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PMI×SCM変革の最前線へ。グループ横断で物流・在庫・KPIを最適化し、成長を加速させるマネージャーを募集！【SCM Strategy ＆ Planning Manager（SCM戦略・KPI設計マネージャー）】
採用企業案件
MOON－X株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 日用品
- 化粧品
| 部署・役職名 | PMI×SCM変革の最前線へ。グループ横断で物流・在庫・KPIを最適化し、成長を加速させるマネージャーを募集！【SCM Strategy ＆ Planning Manager（SCM戦略・KPI設計マネージャー）】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
MOON-Xが展開するのは、“共創型M&A”という独自スタイルのビジネス。 一般的なM&Aのように一方の企業に吸収合併される形ではなく、ポテンシャルを秘めたブランドをグループに迎え、お互いの強みを持ち寄り、ONE Teamとなってブランドの更なる飛躍と継続的な成長を目指します。社内に各分野における一流のプロフェッショナルたちを擁し、テクノロジーや戦略を駆使してブランドの成長を支援することで、グループは急成長しています。 一方で、複数の事業会社が集まっているという複雑な事業構造の中で、グループ全体でのSCMの最適化と内部統制の整備 が急務となっています。 今回SCMの中でも各ブランドのSCM実態に深く入り込みながら、SCM KPI設計・分析・改善施策の立案と実行をリードするポジションです。 急速に拡大するグループにおいて、複数の事業会社を横断したSCM最適化の仕組みづくりに携わります。 各事業会社は独自のツール・データ基盤・持つ中で、あなたには事業部に深く入り込み、各ブランドを含めたSCM改善（物流コスト削減・在庫最適化）と内部統制の整備をリードしていただきます。 ■当ポジションのミッション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. グループ横断でのSCM KPI可視化・標準化: 各事業会社のSCMコンディションを数値化し、グループ全体での比較・分析が可能な仕組みを構築。ベストプラクティスの横展開や、共通課題の解決を推進する。 2. 在庫・物流コスト構造の分析と改善推進 各ブランドの在庫・物流構造を定量的に分析 コスト削減・キャッシュフロー改善に向けた施策を企画・実行 3.SCM業務プロセス・内部統制の整備 上場準備を見据えたSCM業務フローの整理・標準化 マニュアル・業務ルール整備（監査対応経験は不問） 4. 事業部を巻き込んだ課題解決の推進: 事業部のメンバーと協働しながら本質的な課題を特定。事業部単独では解決できない課題に対し、SCMの専門性を活かして解決に導く。 ■具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・グループ全体のSCM KPI設計・モニタリング ・在庫・物流費データの分析、改善施策の立案・実行 ・PSI（需要・供給・在庫）運用の設計・改善 ・SCM業務フロー・内部統制の整備、ドキュメント化 ・各ブランドSCM担当との協働による改善プロジェクト推進 ※事業会社への関与イメージは下記です。 ・週1〜2日程度、事業会社に入り込む想定です。 ・入社後は戦略面に重きをおきつつ実務も入っていただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務の範囲による ■チーム体制 ￣￣￣￣￣￣ 2025年8月現在、SCM部11名、グループ連結40名 |
| 労働条件 |
▍雇用形態 正社員 ※試用期間あり（6ヶ月） ▍給与 ■想定年収：600万円～800万円 ■月給：45万円～60万円 ・月給には40時間の固定残業手当（10万9000円～14万5000円）を含みます ・40時間超過分の時間外勤務手当は、別途支給します ※尚、法定管理監督者の場合は別途条件通知にて内訳を提示いたします。 ■給与改定 ・年2回（2月・8月） ・人事評価制度に則り評価を実施し改定します ■賞与 ・年2回（2月・8月）支給 ・賞与額は、基準賞与額に在籍係数、個人評価係数、業績係数などを加味し算出 ・業績によっては支給されない場合がある ■留意事項 ・記載の月給・年収は、あくまで目安のレンジとなっており、確約するものではございません。 ・最終的な条件につきましては、これまでのご経験・スキル・ご実績、ならびに選考を通じての評価を総合的に勘案したうえで、個別に決定いたします。 ・提示金額が求人票に記載の範囲と異なる場合がございますことを、あらかじめご了承ください。 ▍勤務時間 フレックスタイム制（コアタイムなし） ・1日の基本労働時間：8時間（原則的な労働時間 09:30～18:30、休憩60分） ▍勤務地 本社：東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル 13F（WeWork 品川内） アクセス：JR 各線 品川駅（高輪口） 徒歩1分、京急線 品川駅 徒歩1分 ※リモート勤務可 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（建物内喫煙スペース有） ※変更の範囲：会社の定める範囲 ▍休日・休暇 ・完全週休2日（土曜、日曜、国民の祝日） ・年次有給休暇（入社日に初年度分10日付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・年間休日120日 ▍福利厚生 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・交通費支給 ・実績に応じて昇給有（年2回） ・リモートワーク手当（5,000円/月） ・オンラインカウンセリングサービス ・年1回の定期健康診断（雇い入れ時健診を受診されている方は翌年度から対象） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれも必須￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・基礎的なITスキル（エクセル・パワポなど） ・メーカー or 小売でのSCM業務の経験 ・全社横断PjのPM経験 ・自ら改善案を立案・実行した経験 ・PSI業務の運用経験 ・物流費の分析経験 【歓迎（WANT）】 下記の経験やスキルを有する方は特に歓迎します！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・基礎的な会計知識（簿記３級レベル） ・EC事業全体の高度な理解（経営者側での視点での関わり） ・基幹システムの要件定義・導入経験 ・多品目（1万以上）の需給管理経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/02/03 |
| 求人番号 | 6280229 |
採用企業情報
- MOON－X株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 日用品
- 化粧品
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会社概要
【私たちについて】
MOON-Xは「モノづくり」と「テクノロジー」に⼤きな可能性を感じたところからスタートしました。「ブランドと人の発射台」というミッションのもと、様々な経験を持つプロフェッショナルな人材が集まり、共創型M&Aを通じてグループにジョインしたブランドの育成、他社ブランドのDX・成長支援など、テクノロジーを活用し、ブランドをエンパワーする事業を展開しています。
【ミッション】
「ブランドと人の発射台」
ポテンシャルを秘めたブランド、様々な経験を持つプロフェッショナルな人材を世界へ発射し、素晴らしいブランドと人材を通して、世界中の消費者の生活に貢献する。
【事業内容】
■ブランド事業
共創型M&Aによってグループジョインしたブランドを運営。MOON-Xが持つCX、SCM、Creative、Tech、チャネル戦略などのノウハウをブランド間で共有し、大手ECモールからオフラインチャネルまで、各ブランドの特性や顧客ニーズに合わせて商品やサービスを提供することで、世界中の消費者の生活に貢献するブランドを目指します。
■コンサルティング事業
多様なキャリアを持つ専門家集団が「戦略・デザイン・ビジネス支援」の観点から、事業戦略の策定、クリエイティブ制作、CRM設計・改善など、ブランド成長への最適解をご提案する事業。
【バリュー】
We Are Family｜家族のように理解し合い、助け合い、学び合う
GOOD VIBES｜仕事やプロジェクトにポジティブな気持ちで取り組む
WOW体験！すべてはお客様のWOWのために。 期待を超える感動を｜
スピード狂｜今できることは、即断即決で、やり切る
鉛弾マインド｜困難な状況に直面しても、立ち向かい前進し続ける
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