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| 部署・役職名 | 構造設計(データセンター) ※新規立ち上げ部署 |
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| 仕事内容 |
【業務内容】 データセンター事業本部準備室が手掛けるデータセンター建設に伴う構造設計業務をご担当いただきます。 (新規立ち上げ部門への配属となります) 【具体的な業務内容】 ・業務幅:設計担当者が営業、設計、施工と三位一体でお客様にご提案し、構造計画から構造計算、監理まで技術者が上流から下流まで一貫して携わります。設計においては社内の意匠担当、設備設計担当と協議しながらPJを進めます。(状況により一部構造計算などを協力会社に依頼することもありますが、基本的には同社内で完結するように取り組んでいます) ・BIM:Revit ※基本的にはBIMを利用しますが、CADを利用する場合はAutoCADを使用します。 ・物件:都市部に建設する都市型、郊外に建設する郊外型ともに担当いただくことがあり、物件規模は中小規模から大規模(数十億~数百億)まで幅広く携わる可能性がございます。 ※データセンターは免振構造となります。 【採用背景】 2025年に創業70周年を迎え、連結売上高が5兆円を超える当社は、創業100周年となる2055年に連結売上高10兆円を目指しています。成長戦略の一環として、2025年4月に「DC事業本部準備室」 を新設。今後の成長を牽引する「第7の柱」として期待されています。 今後も複数のプロジェクトが決定しており、施工管理・意匠設計・構造設計・設備技術者など、データセンター事業にかかわる人材の採用を強化しています。 【労働環境】 ・コアタイムなしのフレックスタイム制度も導入し、残業時間の削減にも取り組むことでワークライフバランスの改善を進めています。 |
| 労働条件 |
■雇用形態:職員 ※試用期間6ヶ月(処遇面においては試用期間前後で違いはありません) ■勤務時間 ・フレックスタイム制度 ・コアタイム無 ・1日の標準勤務時間8時間00分 ・標準勤務時間帯8:00~17:00 ■勤務地 ・東京本社(東京都千代田区飯田橋) ・勤務地変更の範囲:全国の支社・支店 ※総合職(全国社員)採用のため、将来的に転勤の可能性有り(地域限定希望の場合は応相談) ※希望勤務地選択制度有り(年齢・勤続年数等の諸条件有り) ※フレックスタイム制度有 <給与・年収> ■給与 ・給与体系:月給制 ・月給:月給350,000円~700,000円 ■年収 ・昇給、賞与:昇給年1回、賞与年2回 ・想定年収:740万円〜1,300万円 ■各種手当 通勤手当(全額支給)、自動車手当、時間外勤務手当、住宅手当、完工手当、免許資格取得祝金など ※一か月あたり30時間の時間外勤務(想定)を実施した場合の金額です ※能力・経験や選考時の評価に基づき、最終面接合格後に書面にて提示します ※賞与は2年目からの試算値(業績・査定等によって変動いたします)となり、初年度は在籍期間に応じて按分されます。 ※管理職は役職手当支給 <休日休暇・福利厚生> ■休日休暇 休日:年間123日。完全週休2日(定休は土日)。年間勤務カレンダーにより決定 休暇:年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇 等 ■福利厚生 各種社会保険完備、企業年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度(DC)、グループ保険(生命、医療)、GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)、持家割引制度、従業員持株会、従業員持投資口会、社宅・寮(地域限定社員は対象外)、住宅手当、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度(地域限定社員は対象外)、育児休業(最長3年:法定超)、介護休業(無期限:法定超)、社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA 等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■下記双方に該当する方。・S造、RC造、SRC造の新築物件における構造設計経験 ・一級建築士もしくは構造設計一級建築士を所持 【歓迎(WANT)】 ■データセンターや大型建築物の企画や構造設計経験初めての領域でも主体的に挑戦し、粘り強く取り組める方。 何より「データセンターに挑戦したい!」という強い成長意欲のある方をお待ちしています。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/16 |
| 求人番号 | 6287237 |
採用企業情報
- 大和ハウス工業株式会社
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- 資本金162,216百万円
- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
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会社概要
【設立】1947年3月4日/【創業】1955年4月5日
【代表者】代表取締役社長 大友 浩嗣
【資本金】1,626億289万3,922円
【売上高】2,149,973百万円(単体:2025年3月期)/5,434,819百万円(連結:2025年3月期)
【従業員数】16,192人(単体:2025年3月31日)/50,390人(連結:2025年3月31日)
【本社・本店】大阪、東京
【その他事業所等】支社9ヶ所、支店43ヶ所、工場9ヶ所、研究所1ヶ所、研修センター1ヶ所
【事業内容】
建築事業
【住宅系】戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売
【建築系】商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム
都市開発事業 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業
海外事業 不動産開発事業、建築事業
その他 環境エネルギー事業
【企業概要】
大和ハウス工業は1955年に「建築の工業化」を企業理念に創業し、「儲かるからでなく、世の中の役に立つからやる」を事業の起点に考え、建設業界をリードする商品やサービスの提供によって、幅広い事業展開を進めてまいりました。
近年では、国内のみならず、米国・欧州を中心としてアジア・ASEAN、大洋州など世界各地でも事業を拡大し、質の高い住宅商品や地域発展に貢献する建築技術の提供に尽力しています。
2022年度には、創業100周年の2055年を見据えた大和ハウスグループのパーパスである‟将来の夢“「生きる歓びを、未来の景色に。」を策定。今後も「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、世の中に必要とされる商品・サービスの提供を信念に、生活文化や社会インフラを創造していくことで、世界の未来の景色を拓いていきます。
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