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【知的財産／特許中心】

年収：800万～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	【知的財産／特許中心】
職種	知的財産・特許
業種	人材紹介・人材派遣
勤務地	東京都
仕事内容	【知的財産／特許中心】成長中プロダクトを“知財”で支える戦略ポジション｜スキマバイト領域のリーディングカンパニー＜募集背景＞同社は、スキマ時間に働きたい個人と、短期的に人材を必要とする企業を即時にマッチングさせるプラットフォームを展開。市場拡大に伴い、プロダクト開発のスピードが年々加速しています。それに比例して、ソフトウェアに関する発明や知的財産の重要性も急速に高まっています。これまで限られたメンバーで知財業務を担ってきましたが、より多角的かつ攻めの知財戦略を実現するため、新たな仲間を募集します。社内では「知財＝競争優位の源泉」としての認識が強く、経営陣も含めて非常に注目度の高いポジションです。＜業務内容＞知的財産グループのメンバーとして、プロダクト開発に伴う発明の発掘、特許出願、知財戦略立案など幅広い業務をお任せします。自社で明細書作成は行っていないため、弁理士との折衝を含む“推進”と“調整”が主な役割となります。 ◼︎想定業務発明の発掘、特許出願（アイデア特許含む）、中間対応プロダクト開発チームとの連携、情報収集特許調査（先行技術調査、クリアランス調査）知財戦略の立案・実行（競合分析含む）商標・著作権対応（状況に応じて）弁理士とのやり取り・出願書類のレビュー社内教育、知財マインドの浸透活動　など ■働く魅力知財“立ち上げ期”の中核人材として関与まだ体制を拡大中のため、経験・意欲次第でGM候補としてチームビルディングに携わることも可能です。 “攻めの知財”を実現しやすい事業フェーズスポットマッチング市場は知財競合が少なく、特許出願のブルーオーシャン。アイデア段階の特許取得も推奨されており、攻めの姿勢が活かせます。現場との距離が近く、発明発掘に入りやすい環境プロダクトチームから「特許にできそうな要素はありますか？」と声がかかるなど、知財を起点とした開発への関与が歓迎される文化です。 ■ポジションの魅力事業や組織の成長を感じながら、幅広い業務に挑戦することで、スペシャリストとして成長できる環境です。開発部門や経営陣との距離が近く、知財業務を通して事業に貢献していることを実感できます。知財実務経験が豊富なメンバーや、特許法に精通した弁護士が在籍しており、専門性の高いチームで互いに協力し、スキルを身につけながら働くことができます。外部研修の参加費用補助や書籍購入支援制度など、スキルアップを支援する制度が充実しています。
労働条件	勤務時間フレックスタイム制（コアタイム 12:00〜16:00）標準勤務時間 10:00〜19:00 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります試用期間 3か月／試用期間中の条件：同じ休日休暇年間休日120日完全週休2日制（土・日）、国民の祝日・リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇）・年次有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇加入保険・各種社会保険完備健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険福利厚生＜従業員持株会＞従業員が自社株を購入できる制度（※持株会への加入が必要）＜書籍購入＞業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入＜セミナー費用補助＞業務に必要なセミナー参加費を補助＜シャッフルランチ費用補助＞週に一度、部署間シャッフルでランチをする食事費用を補助＜部活動＞趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助＜チームビルディング＞チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる＜結婚祝い金＞結婚した従業員に祝い金を支給
応募資格	【必須（MUST）】特許調査または出願・権利化に関する実務経験（3年以上） └ 特許事務所・企業知財部のどちらでも可／業界不問【歓迎（WANT）】ソフトウェア分野の特許実務経験意匠・商標に関する業務経験（調査、出願）知財研修の作成・実施経験知的財産管理技能士や弁理士の資格知財メンバーの指導経験、マネジメント経験
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/03
求人番号	6222816

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