転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | マーケティング部長 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
マーケティング部の責任者（部長クラス）として、以下の業務に従事いただきます。 ＜主な業務＞ 【全体】 ・事業本部マーケティング部の組織マネジメント（戦略策定・人材育成・評価・採用） ・予算策定、P/L管理、KPI設計とPDCAの推進 ・他部門（事業部・事業企画部・経営企画・経営管理等）との連携強化推進 ・経営会議へのレポート・提案、中長期の事業戦略策定への参画 【マーケティング領域】 ・グループ全体および各店舗ブランドのマーケティング戦略立案・実行推進 －海外マーケティング戦略構築・実行管理 ・マーケティング課の管理 －ブランド価値向上、集客・売上拡大のための施策推進 －店舗販促戦略構築・実行 －デジタルマーケティング・CRM（LINE、インフルエンサー施策等） －Web広告運用（店舗販促） －制作 －外部パートナー（CSC）との連携 ・PR課の管理 －PR戦略構築・実行 －SNS戦略構築・実行 ・海外（アジア）におけるマーケティングの推進 【EC領域】 ・EC課の管理 －自社ECサイト、楽天、Amazonなどのモール事業の戦略策定・実行 －中期計画達成のためのアクションプランの策定・実行 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・BtoC事業におけるマーケティング戦略立案・実行経験（5年以上）・飲食・小売・食品業界でのマーケティング経験 ・3名以上の組織マネジメント経験 ・デジタルマーケティングに関する知識（SNS、LINE、SEO、CRM、データ分析など） ・ECに関する基本的な知識 【歓迎（WANT）】 ・組織においてPDCAの推進をリードした経験・EC事業（自社EC・モール）の統括・運営経験 ・P/L責任を持ち、売上・利益拡大に貢献した実績 ・ブランド構築・リブランディングの実績 ・海外市場でのマーケティング・EC展開経験 ・コスト意識が高く、限られた予算の中で費用対効果を最大化する創意工夫ができる方 ・マーケティングにおいて定性・定量両方での改善を推進できる方 ・店舗（事業）とのコミュニケーションを円滑に行い、協業を推進できる方 ・顧客理解を重要視し、顧客志向で物事を考えられる方 ・ブランディングと販促の両面を意識できる方 ・経営視点と現場視点を兼ね備え、戦略と実行の両方をリードできる方 ・柔軟性とスピード感を持ち、変化を楽しみながら挑戦できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/05 |
| 求人番号 | 6285005 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- IT・インターネット マスコミ・メディア エンターテインメント
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です