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CFO（最高財務責任者）

年収：900万～ 1200万

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部署・役職名	CFO（最高財務責任者）
職種	CFO 経営企画・経営戦略 M&A・合併・提携
業種	デジタルマーケティングインターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	【会社説明】弊社は企業向けにSNSマーケティング支援を中心としたビジネスを展開しています。 2015年の創業以来培ってきたSNS運用支援やブランドプロデュースなどのコミュニケーションプランニングに加え、独自での研究機関である「サキダチラボ」や、データ分析ツール「SINIS for Instagram」「SINIS for X」などを保有しています。これらのアセットを基盤に、「Creative」と「Scientific」の両軸からクライアントの課題解決に貢献し、現在まで700社以上のサポート実績があります。【テテマーチで働く社員の特徴】 ①仕事を楽しんでいる人が多く在籍しております。一方で、仕事を「こなす」ような意識の人は活躍しづらい環境になっています。会社や仕事を自分ごととして捉え、価値を生みだせる人が活躍し自身のキャリアアップに繋げています。 ②自分でチャンスを取りに行く人、能動的に取りにいって新しい仕事を作っていける人も活躍しており、会社からの評価も高いです。 ③テテマーチの行動指針である6バリューと向き合い、それを信じて体現できる人も共通点としてあります。それは会社としても大事にしている価値観であり、半期納会の際には各バリュー毎に誰が一番体現しているかを社員から投票してもらう「バリュー賞」などの表彰も行っています。【募集背景】テテマーチでは経営の「攻めの財務」機能を強化するため、新たにCFO（最高財務責任者）を募集します。現在、財務戦略や経営企画を専門にリードするプロ人材が不在で、経営意思決定に財務の視点が十分活かされていない課題があります。事業部門主体の意思決定が多く、財務的な選択肢や対案が経営に提示されないため、会社全体として財務観点での統合的な判断ができていない状況です。財務・経営企画機能を強化することが、全社の成長を牽引する大きなポテンシャルとなっております。こうした背景から、財務戦略の立案・資金調達・M&A推進といった攻めの財務領域を主導し、経営の前輪として企業価値向上を牽引していただけるCFOを新規採用することになりました。【業務内容】 ①財務戦略の立案、実行・全社の中期経営計画の策定や資本政策の立案・会社の成長戦略に直結する財務戦略の策定・経営陣とともに3〜5年先を見据えたビジョンを描きつつ、財務の観点から実現へのロードマップを策定 ②資金調達（エクイティ・デット）のリード・事業拡大に必要な資金調達のリード・金融機関や投資家対応 →エクイティファイナンスやデットファイナンスにおける戦略立案から実行まで一貫して担当 ③M&A・資本提携の推進・他社との資本業務提携やM&A案件の機会創出、推進・市場や競合のリサーチ～候補企業のデューデリジェンス～条件交渉からクロージング ④経営戦略策定、経営会議推進・代表や役員とともに全社戦略の策定・経営会議において財務的視点からの議論をリード ⑤経営管理体制の整備・管理会計や予算統制の仕組み構築・月次予実管理のフレーム作り・事業別、人件費別の収益性分析モデルの構築・採用、投資の費用対効果分析・内部統制の整備　など ⑥マネジメント・管理部門メンバーの体制強化・育成【本ポジションの魅力】 ①経営直下でのインパクト経営直下のポジションで、財務戦略の中枢を担いながら会社の将来像を描き、実行に移せるやりがいのあるポジションです。代表の右腕として意思決定に関与し、企業成長に直結する施策を主導できます。 ②大きな成長余地と変革フェーズ弊社はSNSマーケティング支援やSaaSプロダクトなど成長市場にポジションをとっており、今後さらなる事業拡大のポテンシャルがあります。そのような中で現在財務戦略強化に強い意欲と危機感を持っており、組織全体が変革に前向きなフェーズです。財務・経営企画の仕組みが未整備だからこそ、本ポジションが担う役割・影響範囲は大きいです。 ③将来的な飛躍イベントへの関与必要に応じて資本業務提携やM&A、新規事業投資などダイナミックな経営施策に関与できるチャンスがあります。将来的なIPO準備や大手企業との資本提携の可能性も視野に入れており、企業価値を飛躍的に高める経験を積むことができます。【選考フロー】書類選考一次面接二次面接代表面接（最終面接）内定 ※応募から内定までおよそ1ヶ月ほどとなります ※選考ステップは一部、変更となる場合がございます。 ※選考過程の一環として、リファレンスチェック・適性検査をお願いすることがございます。
労働条件	■契約期間：正社員 ■試用期間：あり（6ヶ月） ■就業時間：10:00～19:00（休憩1h） ※前日までに承認を得ることで時差出勤可 ①9:00～18:00 ②11:00～20:00 ③12:00～21:00 ■就業場所：東京本社 ■休日　　：土日祝 ■休暇　　：有給休暇（法定通り）／夏季／年末年始／慶弔 ■残業　　：あり ■給与改定：年2回 ■賞与　　：年2回 ※会社業績および評価により実施有無を決定 ※ストックオプション制度あり（応相談） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額25,000円） ■社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ■受動喫煙防止措置：屋内禁煙【福利厚生】 ■住宅手当・家賃補助有　※上限あり ■リフレッシュ休暇制度　※規定あり ■懇親会・達成回制度 ■自己学習支援制度・社外セミナー、勉強会参加費負担　※上限あり・書籍購入　※上限あり ■インフルエンザ予防接種 ■社内表彰制 ■ウォーターサーバー利用可能（オフィスにございます。） ■服装自由
応募資格	【必須（MUST）】・ベンチャー企業や中小企業でのCFOとしての経験、またはそれに準ずる経営企画室長・コーポレート部門責任者としての実務経験・資金調達をリードした経験 ex．VCや金融機関との交渉、資本政策の立案・実行の実績等・中期経営計画や事業計画を自ら策定した経験【歓迎（WANT）】・デジタルマーケティング支援業界、広告代理店事業、もしくはSaaSプロダクト事業での就業経験・社員数100名規模前後の成長企業での勤務経験・企業買収や資本業務提携のプロジェクトをリードした経験・上場準備プロジェクトに関与した経験 ex．監査対応、証券会社との折衝、内部統制整備等【求める人物像】・経営陣とビジョンを共有し、それを財務戦略に落とし込める対話力・巻き込み力のある方・経営陣の想いを汲み取りつつ自ら提言し、現場とも円滑にコミュニケーションできる柔軟性を持つ方・数字分析やファイナンスに精通し、定量的な裏付けに基づいて意思決定をサポートできる論理思考力のある方・ゼロベースで戦略を描くクリエイティブな発想力を兼ね備えている方・高い当事者意識を持ち、経営課題を発見し解決に導く推進力のある方・財務と事業の両輪で組織をドライブさせ、必要に応じて困難な意思決定もリードできる胆力を持つ方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上女性管理職実績あり完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/03
求人番号	6226020

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