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| 部署・役職名 | 【大手通信会社】ITソリューション営業＜主に電機製造/自動車部品製造関連業界＞ |
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| 仕事内容 |
＜職務概要＞ 配属予定部門では、主に電機製造・自動車部品製造業界に属する大手企業を担当しています。 担当するお客さまのフロント営業として活動し、社内とも連携しながらお客さまの課題発掘、課題解決を行っていただきます。 ＜職務内容＞ ・お客さまの情報システム部、総務部、その他現場部門へ訪問し、ディスカッションを通じて顧客課題を発掘 ・社内のエンジニア部隊、DX部隊やネットワークパートナー、SIerとも連携し、顧客課題の解決に最適なソリューションを提案 扱う商材は、ネットワークやクラウド、グローバルやデータセンター、セキュリティ商材、その他SI、DX関連商材など、当社が有するアセットをフル活用し、営業活動に取り組んでいただきます。 ＜魅力・アピールポイント＞ ・日本の代表的な製造業である電機メーカー、自動車関連メーカーを担当することにより、高度なIT知識のみならず、日本の製造業全体の動きや流れといった最先端の情報を得ることができる ・さまざまなステークホルダーと密に連携しながら案件をリードする必要があるため、プロジェクトマネジメントスキルの向上が期待できる ・顧客の業界の課題、顧客自体を深堀する分析力、それらをベースに、複数商材を組み合わせた提案を行う提案力、コンサルティングの能力などを会得できる ・全世界に進出する企業群を担当するため、日本のみならず、グローバル全体のフィールドで仕事ができる ＜組織ミッション＞ 最先端のIT技術を駆使して、お客さまのあらゆる課題を解決し、お客さまの事業成長に寄与しつつ、お客さまや社会に新たな価値を創造することで、持続可能な社会の実現をすることが私たちの使命です。 ＜募集背景＞ コロナ以降、お客さまの「働き方」が刻一刻と変化しています。 リモートワークの拡大や、それに伴う事務所閉鎖などによってゼロトラストが拡大していることや、パブリッククラウドの拡大、それと連動してPCの認証機能や各種セキュリティ等、お客さまの「新しい働き方」に即したITインフラが求められています。 社会全体で取り組んでいる企業のDX化を支援することによって、社会への貢献と、当社の売上領域の拡大を図る必要があります。 この状況を踏まえ、より包括的でお客さま目線でのソリューションを提供するプロバイダーに変革するための人材を求めています。 |
| 労働条件 |
■勤務時間 通常勤務 9：00～17：30 （実働：7時間30分） ※部署や業務により、フレックスタイム制勤務（コアタイムなし）、交代勤務、変形労働時間制勤務、テレワーク勤務、裁量労働制があります。 ■休日休暇 ＜休日＞ 完全週休2日制（土日祝・年末年始） ※部署/業務性質によってはこの限りではない ＜休暇・休職＞ 年次有給休暇 最大20日 産前産後休暇、出生時育児休職、育児休職、介護休暇・休職、私傷病休暇休職、生涯学習休職、リフレッシュ休暇、特別休暇（弔事、結婚、出産、子の看護、ノーマライゼーション等）など ■待遇・福利厚生 ・保険制度 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など ・退職金制度 前払退職金、企業型確定拠出年金（併用可） ・資産形成制度 各種財形貯蓄制度、社員持株会（奨励金あり） ・共済会 グループ共済会（慶弔見舞金等の給付、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」など） ・住宅関連制度 提携住宅ローン、社宅（当社規定の条件を満たす場合） ・保養所 全国約80カ所の契約保養所 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ITインフラやシステムインテグレーション領域における大手法人向け営業（3年以上）・複数のITインフラ商材を取り扱った経験（SI、NW、セキュリティ、クラウド等のいずれか） 【歓迎（WANT）】 ・Cisco（CCIE security、CCNP security、Cyber Ops Associate等）、CompTIA Security＋などのセキュリティ資格保有・AWS、Azureなどの資格保有 ・ビジネスレベルの英語力 ・ソリューションサービス営業、DX系サービス営業、コンサル営業の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/05 |
| 求人番号 | 6280649 |
採用企業情報
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- IT・インターネット マスコミ・メディア エンターテインメント
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- 【転籍前スコア：S～Aランク】週次で1、2回ほど掲載求人更新もしておりますので、ぜひご確認ください。
- (2025/08/04)
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