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【常勤】ブランディングスペシャリスト／ “赤福とは何か”を再定義し、次世代へ文化をつなぐ

年収：800万～ 1200万

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株式会社赤福

部署・役職名	【常勤】ブランディングスペシャリスト／ “赤福とは何か”を再定義し、次世代へ文化をつなぐ
職種	広報・PR・広告宣伝商品企画商品開発
業種	小売外食
勤務地	三重県
仕事内容	【当社について】当社は、伊勢名物の餅菓子や洋菓子など、200種類以上の菓子を製造・販売する老舗企業です。宝永4年（1707年）の創業以来、約300年にわたり“お伊勢参り”のお客様をお迎えし、変わらぬ「喜ばれる味づくり」に取り組んできました。「赤心慶福（せきしんけいふく）」——菓子に託してお客様の幸せを願うという社是を大切にしながら、今もなお挑戦を続けています。販売エリアは伊勢志摩を中心に、名古屋～大阪まで。お客様への温かいおもてなしを理念とし、グループ会社では伊勢を代表する観光地の運営も手がけ、地域の魅力発信・活性化にも力を入れています。【募集背景】創業300年を迎えた当社は、これまで「赤福」をはじめとする銘菓を通じて、伊勢の文化とともに多くのお客様に親しまれてきました。一方で、若年層の消費行動や観光ニーズが多様化する中で、“赤福らしさ”を次の世代にどう伝え、どのように形を変えていくかが新たな経営課題となっています。そこで今回、五十鈴茶屋を中心に新しいブランド体験を生み出す「ブランディングスペシャリスト」を募集いたします。伝統を守るだけでなく、現代の感性に寄り添った表現を通じて、赤福全体のブランド価値を再定義していただくことが目的です。たとえば、暦を感じる限定菓子の企画や、新しい店舗体験のデザインなどを通じて、若い世代にも自然と赤福の世界観が届くようなブランド構築をリードしていただきます。【仕事内容】全体のブランドコンセプトを再構築し、「伝統 × 地域文化 × 創造」を掛け合わせた新しい体験価値を創り出します。経営・現場・クリエイティブをつなぎ、ブランド戦略を実行フェーズまで推進していただきます。【業務詳細】・ブランド戦略の立案・実行　┗赤福・五十鈴茶屋・おかげ横丁など各ブランドの価値定義の整理・再設計　┗コンセプトメッセージ、ブランドガイドライン、トーン＆マナー策定・ブランド体験・商品開発の企画　┗暦や四季をテーマにした限定商品やイベントの企画・監修　┗店舗・パッケージ・空間デザインなど、体験設計のディレクション・コミュニケーション戦略の企画・推進　┗SNS・Web・デジタルコンテンツなどを活用したブランド発信　┗外部クリエイターやPR会社との連携・進行管理【求人の魅力】 ◎ 300年続くブランドの“意味”を再定義する仕事「赤福とは何か」「伊勢の心をどう伝えるか」—— 長く愛されてきたブランドの本質を言語化し、次世代へ継承するポジションです。単なるデザイン刷新ではなく、文化を編み直すブランド構築に携われます。 ◎ 五十鈴茶屋を起点に、新しい季節文化・体験をつくる和菓子や洋菓子、店舗空間、パッケージ、SNSなど、あらゆる接点を通して“季節を感じる時間”を提案。「お菓子を買う」体験から、「季節を楽しむ」体験へと昇華させる── そんな新しい顧客体験をデザインできる環境です。 ◎ 副業・兼業での参加も可能。外部視点から“ブランド変革”に関わる伝統企業の変革を外部視点からリードできる希少なプロジェクトです。フリーランスや兼業クリエイターにとっても、キャリアの中で特別な経験となるはずです。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月/期間中の条件に変更なし）【勤務地】三重県伊勢市【勤務時間】 8:00～17:00（休憩60分） ※残業あり【昇給 / 賞与】昇給：年1回賞与：年2回（6月・12月）【休日 / 休暇制度】＜年間休日112日＞休日：月9～10日休み（月間変形労働時間制）その他：年次有給休暇（法定通り）、特別休暇（育児・介護・結婚・忌引など）【諸手当】通勤手当（上限100,000円/月）、超過勤務手当【福利厚生】社内表彰制度、財形貯蓄、従業員旅行、社宅制度、社員旅行、会員制リゾートホテル宿泊、育児支援金制度【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【年収】面談時にお任せできる業務内容を考慮して決定いたします。詳しくは面談でお話させてください。
応募資格	【必須（MUST）】・ブランド戦略・マーケティング・デザイン・広報PRなど、いずれかの実務経験・企画立案から実行・検証まで一貫して手がけた経験・伝統・文化・地域産業に興味を持ち、共感をもって関われる方【歓迎（WANT）】・食品・飲食・観光・ライフスタイル領域でのブランド構築経験・クリエイティブディレクション、アートディレクション、コピーライティング経験・SNS・EC・メディアなど、デジタルを活用したブランド発信の経験・伝統を大切にしながら、変化を恐れず新しい表現に挑める方・伊勢の文化や四季の美しさに共感し、自分の感性で形にできる方・チームや地域の人々と一緒に、ブランドを育てていくことを楽しめる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 創立30年以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業新規事業
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/11
求人番号	6205222

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