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| 部署・役職名 | 【トレーニングマネージャー】新規開業ホテル(【トレーニングマネージャー】新規開業ホテル) |
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| 仕事内容 |
【仕事内容】 ■トレーニングマネージャー ・トレーニング、クオリティチェック、レピュテーション管理の統括責任者 ・トレーニングプランの設計・運用に関する業務等 ・ソフト、ハードに対するクオリティチェックと指導 ・口コミ対応、CS分析、サービス改善指導 など 淡路島北部の海岸、明石海峡大橋と神戸を臨む絶景の地で、 『自然と建築の調和、極上のラグジュアリーリトリートを』を コンセプトに、スモールラグジュアリーなリゾートホテルを 開業します。 天然温泉スパでのリトリートや美容をテーマにした アクティビティ、淡路産の地産地消を愉しむ健康的な料理まで ひとりひとりに合わせた最高の滞在を提供します。 ◆パソナグループの地方創生 パソナグループは2008年より兵庫県淡路島にて 「人材誘致」による独自の地方創生事業を展開。 文化・芸術・食・健康・教育などをテーマに 「夢のある新産業」を創造し、 地域の活性化と国内外からたくさんの人が集まる雇用創造に 挑戦しています。 現在、クールジャパンコンテンツのテーマパーク・禅リトリート・ 劇場・リゾートレストランなど、淡路島内で30施設以上を運営しています。 国内外のお客様に最高級の体験を提供する当ホテルをはじめ トータルリゾートアイランドとして お客様に唯一無二の観光体験を提案いたします。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 650万円 〜 800万円 交通費:一部支給 ■上限45,000円/月 ※バイク通勤は原則、不許可 ※マイカー通勤は島内在住の方のみ許可 ■昇給年1回 ■賞与年2回 【勤務地】 兵庫県淡路市岩屋2942番地26 パソナグループ保有施設 【勤務時間】 7:00~22:00 【休日】 交代制 ■年間休日123日 ■慶弔休暇 ■産児育児休暇 【淡路島・パソナグループの強み】 〇住まい・生活(実質手取りUP!) ■単身社宅・家族向け社宅完備(借上社宅半額補助) ■選択式福利厚生<カフェテリアポイント> ※年180ポイント(18万円相当)付与 (旅行・宿泊、書籍購入、育児・介護、奨学金返済等に自由に使用可) ■社内施設での飲食半額補助/社食制度(約60店舗:ランチは600円、ディナーは無料で利用可能) 〇育児・教育(独自の強み) ■インターナショナル保育園(国際バカロレア申請中)、アフタースクール ※お子様をグローバル環境で育てたい方に最適です。 ■産児育児休暇(取得実績多数) ▼パソナグループ インターナショナルスクール『Awaji Island International School』 〇移動サポート(車がなくても安心) ■社内カーシェアリング制度 ■通勤用シャトルバス ■カーリース制度(リース額最大70%補助) ■交通費支給(上限45,000円) ■マイカー通勤可(淡路島在住の方が対象) 〇健康・資産形成・その他 ■社員専用トレーニングジム ■賞与年2回/昇給年1回 ■社会保険完備/退職金制度/持株制度 ■慶弔休暇/資格取得支援制度/研修あり/社割あり ■屋内原則禁煙 【加入保険】 ■社会保険完備 【受動喫煙対策】 ■屋内原則禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ホテルまたはそれに近しい業界でのトレーニング、レピュテーション管理の経験者【歓迎(WANT)】 ・ビジネスレベルの英語力を歓迎 |
| アピールポイント | 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/22 |
| 求人番号 | 6220020 |
採用企業情報
- 株式会社パソナグループ
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- 資本金5,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 人材紹介・人材派遣
- その他
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会社概要
【創業年月日】1976年2月16日
【設立年月日】2007年12月3日
【代表者】若本 博隆
【資本金】50億円
【売上高】3,567億円 (2024年5月期実績) ※連結
【従業員数】25,046名 (連結・契約社員含む)
【本社所在地】東京都港区南青山3-1-30
【事業内容】
インディペンデント ワークシステム(人材派遣)
インソーシング(委託・請負)
HRコンサルティング
教育・研修
グローバルソーシング(海外人材サービス)
キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援)
アウトソーシング
ライフソリューション
パブリックソリューション
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