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経理部　部長（候補）

年収：1000万～ 1500万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	経理部　部長（候補）
職種	経理（財務会計）税務
業種	コンサルティングソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	当社は開発主体のIT業界のなかで早期から「品質保証」に着目し、品質保証業務を標準化、仕組化したことで、IT業界で特異的な存在感を放つ企業へと成長しました。FY2025売上高は1,298億円、グループ会社数は40社（2025年11月時点）を数え、連結従業員数も1万5千人を超えるなど、圧倒的なスピードで成長をつづけております。事業領域は品質保証に留まらず、DX／ITコンサルや開発、さらにはM&Aによりサービスラインナップを広げ、デザイン、マーケティング、カスタマーサポート、データ分析なども手がけております。直近では当社の企業成長のノウハウを提供する経営コンサルティング事業の立ち上げと上場コンサルティング会社との資本業務提携も実施しました。今後もIT業界で圧勝しこのIT業界を「日本を代表する基幹産業の一つ」になるよう牽引すべく、当社では国内・海外のM&Aを積極的に行っていきます。当ポジションは、経理部門の責任者候補として、経理業務全般を推進するための経理⽅針策定、業務のなかで頻出する会計論点の整理と対応策の実行、拡大するビジネスに対応した経理体制構築、チームメンバーの育成も含めた経理部門全体のラインマネジメントに携わっていただきます。また、経理業務の仕組み化をはじめとした業務効率化はもちろんのこと、グループ会社を含めたシェアードサービスの検討、M&Aによってジョインしたグループ会社の経理体制構築といった、オペレーショナルエクセレンスの推進や連結決算業務を牽引していただきます。積極的なM&Aや組織再編を計画しているSHIFTでは、幅広い経理業務の経験を積んでいただけるだけでなく、会計知識や経験を存分に発揮していただる環境があります。また急成⻑を遂げる会社の基盤や仕組みといった“あるべき形”を一緒につくり上げていけるのも魅力の一つです。会計土資格をもつ他のメンバーと共に複雑な会計論点の整理も短期間で数多く経験いただけます。 ■配属部署／ポジション管理本部経理部／部長（候補） ■メンバー構成 21名(うち4名は会計士) 資金調達、キャッシュ・フロー管理担当である財務グループ(計2名)と密に連携し、業務を行っています ■具体的な仕事内容・経理業務全般、連結・単体決算業務（月次・四半期・年次決算）・開示業務（決算短信、計算書類、有価証券報告書の作成など）・経理企画（M＆A、組織再編を含む会計論点の整理、新基準・税制改正対応、システム導入などの業務改善）・グループ会社も含めた経理体制の構築、グループ会社の決算のサポート・税務関連業務・会計監査対応・次期経理・会計システムの検討、導入 ■働き方リモートと出社のハイブリッド体制です。メンバー内のローテーション、または経営陣の会議体への参加のために月数日の出社を想定しています。
労働条件	労働条件 ■想定年収想定年収1,000万円～1,500万円程度 ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます＜給与内訳＞基本給：620,034～957,600円固定残業手当：158,300〜237,600円確定拠出選択金：55,000円【時間外手当について】・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給＜当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします＞ ■雇用形態無期正社員 ■試用期間有　3ヶ月 ※労働条件に変更なし ■就業時間 9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間） ※企画業務型裁量労働制適用者（1日のみなし労働時間）8時間 ■所定時間外労働有（月平均8.0時間程度 ※2024年8月期、全社正社員実績） ■休日・休暇＜休日＞・完全週休2日（土・日）・祝祭日＜休暇＞・病気看護休暇・年末年始休暇・有給休暇（10日～20日）・慶弔休暇　（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇など）【年間休日120日以上】※有給休暇は除く ■給与改定年2回 ■保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■定年 70歳（正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る） ■「受動喫煙防止」のための取組み屋内禁煙（屋内喫煙室あり）
応募資格	【必須（MUST）】・上場会社での経理、会計、決算、開示の実務経験（累計8年以上）・課（10名以下程度の組織）のラインマネジメント経験（3年以上）・（会計論点などの）事業部門や経営陣との折衝経験【歓迎（WANT）】・公認会計士資格保有者・利害関係が対立するステークホルダーとの調整・ベンチャー企業またはIT企業での業務経験・会計システム、ERPシステムの導入・刷新経験・M&Aにおける財務DD（デューデリジェンス）経験・M&A実行後のPMIプロセスの経験・英文開示業務経験・監査対応経験または監査法人業務経験【求める人物像】・変化が激しい、あるいは突発的な事象が起きるなかでもタフに働ける方・事業部や経営陣との対話から原価計算･税務･個別の会計論点の最適解が出せる方・経営の意向を汲み、柔軟かつ責任をもって経理体制を構築できる方・組織の状況に応じてメンバーのフォローアップをハンズオンでできる方・向上心と意欲をもって仕事に取り組むことができる方・社内外の関係者との調整業務を円滑に進めることができる方・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実ベンチャー企業女性管理職実績ありマネジメント業務なし完全土日休み
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/12/01
求人番号	6210577

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