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キャリア採用・企画業務/コンサルティング人材開発室(正社員)

年収:800万 ~ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 キャリア採用・企画業務/コンサルティング人材開発室(正社員)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【役割】
コンサルタントのキャリア採用業務を担当いただきます。
具体的には、以下をキャリア採用・企画担当として実施いただきます。

【職務内容】
・ダイレクトリクルーティングの企画・実行
・リファラル推進、直接応募増への施策立案
・エージェントとのコミュニケーション強化施策・実行
・採用プロセスの最適化
・採用のKPI設定・進捗管理
・採用データの管理と分析
・エージェントや求職者の説明会、1Day選考会、採用イベント等の企画・実施
・部室等との連携・調整
・母集団形成~選考、内定~入社までの企画・運用事務 等

【募集部室】
・コンサルティング事業本部 コンサルティング人材開発室
労働条件 ■年収
550万円〜1150万円
※経験・スキルに応じて、変動します

■賞与
年2回(6月、12月)

■勤務時間
裁量労働制

■休日・休暇
完全週休26日制、他に功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備
応募資格

【必須(MUST)】

・職務経歴3年以上
・人事部門において、以下のいずれかの業務の経験
 -新卒採用
 -キャリア採用
・企画立案業務の経験があること

【歓迎(WANT)】

・コンサルティングファーム、又はそれに類する企業(社員数200名以上規模尚可)でのご経験があること
 -類する企業の例:IT業種企業、プロフェッショナルファーム(士業の事務所等)、金融や提案型法人ビジネス 等

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/12/01
求人番号 6206043

採用企業情報

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