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| 部署・役職名 | 【PM|福岡事業所・第二創業メンバー】売上230億グループの「未来のモデル拠点」を経営視点で牽引する/経営層(経営幹部)へのキャリアパスも|リモート可・年間休日123日・残業月9h |
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【採用背景】 株式会社ネオテックスは、アクログループ(30社1,200名以上)の中核企業として、 ITトータルソリューションを提供し、25年の安定成長を続けています。 2025年1月、当グループの悲願である 福岡事業所がオープンしました。ここは単なる地方拠点ではありません。グループ全体の組織文 化を変革し、次世代のスタンダードを生み出すための「未来のモデル拠点(フラッグシップ)」で す。 あなたには、この戦略拠点の「第二の創業リーダー」としてプロジェクトを統括し、「東京本社 の文化すらアップデートする」ような、強くしなやかな開発組織を経営視点で創り上げていただくこ とを期待しています。 《当社の魅力:安定基盤の上で、事業と組織を「設計」する》 ● 「事業のアーキテクト」としての裁量権 福岡事業所はまだ更地です。プロジェクトの推進 だけでなく、事業所の採算管理、採用計画、組織文化の醸成に至るまで、既存のルール に縛られず、あなたが理想とする組織を「設計・実装」できます。 ● 会長直伝の「本質的な品質管理」 代表の亀山がエンタープライズ開発で培った「データで品質を管理する思想(定量的進捗管理・バグ傾向分析)」 をベースに、感覚値ではない本質的なマネジメントスキルが身につきます。予算・工数・品質のバランスを最適化する 高度なスキルが得られます。 ● キャリアの広がりと働きやすさ 将来的には事業所の運営を担う「事業所長」や「経営幹部」 を目指すことも可能であり、実力と意欲次第でキャリアの可能性を大きく広げられる 環境です。通年平均残業は月9時間程度、年間休日123日、リモートワークも柔軟なハイ ブリッド体制です。 【ポジション概要】 プロジェクトマネージャー(PM)として、顧客の事業課題解決に直結するITプロジェクトの企画・推 進を主導していただきます。同時に、若手中心の福岡事業所において、技術面・精神面の両輪で メンバーを育成し、組織の「勝ち癖」を作ってください。 ▼案件例 ● 大学プロジェクト:Webポータルサイト構築 ● 経営計画策定支援:経営シミュレーションシステム再構築 ● 大手日用品メーカー:国内販売取引システム再構築 ※予算管理、進捗管理、品質管理、顧客折衝、メンバーマネジメントなど、組織運営の全 般をお任せします。 ▼開発環境 【言語】Java、C#、PHP、Python、PL/SQL 【環境】AWS、Microsoft Azure、Google Cloud 【DB】Oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQL 【会社紹介】 株式会社ネオテックスは、コンサルティングから開発、運用・保守まで一貫したITトータルソリュー ションを提供する企業です。 AI・DXといった最先端技術から大規模インフラ案件まで、多様なプロジェクトを手掛け、お客様の 要望を形にする「課題解決」を最大の価値としています。 代表は営業からエンジニアに転身した異色の経歴を持ち、システムは手段であり、「お客様の要 望を解決する」という理念を掲げています。 仕事への情熱と人間性を重視する独自の文化が根付いており、社員の成長と意欲を大切にして います。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 福岡県福岡市博多区祇園町2-8 リアン祇園ビル 7F アクセス:地下鉄祇園駅より徒歩2分、博多駅より徒歩7分 備考:勤務地は上記オフィスとなりますが、案件によります。 【勤務時間】 9:30~18:30(休憩60分) 備考:勤務時間は案件によります。 固定残業時間:20時間 想定平均残業時間:月8時間程度 【休日・休暇】 年間休日:123日 休日:完全週休2日制(土日祝日) 休暇: GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(5日以上連続取得可)、 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇、慶弔休暇 【昇給・賞与】 昇給:年1回(1月) 賞与:年2回(6月、12月) 【社会保険】 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 【福利厚生・手当】 手当: 交通費全額支給 時間外手当(超過分) 企業型確定拠出年金(401K) 福利厚生・制度: 時短勤務制度、育児支援制度、健康診断、社員旅行、社内イベント(BBQなど)、外部研修補助制度 資格取得補助制度、資格報奨金制度、アクログループ内各種セミナー、eラーニング 【その他待遇】 雇用形態:正社員(福岡事業所採用) 試用期間:半年間 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 システム開発経験4年以上プロジェクトマネジメント経験2年以上 チーム規模5名以上のリード経験、および予算・進捗・品質管理の実務経験 【歓迎(WANT)】 予算管理・収支管理の経験品質管理プロセス設計の経験 採用・評価・組織マネジメントの経験 ● 顧客折衝、要件整理、進行管理、リスク管理などを“主体的にデザインできる”人 ● 経営者視点を持ち、利益・工数・品質のバランスを最適化しようとする思考を持つ ● 課題を先回りして察知し、手を打ち、組織に横展開できる問題解決力の塊 ● メンバーの能力を最大化し、福岡事業所の「成長する空気」を作り出せる人物 ● 技術理解のアップデートを怠らず、AI含む新技術をプロジェクトに活かせる ● 組織づくり・人づくりにも関心があり、未来の“事業所の核”になる意欲を持つ人 ● プレッシャーの中でも楽しみながら動ける、強く、しなやかで、前向きなリーダー |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/03 |
| 求人番号 | 6209848 |
採用企業情報
- 株式会社ネオテックス
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- 資本金100百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- SIer
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会社概要
【設立】2000年7月3日
【代表者】吉田 和訓
【資本金】1億円
【従業員数】90名
【本社所在地】東京都中央区日本橋本町4丁目8-15
【その他事業所】福岡
【事業内容】
■コンサルティング
■運用・保守
■受託開発
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