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| 部署・役職名 | 【大手電力会社/名古屋】セキュリティマネジメント |
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| 仕事内容 |
(1)同社グループ全体に係るセキュリティマネジメントに関する業務 (2)同社グループ全体に係るセキュリティ監視基盤の企画・構築・運用 (3)セキュリティに係る社外組織対応・連携に関する業務 (4)その他会社の命ずる業務 具体的には・・・ グループ全体に係るセキュリティマネジメントに関する業務、セキュリティ監視基盤の企画・構築・運用、及びセキュリティに係る社外組織対応・連携に関する業務をお任せします。 ・情報系・制御系システムのセキュリティ対策状況を各システムオーナーに確認しながら、セキュリティ基準に基づくリスクアセスメントを実施 ・当社の戦略案件・DX推進に伴い整備するIT基盤に対し、必要なセキュリティ要件を整理し、具体的なマネジメント手法および実装イメージへの落とし込み(特にIoT,パブリッククラウドなど新しい環境に対し長期的なセキュリティ基盤整備戦略の企画・構築・運用) ・セキュリティに係る社外組織対応・連携 【部署のミッション】 同社は、「電気事業の強靭化」「カーボンニュートラルへの貢献」「新しい収益の柱の確立と地域社会への価値提供」の実現に向けて取り組んでいます。 その中で当グループ(セキュリティマネジメントグループ)では、グループ全体のセキュリティ方針の策定、対策の実施、セキュリティ教育を行い、セキュリティインシデントへの適切な対処、およびセキュリティ事故に対するリスクの極小化を目指します。 【採用背景】 同社グループは、地域・社会の課題解決を起点に、お客さまや社会が求める新たなサービスを創出し、エネルギーとともにお届けするミッションを掲げ、電力以外のデータ活用やIoT領域におけるサービス展開を積極的に進めています。 たとえば、同社の持つ情報と他の企業が持つ情報を結びつけて、お互いにより良いサービスにつなげていく、といった構想を抱いています。 その中で当グループ(セキュリティマネジメントグループ)では、同社グループ全体のセキュリティ対策を担当しています。 電力事業者として社会インフラを支える当社としては、セキュリティを確保したうえでサービス展開をすることが重要と考えており、情報・サイバーセキュリティ対策に意欲的に取り組んでおりますが、サイバー攻撃は日々高度化・巧妙化しており、日々進化が求められている状況です。 そのため、今回、我々と一緒にセキュリティ対策の更なる強化に取り組んでいただける方を募集しています。 【仕事の魅力】 ・同社は多くのお客さまの生活や暮らしを支えており、その中で、当社の様々な情報を守り、お客さまのために安心・安全なサービスを提供していくという面で、非常にやり甲斐がある仕事です。 ・最新のセキュリティ対策技術やセキュリティ製品に関する知識を身に付け、経験することができます。 ・セキュリティの管理・向上を担うスペシャリストを目指せます。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定め無 試用期間:なし 就業時間:フレックスタイム勤務制(コアタイム無し)※標準労働時間07 時間40分 時間外労働:有 在宅勤務制度:有 休日・休暇: 年間123日 (内訳)月別休日96日(8日/月)、通年休日27日(最大6日/月設定可) ※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」。最低週1日の休日設定は必須。(土曜・日曜・祝日、年末年始、GW等を休日設定する方が多くなっています。) 普通休暇20日/年(年度途中で採用の場合は月割)、ライフ・サポート休暇(傷病・介護・看護等)、特別休暇(夏季3日はじめ、結婚・忌服のとき等) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 屋内の受動喫煙対策:「就業時間中の禁煙」および「原則として当社敷地内における禁煙」 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 (経験)・ユーザー企業(IT部門)・SIer・コンサル企業でのセキュリティ業務全般のご経験 (資格) ・応用情報技術者、情報処理安全確保支援士または同程度の資格を有する方 または ・自己研鑽により複数のIT関連資格を有する方 【歓迎(WANT)】 ・制御系システムやIoT、ネットワークの技術知見・サーバ、クラウドの導入、構築経験がある方 ※業界問わずITインフラ基盤となるような大規模開発に携わった経験を歓迎します |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/04 |
| 求人番号 | 6272614 |
採用企業情報

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この求人の取り扱い担当者
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- 建設 メーカー エネルギー
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- 電力業界や再生可能エネルギー業界を担当し、エンジニア・管理部門・事業開発・プロジェクトマネージャーなど幅広い決定実績がございます。 応募可否に関わらず、先ずはお話しをお聞かせ下さい。
- (2025/08/15)
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