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戦略企画（防災・介護領域） 【次世代戦略本部】※社会・産業構造の変革を通じた次なる事業の柱を創出※
採用企業案件
ソフトバンク株式会社
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- 資本金214,394百万円
- 会社規模5001人以上
- 通信・キャリア
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 戦略企画（防災・介護領域） 【次世代戦略本部】※社会・産業構造の変革を通じた次なる事業の柱を創出※ |
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| 仕事内容 |
【配属本部について】 次世代戦略本部は、「日本の社会課題に真正面から向き合うこと」「次なる成長の柱となる事業を創出すること」の2つを中核ミッションとして掲げています。 当該部門では、国・自治体・民間企業・研究機関など多様なステークホルダーと連携しながら、AIをはじめとする次世代社会インフラを活用した「防災領域」と「高齢者・介護領域」の社会課題の解決に取り組んでいます。 地域分散型の次世代インフラを活かし、防災・減災および高齢者領域における社会課題解決の戦略立案・社会実装に取り組んでいます。 これらの取り組みを通じて、自社およびグループ企業のアセットを最大限に活かし、行政・産業・地域社会の垣根を越えた新たな仕組みづくりを進め、次世代の社会基盤を構築する戦略的イノベーションを推進しています。 【ミッション】 AIをはじめとする地域分散型の次世代社会インフラを活用し、防災および高齢者・介護分野の社会課題を解決するための戦略を策定・推進し、行政・産業・地域社会の協働を通じて新たな社会モデルを構築する。 【主な業務】 防災および高齢者・介護領域の社会課題に挑み、AIをはじめとする地域分散型の次世代社会インフラを活かして、自ら社会の変革構想を描き、事業創造と新たな社会モデルの実現をリードします。 【具体的な業務】 ・防災AX（AIトランスフォーメーション）および高齢者領域における戦略・ロードマップの策定 ・政策・制度動向や現場課題を踏まえた施策企画・制度提言の立案およびエビデンスに基づく課題分析・効果検証 ・自治体・事業者・研究機関との共創によるユースケース検討および実現に向けた企画・推進 ・社内関連部門（渉外本部、技術部門など）との連携による実行体制の構築・運営 ※仕事の魅力※ ・防災・介護という国家的テーマに対し、AIや次世代社会インフラを活用した新たな解決モデルを設計できる。 ・政府・自治体・事業者・大学など多様な関係者と連携し、構想から戦略策定・社会実装検討まで一貫して関われる。 ・テクノロジーと社会政策の両側面から社会変革を推進できるポジション。 ・社会的価値創出を象徴する領域で、自らの構想力・推進力を発揮できる。 |
| 労働条件 | ※労働条件は、選考課程で詳細をご説明いたします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・官公庁・自治体・公共機関向けの企画・提案、または政策・制度関連プロジェクトへの参画経験・事業構想や戦略立案の経験（公共・社会インフラ分野であれば尚可） ・複数のステークホルダーを巻き込んだ企画推進・調整スキル ・論理的思考力および構造的な資料作成スキル（戦略書・提言書・計画書など） 【歓迎（WANT）】 ・防災、介護、福祉など社会課題領域に関する知見・実務経験・政策形成や制度設計のプロセスに関する理解（防災または介護領域） ・官民・産学連携プロジェクトのリード経験 ・社会課題を定量的に捉え、エビデンスに基づいて施策を設計できるスキル ・高いドキュメンテーション力・ストーリーテリング力（構想・提言の可視化力） 【求める人物像】 ・社会課題に強い関心を持ち、粘り強く政策実現に取り組める方 ・俯瞰的に社会課題を捉え、構想を描ける方 ・関係者を巻き込みながら前に進められる推進力のある方 ・感情的共感と論理的思考を両立できる方 ・新しい仕組みづくりに挑戦できる柔軟な発想を持つ方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/03 |
| 求人番号 | 6232167 |
採用企業情報
- ソフトバンク株式会社
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- 資本金214,394百万円
- 会社規模5001人以上
- 通信・キャリア
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】1986年12月9日
【代表者】代表取締役 社長執行役員 兼 CEO 宮川 潤一
【資本金】2,143億9,400万円（2024年3月31日現在）
【従業員数】単体：18,889名（2024年3月31日現在）
【本社所在地】東京都港区海岸一丁目7番1号
【事業内容】移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供
【当社について】
移動体通信事業、ブロードバンドサービス、固定通信事業を軸として多様なビジネスを展開しているソフトバンク(株）を中核として、私たちソフトバンクグループは「情報革命で人々を幸せに」という志の下、単体でサービスを提供するのではなく、それぞれの事業が融合し、更に一歩進んだビジネスモデルによって業界の常識を打ち破る革新的なサービスを展開しています。
【経営理念】
情報革命で人々を幸せに
ソフトバンクは、創業以来一貫して、情報革命を通じた人類と社会への貢献を推進してきました。
人々にとって幸せとは何か。
「愛し愛されること」「日々生きていること」「自己実現」「笑顔」、多くの答えがあると思いますが、幸せとは、感動することと同義であると考えます。ソフトバンクが、何のために事業をしているのか、何を成したいのかといえば、一人でも多くの人に喜びや感動を伝えたい、ということに尽きます。われわれの創業以来の志が、この理念に凝縮されているのです。
コンピューターのパフォーマンスが飛躍的に増大し、超知性のコンピューターすら使いこなせる、今後人類が迎えるそうした情報のビッグバン「情報革命」の無限のパワーを、人々の幸福のために正しく発展させていくこと。今後もこの志を原動力に、ソフトバンクグループは成長を続けていきます。
【ビジョン】
我々は、情報革命で人々の幸せに貢献し、「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」を目指しています。このビジョンの実現に向けて、時代に必要とされる最先端のテクノロジーと最も優れたビジネスモデルを用いて、情報革命を推進していきます。
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