定めなし

<試用期間>
試用期間あり(3ヶ月)

<給与>
当社規程により決定
※ 経験・専門性などを考慮します。

<諸手当>
社宅/住宅手当(条件あり)
通勤交通費(車通勤可)

<昇給・賞与>
昇給 / 年1回(7月)
賞与 / 年2回(7月・12月)

<勤務形態・勤務時間>
企画業務型裁量労働制
 8:25~17:00(休憩12:15~13:00)を基本とし、ご本人の決定に委ねます。
 
<休日・休暇>
休日: 土・日曜日、祝日、GW、夏季休日、年末年始(年間休日126日)
休暇: 年次有給休暇(13日~20日)、慶弔等の特別有給休暇、特別積立休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 等

<加入保険>
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

<人材育成プログラム>
階層別研修、選抜研修、キャリア開発研修、自己啓発支援施策(グロービス・マネジメント・スクール、語学学校費用補助、TOEIC無料受検等)、自己申告制度、セルフキャリアドック、社内公募制度 等

<福利厚生>
社員食堂、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、従業員持株会、共済会 等
応募資格

【必須(MUST)】

・医薬品メーカーでの品質保証 (GMP管理)業務の3年以上の経験(治験薬、GQP、技術検討業務等含む)
・理系大卒以上


【歓迎(WANT)】

※あると望ましい能力・資格・経験

・薬剤師
・医薬品製造管理者1年以上
・医薬品製造業許可管理業務1年以上
・医薬品製造販売承認申請業務(一部変更承認申請及び軽微変更届含む)1年以上
・海外医薬品メーカーとの業務経験 1年以上
・コミュニケーション力が高い方(英語によるコミュニケーションができれば、なお可)

アピールポイント 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 教育・研修制度充実
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/12/12
求人番号 6303229

採用企業情報

住友ファーマ株式会社
  • 住友ファーマ株式会社
  • 大阪府

    • 資本金22,400百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 医薬品メーカー
  • 会社概要

    【設立】1897年5月14日
    【代表者】代表取締役社長 木村 徹
    【資本金】224億円
    【従業員数】連結:3,832人(2025年3月31日現在)
    【本社所在地】大阪府大阪市中央区道修町2-6-8(大阪本社) 東京都中央区日本橋 2-7-1 東京日本橋タワー(東京本社)

    【事業内容】
    ・医薬品事業を中核事業とし、グローバル開発を基本に新薬継続創出に向けた研究開発を行い、海外売上比率は7割を超えています。
    ・精神神経領域、がん領域、再生・細胞医薬分野を研究重点領域とし、とりわけiPS細胞を用いた再生・細胞医薬分野は業界のパイオニアとして高い注目を集めています。社会課題の解決のための新たなソリューションの研究開発・事業化を推進しています。

    【会社の魅力】
    ・「Patient First」「Always with Integrity」「One Diverse Team」をグループ共通の価値観として大事にしています。
    ・経済産業省および東京証券取引所が共同で実施するDX 調査において「DX 注目企業」に 2 年連続で選定されました。
    ・風通しがよく、チャレンジや自己研鑽を推奨する風土があります。

    【喫煙対策】
    当社は、2017年に「健康宣言」"Health Innovation"を策定し、以降「健康経営優良法人(ホワイト500)」の認定を連続で受けて受けており、全社員の禁煙を推進しております。(喫煙率0%目標)
    あらかじめご理解いただきますようお願いします。

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