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| 部署・役職名 | 【金融業界向け】Salesforce PM、PL ※Salesforce未経験可※(首都圏) |
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| 仕事内容 |
■仕事内容 ・主に金融機関向けに、Salesforce導入済みのお客様への開発や新規導入先への提案、上流工程の遂行など業務改善に関与できるポジションです。 業務分析からソリューション提案、導入計画・開発・運用等において、PL、PMとして担当頂きます。 ・具体的にはMUFGグループ・地域金融機関向けにSalesforceに関わる提案、アプリケーション/他システム間連携機能開発等をお任せします。Salesforceの導入、開発・保守まで一貫した業務へ従事可能であるだけでなく、案件によってはお客様に寄り添い、経営・事業戦略に必要なシステム化構想・企画検討及び提案~実現まで伴走が可能です。 ・入社後、Salesforce導入経験のあるPM/PL経験者の方は即戦力として実際の案件に参画いただきます。Salesforce未経験のPM/PL経験者の方はSalesforce経験者のサポートのもと徐々に案件に関わっていただき、OJTを通して、Salesforce PM/PLとして独り立ちしていただくことを期待しています。 【備考】 <変更の範囲> ・就業の場所:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ・従事すべき業務の内容:会社の定める業務 【入社後のフォロー】 外部研修での基礎講座受講や、オンライントレーニングでの初心者向け専用カリキュラム受講、資格取得補助などを通じて、salesforceの知識を身に着けていただきます。 【魅力】 ・顧客の業務分析やシステム化構想などのコンサルティングから開発・運用業務まで、ご経験や志向に応じて業務を決定いたします。 ・在宅勤務や残業時間調整など、個人の希望にあわせた働き方ができる環境。 (実際の社員例) コンサル出身でWLBを整えたく当社へ入社。週の半分程度は在宅勤務を実施し、残業時間も20H以内で調整する等、フレキシブルな働き方をしている。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 期間の定め無し 試用期間 有(6ヶ月) ※試用期間中の給与・待遇は本採用と同額 ■勤務地 108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号 東京三田ガーデンタワー 新本社(東京都港区) ※都内近郊の客先常駐案件もあります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ■勤務時間 所定労働時間 7時間30分 休憩60分 フレックスタイム制有(コアタイム11:00~15:00) 残業 有 ■給与 ※賃金形態 月給制 通勤手当 会社規定に基づき支給 残業手当 有 残業時間に応じて別途支給 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(6月、12月) ■休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12/29~1/3の6日) 有給休暇(最大20日(初年度最大14日※入社月により異なる))、 慶弔休暇、連続休暇(5日以上)、半日休暇、誕生日休暇 、特別休暇あり ■待遇・福利厚生 退職金 有 寮・社宅 無 家賃補助 有(条件有) 【加入保険】 健康、厚生年金、雇用、労災 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 PLまたはPMとしての実務経験が2年以上(目安)ある方。【歓迎(WANT)】 以下のいずれかの製品について導入/開発など実務経験をお持ちの方。(1)ServiceCloud (2)SalesCloud (3)ExperienceCloud (4)Financial Services Cloud |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/17 |
| 求人番号 | 6274508 |
採用企業情報
- 三菱総研DCS株式会社
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- 資本金6,059百万円
- 会社規模501-5000人
- コンサルティング
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】1970年7月10日
【代表者】亀田 浩樹
【資本金】60億5,935万円
【売上高】645億円(2024年9月期)
【従業員数】2,421名(2024年9月現在)
【本社所在地】東京都港区三田三丁目5番19号
【その他事業所】関西支社、東北支社、九州支社、東京ビジネスセンター、千葉情報センター、中野オフィス、名古屋オフィス
【事業内容】
1. ソフトウェア開発とコンサルティング
2. 各種事務計算等情報処理サービス
3. アウトソーシングサービス
4. 情報通信サービス・データサービス
5. コンピュータシステムの販売
6. コンピュータ要員の教育・研修業務
【当社について】
三菱総研DCSは、銀行、クレジットカード等金融関連業務で豊富な経験・実績を有する他、
千葉情報センターを核としたアウトソーシングやBPO業務などでも強みを持っています。
また、1970年の会社創業以来からの主力サービスである給与人事サービス「PROSRV(プロサーブ)」は、
受託数2,000事業所と、わが国トップクラスの実績を有します。
2004年からは、三菱総研グループの一員として一体的サービスを展開し、
シンクタンク~コンサルティング~ソリューション~BPOの一貫したバリューチェーンをご提供できる
日本でも数少ない企業集団として、お客様の企業価値向上の実現に取り組んでおります。
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