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コンプライアンス/内部監査室長（組織名称は仮名称）
年収：応相談
採用企業案件
LAETOLI株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- 不動産ファンド
| 部署・役職名 | コンプライアンス/内部監査室長（組織名称は仮名称） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
歓迎）金融商品取引業社（1種 or ２種）のコンプライアンスもしくはバックオフィス部門での実務経験者 LAETOLI株式会社 - 私たちLAETOLI株式会社は、まちづくり不動産クラウドファンディング「COZUCHI」というサービスを運営している会社です。 ■事業内容 まちづくり不動産クラウドファンディング「COZUCHI」 投資を通じて社会貢献と利益追求を両立する「COZUCHI」です。古い物件の文化や地域との関係などの定性的な価値を重視し、その価値を後世に伝えます。 ■仕事内容 監督庁対応、コンプライアンス全般、内部監査 【募集背景】 同社は、厳選された物件に1口1万円から投資可能な不動産クラウドファンディング「COZUCHI」というサービスを展開しております。2021年2月から本事業に特に注力しており、2025年2月末までの累計調達額は1,000億円を突破し、業界TOPクラスの会社に急成長しております。 【配属部署】 新設組織（組織名未定） 【概要】 （会社概要） まちづくり不動産クラウドファンディング「COZUCHI」を運営する会社です。まちづくりや地域活性化につながるプロジェクトへの投資を通じ、社会貢献と利益追求を両立したいと考えております。 （登録免許） 宅地建物取引業 東京都知事（6）77822 号 不動産特定共同事業 東京都知事 第 60 号 第二種金融商品取引業 関東財務局長（金商）第 740 号 （組織概要） 2025年11月末時点で役職員合計34名の会社です。主に経営管理部、審査法務室、ファンド運営部、IT部、戦略マーケティング部で組織構成をしております。経営陣は40代後半、従業員の平均年齢は34歳と比較的若いメンバで構成されておりますが、最長年齢は62歳の方が部門長として常勤で活躍いただいております。 （会社の雰囲気） 健康経営を進めており現在「銀の認定」を取得し、健康経営優良法人認定の申請中です。置き型社食制度や資格取得支援制度やレクレーション制度など福利厚生充実のための施策や社員のキャリア構築にも注力しております。 出社しての勤務を原則としており、コミュニケーションが取りやすい環境です。概ね月毎の従業員の平均残業時間は10時間以下で推移しており、また年間休日の多く有給取得率の高いのでライフ・ワークバランスよく勤務頂けます。 【この仕事で得られるもの】 少数精鋭の組織でスピード感を持って仕事を進めることができます。 新規組織の立ち上げが経験できます。 |
| 労働条件 |
■雇用区分 正社員 ■勤務地 【勤務地詳細】 東京都港区北青山2-5-8 青山OM−AQUARE4階 【アクセス】 銀座線「外苑前」駅直結 ■勤務時間 9:30〜18:30 月間フレックスタイム制 【コアタイム】11：00～16：00 【フレキシブルタイム】7：00～11：00／16:00～22：00 【標準勤務時間】9：30～18：30 ■給与 残業手当あり（固定残業代なし/1分単位で支給）＊管理職は残業手当なし 交通費支給（上限30,000円/月） 年俸制 昇給：年1回 ■休日・休暇 年間休日数：124日(2023年実績) 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 夏季休暇 年末年始休暇 等 ■待遇・福利厚生 社会保険完備 交通費実費支給あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・金融商品取引業社（1種 or ２種）での実務経験者【歓迎（WANT）】 ・金融商品取引業社（1種 or ２種）のコンプライアンスもしくはバックオフィス部門での実務経験者 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/11 |
| 求人番号 | 6248074 |
採用企業情報
- LAETOLI株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- 不動産ファンド
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会社概要
【設立】1999年5月20日
【代表者】武藤 弥
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都港区北青山二丁目5番8号
【事業内容】LAETOLIでは、不動産特定共同事業法を活用して、不動産事業者様の資金調達をお手伝いしております。
■COZUCHI
COZUCHIは不動産特定共同事業法を活用した不動産投資型のクラウドファンディングです。
インターネット上で出資者を募集し、運営会社が不動産事業を行います。
不動産から得られる賃料や売却利益を投資家へ還元します。
投資家様を優先的に保護する優先劣後構造でありながら、債券や社債等より高いリターンを目指す、ミドルリスク・ミドルリターンの投資サービスです。
【代表プロフィール】
代表取締役CEO
2001年早稲田大学理工学部建築学科修士課程了。同年リクルート創業者が経営する不動産ディベロッパーにて開発業務等に従事。その後独立し、2003年家具ブランドIDEEとともに、アールプロジェクト株式会社を設立し、取締役就任。リノベーション事業や商業施設の開発事業等を行う。2009年株式会社シェアカンパニー設立、代表取締役に就任。シェアハウスやシェアオフィス、ホテルの開発運営を行う。同時期2011年株式会社TRIAD設立、取締役副社長に就任。機動的な投資資金を運用し、様々な不動産投資案件を手掛ける。不動産投資分野に豊富な経験とネットワークを有する。
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