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| 部署・役職名 | 💫550~1500万円💫【アパレルDXリードコンサルタント】★＊コンサル未経験＆アパレル領域経験者＊歓迎×技術力を下げないキャリアアップ★ |
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■事業概要 当社はアパレル・SPA大手複数社の基幹系システム・情報系システム・会計システム、オムニチャネル基盤など数多くのシステム構築、導入支援を実施してきました。これまで培ってきたノウハウを活かし、競争環境が厳しいアパレル・SPA企業が抱える課題を深く理解し、顧客企業の戦略実現に必要な仕組みを提供していきます。 ＜募集部門のビジョン・ミッション＞ Vision：生き残りをかけたアパレル企業の変革・デジタル化をリード・支え続ける Mission： ・消費者の購買体験を豊かにする企業との案件を創出する ・顧客企業の改革を支え続けるプロフェッショナル集団としての知財・技術を磨き続ける ・業務改善、サービス進化に伴走し実現できる提案力、技術力を有する人材育成 ＜案件事例＞ ・基幹システムのグランドデザイン～設計～構築 ・OMO戦略実現のグランドデザイン～設計～構築 ・オムニチャネル戦略実現を支える当社プラットフォームサービスの導入支援 ・AIを活用した顧客体験価値向上の仕組み実現 ・IT全般の企画・実行・定着化の推進支援 など ※入社時期などにより、アパレル案件以外に配属となる可能性もございます。 ■職務内容 アパレル業界に関する当社知見や個人のナレッジを活かし、顧客の課題を解決し、プロジェクトを成功に導くことがミッションです。 ・DX化グランドデザイン策定から開発、運用に至るまでのプロジェクト推進 ・プロジェクトのリーディング、マネージメント ・要件定義から設計、開発・テスト・導入までのチームリーダやアーキテクトリーダ ・社内での流通小売ソリューション開発 ■当社特徴 ＜一気通貫のプロジェクトマネジメント＞ IT戦略立案や、システム全体のデザイン、実行フェーズ（開発・運用フェーズ）のマネジメントなど一気通貫でプロジェクトに携わることができます。お客様の業務改革、IT改革を牽引し、企業の変革に携われることが何よりの醍醐味です。 ＜自ら創る多様なキャリア＞ 当社では、決まりきったキャリアパスは存在しません。マネジメントスキルを磨き経営幹部を目指す人や、技術を追究しスペシャリストの道を進む人など、多様なキャリアを創っていく環境が当社にはあります。 ＜プライム案件×大規模プロジェクト＞ 全ての案件がプライム案件となっており、また売上規模1000億円以上の業界最大手のお客様がほとんどであるため、社会的にインパクトが大きい仕事に関わることができます。 ＜自由度の高いワークスタイル＞ 裁量労働制を採用しており、務内容に応じてフレキシブルに働くことを推進しています。仕事の進め方は個人の裁量に任され、時間にとらわれることなく社員それぞれが主体的に取り組んでいます。また、リモートワークを積極的に活用しており、自由度が高い働き方が可能です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【メンバークラス】・自分自身で実装経験がある方（開発言語問わず） 【リーダークラス】 ・設計実装経験が3年以上あり、PJもしくはチームのマネジメント経験がある方 【マネージャークラス】 ・過去10名以上のPM経験がある方 ・顧客への交渉経験がある方 【歓迎（WANT）】 【歓迎】・プロジェクトにおいて、リーダーの補佐（またはそれに準ずる役割）として、要件定義・システム設計などを遂行した経験 ・アパレルあるいは流通・小売業界プロジェクトの経験 ・販売管理や管理会計システムの構築経験 ・顧客への交渉経験がある方 【求める人物像】 ＜直近入社事例＞ ①20代女性、社会人4年目（ACランク採用） ・中小SI（ソフトウェア受託開発）出身 ・メンバーとして顧客折衝、設計、開発 ②20代男性、社会人4年目（Cランク採用） ・ITコンサルティング企業 出身 ・開発メンバーとして仕様/要件の整理・設計、外部ベンダーへの開発依頼/レビューなど ③30代女性、社会人12年目（SCランク採用） ・独立系SI 出身 ・TLとして、顧客折衝・進捗管理から要件定義/設計/テスト/リリース後の保守まで ④40代女性、社会人19年目（SCランク採用） ・メーカー系SI → 食品メーカー（情報システム部）出身 ・Mgとして案件企画、案件管理、予算管理、社内要件ヒアリング、ベンダー調整など |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/01 |
| 対象年齢 | ～ 60歳 |
| 年齢制限理由 | 定年年齢を上限とするため / 省令１号 |
| 求人番号 | 6203402 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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