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| 部署・役職名 | 【年収1,200万円〜2,500万円＋上限なしインセンティブ】東証プライム上場グループ｜経営幹部を目指せるアカウントマネージャー |
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| 仕事内容 |
【仕事内容】 担当コンサルタント/担当クライアントをもつユニットの責任者として、ユニット利益の創出に向けた必要業務を行います。営業だけでなく、プロジェクトのチームマネジメント、人事、事業収支管理といった経営全般が職務となります。将来の幹部候補として、アカウントマネージャーのメンバー育成・管理もお任せします。 ・営業活動（深耕営業/新規開拓ともに） ・コンサルタントと協同してのソリューション提案 ・プロジェクトチーム組成/チームビルディング ・採用活動 ・事業収支管理 ・アカウントマネージャーのメンバー育成・管理 1人あたりのクライアント数は10社程度で、受注までにかかる期間は早ければ1ヶ月以内です。基本的に個人で動きますが、情報共有はチームで活発に行われ、役員が同行などで関与することも多いです。入社後約3ヶ月で業務キャッチアップを目指し、1ヶ月目は会社やコンサルティングサービスについて理解を深め、2ヶ月目には役員による営業同行があります。 【仕事の魅力】 東証プライム上場の安定基盤とベンチャーのチャレンジングな環境、両方が得られます。成果/成功報酬型というハイリスクなサービスを提供し、真のクライアントファーストを実現可能にする事業モデルです。大手や外資系の経営コンサルティングファームでは役員クラスが行うセールス業務を通じて、経営課題を把握する力や多種多様な経営知識を必要とするレベルの高い営業力を身につけることが可能です。担当事業領域における業績に所定の割合を乗じて算定される、上限なしのインセンティブを含む事業業績に完全連動した報酬体系も魅力です。成果責任と自律的自由の両輪を大切にしており、評価はアウトプットを中心に行われるため、自身の裁量でワークライフバランスを調整することが可能です。意欲的にチャレンジする人には常に門戸が開かれています。 【キャリア上の魅力】 営業活動にとどまらず、ソリューション提案、チームビルディング、事業収支管理まで経験することで、営業から経営へのキャリアパスを歩むことができ、営業スキルを広く拡張できます。将来の幹部候補として、アカウントマネージャーのメンバー育成・管理もお任せします。 |
| 労働条件 |
〇勤務時間 標準労働時間1日あたり8時間、フレックスタイム制（フルフレックス、フレキシブルタイム：5:00－22:00）、休憩時間60分、時間外労働あり 〇休日休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇（3日間）、年次有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与、最大20日）、入社時特別有休（4日間）、勤続3年休暇（入社3年経過時、連続5日付与）、結婚休暇、子の結婚休暇、配偶者の出産休暇、弔事休暇、ケア休暇（自身の療養、家族の看護／介護）、産前／産後／育児休暇、妊婦特別休暇、子の看護等休暇／介護休暇、レディース休暇 〇福利厚生 通勤手当（上限月3万円）、住宅手当（月3万円 ※条件有）、出張手当、企業型確定拠出年金（401K）、従業員持株会、団体生命保険、無料医療機関・介護施設無料案内など各種優待サービス、育児介護関連（時短）制度、保養施設利用制度、インフルエンザワクチン接種手当、弁護士無料相談制度、オンライン研修制度、スキルアップ支援（資格取得手当）、コミュニケーション促進のための飲食費補助 〇加入保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 〇試用期間 3ヶ月－6ヶ月 （期間中の給与・待遇に差異なし） 〇評価・昇給・賞与 評価年2回、昇給原則年1回、賞与年1回（上限なしのインセンティブを賞与として支給。インセンティブは営業売上から諸経費を控除した利益額に応じて算定） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 法人営業経験 2年以上【歓迎（WANT）】 ・法人営業において秀でた成果を残した方・大手企業への法人営業経験のある方 ・自身の能力をさらに拡張し、社会に対し大きなインパクトを創出したい方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/03 |
| 求人番号 | 6231784 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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