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【夢のマイホームづくり】マイホームコーディネーター（100％注文住宅）

年収：800万～ 1100万

採用企業案件

役員面接

採用企業

部署・役職名	【夢のマイホームづくり】マイホームコーディネーター（100％注文住宅）
職種	インテリアデザイナー空間・店舗デザイナー
業種	住宅設備・ハウスメーカー内装・リフォーム・インテリア
勤務地	和歌山県千葉県愛知県
仕事内容	【企業情報・募集背景】木造建築の施工から創業した1987年以来、おかげさまで30年以上にわたり地域の皆様とともに発展してまいりました。お客様の信頼とご満足を第一に考えた、独自のシステムを構築し、順調に成長しています。銀行からの借り入れもなく、業績も安定しています。 2025年にも、既に新しい拠点のオープンが決まっています。この先2年で、規模を倍にしていく計画があり、組織強化のための増員募集です。平均年齢35歳くらいの若い会社であり、20代～40代まで、バランスよく社員がおります。＜年功序列ではなく実績でキャリアアップできる環境＞当社では、20代で支店長を任されている若手も複数名おり、実績次第で早期のキャリアアップが可能です。【仕事内容】『夢のマイホームづくり』をサポート。 100％注文住宅だから様々なアイデアを活かせます！耐震性・断熱性など性能面はもちろん、リゾート風・和モダン・子育て目線など、デザイン性や住み心地にもこだわった家づくりをしています。＜具体的には… ＞・内装コーディネートクロス・照明・床材などをお客様と相談しながらご提案・外装コーディネートデザイン性・個性を大切にした外観のご提案・進捗管理施工状況を確認し、現場と連携・お客様対応ヒアリングを通して理想の住まいづくりをサポート＜仕事の流れ＞ ①契約後に施主様の理想をヒアリング ②仕様決定後、内装・外装をコーディネート ③施工の進行をチェック・調整 ④完成まで一貫してお客様をサポート ■誠実な営業をお願いします「お部屋のコーディネートが好き」「雑貨や家具を選ぶのが楽しい！」など、デザインや住環境好きにはぴったりの仕事です。【比較ポイント】 ◎固定給で安心スタート！月給27万円〜＋賞与年3回＋昇給あり（ご経験合わせて、上限なしで提示いたします。）頑張りはしっかり評価！将来も安心◎ ◎プライベートも大切にできる！・年末年始12連休（前年実績）・夏季休暇＆海外旅行休暇あり♪ お休みもたっぷりでリフレッシュ！！ ◎服装＆オシャレ自由！髪型・ネイルOK！スーツ不要♪ あなたらしく働ける、自由で明るい職場 ◎事業全体で成長！口コミや紹介からの受注が約40％を占め、着工数は年々右肩上がり！現在は関東・東海へも拠点を拡大し、成長を続けています。 ◎職場環境海外旅行やパーティーなど、社内イベントも盛りだくさん！仕事中はまじめに取り組み、イベントはみんなでワイワイ楽しく♪ メリハリをつけて働ける環境です！勿論イベントはすべて自由参加。無理に合わせる必要はないので、安心してください。【従業員の声】 ⏩20代スタッフ（入社2年目） ―――――――――――――― 最初は知識もなく不安でしたが、研修や先輩のフォローが丁寧で安心してスタートできました！今では、お客様と一緒におうちの内装を考えるのがとっても楽しいです♪ 頑張りもしっかり見てもらえます！ ⏩30代スタッフ（入社3年目） ―――――――――――――― 未経験からの挑戦でしたが、「インテリアが好き」という気持ちを大切にしてもらえたのが嬉しかったです。困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、人間関係もとても良好◎ 仕事にも少しずつ自信がついてきて、長く続けたいと思える職場です！
労働条件	【雇用形態】正社員【勤務地】 ※以下より希望考慮。全拠点車通勤OKです。 ■本社：和歌山市田中町3丁目67番地 ■和歌山店：和歌山市田屋100番地1 MBSハウジング和歌山インター住宅展示場内 ■和歌山南店：和歌山市小雑賀781 KTVハウジング和歌山総合住宅展示場内 ■千葉店：千葉市花見川区幕張町5-417-7 幕張ハウジングパーク内 ■名古屋店：愛知県海部郡蟹江町北新田1-60 ABCハウジング蟹江インター住まいの公園内 ★2025年5月、和歌山市内に新たな拠点のオープンも決まっています。【転勤の有無】転居を伴う転勤なし（但し、家庭事情や本人希望によっては相談可）【給与】 ※経験・実績・スキル等を考慮し決定。前職給・現職給も考慮します。給料日：給与は毎月25日締、翌月5日支払い。【その他月給とは別に支給される手当】・役職手当・社長賞／年1～2回、特に成果を上げた社員へ授与業績は昇給・賞与に反映。都度都度のインセンティブで稼ぐというよりは、毎月の固定給とボーナスで年収をUPしていけます。結果を出せば、歩合制に負けない高収入を得られます。【年収モデル】年収560万円（インテリア業界出身・入社2年）年収720万円（施工管理資格あり・入社3年）年収850万円（チーフコーディネーター）【昇給・賞与】・昇給年1回 4月会社業績＋個人業績の評価制を導入・賞与年3回 8・12月＋決算賞与5月計4.5ヶ月分を目安にボーナス支給（前年度実績）【勤務時間】 1年単位の変形労働時間制原則9：30～18：30（休憩1.5h／年間2,002.5時間）【休日・休暇】週休2日制毎週水曜＋月3回、火曜休み（火曜休みは交代制）大型連休：夏季5連休・年末年始10連休（2024年度）研修休暇：海外社員旅行の日程期間は休業日有給休暇：入社6ヶ月後に10日付与し、法定に則り年5日以上有休消化特別休暇：慶弔休暇・教育訓練休暇ほか産前・産後休暇、育児休業制度あり ※産育休取得実績あり。短期間ですが男性育休の取得実績あり。年間休日98日＋有給取得5日を含めると実質、年休103日以上【その他待遇・福利厚生】・社会保険完備・法定健康診断・制服なし私服勤務可、デニム等のカジュアルも可（革靴・スーツはむしろNG、髪型・髪色自由＆ピアス・ネイルも自由）・業務用端末貸与 PC・スマホ・タブレット等・受動喫煙防止体制分煙（屋内禁煙・喫煙所あり）・定年制 65歳【研修制度充実】・部署別研修・キャリアアップ研修・メーカー研修・他社見学研修・資格取得支援制度　※会社指定資格の受験費用を当社負担（規定）。教育訓練休暇の取得実績あり。・スキルアップ＆メンター制度あり【社内イベント多数】・懇親会随時／誕生日会・歓迎会・BBQなど・社員旅行年2回／日帰り国内旅行1回＋海外旅行1回・忘年会／12月に全社員で日本海へカニを食べに行きます。・新年会（経営発表会）ほか
応募資格	【必須（MUST）】・普通自動車免許保持の方（AT限定可）・インテリアや住空間のデザインに関わったご経験がある方・住宅不動産業界でお勤め人なられたご経験のある方【歓迎（WANT）】完全実力主義でキャリアアップしていけます。インテリア業界出身者・内装業界出身者歓迎 ———————————————— 稼ぎたい。見返したい。人生変えたい。いいね、そういうの。熱い奴、大歓迎。マルコーホームは、熱い奴がトップを取れる、若い、社歴は関係ない！ちょっとだけ、ウチの話を聞いてってほしい。 ———————————————— 【営業部長・山下（30歳）より】僕の信条は、値引きで囲い込まないこと。家って人生で何度も買うものじゃないから、お客さんは妥当な値段を測れないはずでしょ？それをいいことに「お安くしておきました！」って演技をするのは、自分はダサいと思ってて。数年後、お客さんと街中でバッタリ会ったとしても「山下さん、あの時はありがとう！」って、100％感謝されるような契約しか取りたくないんすよね。マルコーホームには、そういう売り方を覚えられるマニュアルがあります。僕が営業職になってからの6年で整備したもので、これを体に叩き込めば必ず成果を出せるはず。「でも、ノウハウを手にしたって、商談機会が回ってこなきゃ意味ないじゃん」って思った人、大正解。だから営業ルールも改革して、若手や新人にも平等にチャンスが来るよう変えました。ウチは『社歴より志』の会社。土地持ってるお客様はベテランしか接客できないとか、そんなことは絶対させないって約束します。教えるための体制も揃ってます。どの拠点も、ジュニアクラスの営業対ミドルクラス以上の比率は、ほぼ1対1。マンツーマンに近いフォローができるから、先輩を上手に活用してほしいな。それさえできれば、あとは腹を決めるだけ。一緒に業界のテッペンを見に行きましょう。【代表取締役・竹田より】僕は社員の “親鳥” でありたいと思ってます。“雛” であるみんなが僕の生き方をマネして失敗することが無いよう、正しいふるまいをしなきゃってのが、経営者として大事にしてることかな。でも同時に、みんなにも立派な “親鳥” になってほしい。おしゃれな私服で、高潔な仕事をして、バリバリ稼いで…。それから、もし子どもができたら（いたら）、子供の学校行事は皆勤賞を狙ってほしい。身内から憧れるような働き方をしてこそ、本物の “親鳥” だからね。新たな “雛” としてやって来るアナタが上手く飛べるようになるまで、僕は絶対に見捨てません。入ってみて、どうしても仕事や環境が合わない時は、職種やエリアを跨いででも、活躍できそうなポジションを探すって約束します。成功するまでやり続ければ、これまでの失敗なんて帳消しになる。粘って、粘って、粘り続けることで見えてくる景色は、絶対にあるから。当社でトップになるのは、そういう熱くて諦めの悪い先輩達ばっかり。開き直って、楽しんでいこーぜ。
アピールポイント	女性管理職実績あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎成果報酬型管理職・マネージャー
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/12/04
求人番号	6212905

採用企業情報

株式会社マルコーホーム

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