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| 部署・役職名 | 原子力発電所向け大型ポンプの見積計画/予防保全設計エンジニア |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■同社にて、原子力発電所向け大型ポンプの見積計画/予防保全設計エンジニア業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・見積計画設計では、新規ポンプの見積作成や、顧客およびEPCとの仕様調整、ポンプの型式選定、性能検討等を行い、外形図、構造図、詳細仕様条件書等を作成し顧客に提出 ・製作開始後は、顧客・メーカーとの調整業務や、最終的には現地での据付を行いポンプを納める ※期間:正式な発注があってから納めるまで2~3年が目安 ・予防保全設計では、原子力発電所に納めた既設ポンプの点検用部品の手配、部品修理、ポンプ改造等を担う。 ・顧客およびEPCとの仕様調整を行い、見積作成や設計に反映。またこれ等が既設ポンプの機能および信頼性を維持し顧客のみならず社会に貢献する。 【仕事の魅力・やりがい・福利厚生等】 ・同社は製作工場があるため、自身が担当した製品の材料段階から製品出荷までの製作工程が体感できます。また、自身のスキルアップを図るために必要な専門知識の講習・研修に参加していただき、これを援助します。 ・同グループの安定した経営基盤のもと、社員が安心して長く働ける環境が整っています。 ・福利厚生としては、年11万円相当のカフェテリアプランが支給され、書籍購入や自己啓発、旅行補助など幅広く活用可能です。 ・事業所内の食堂ではバランスの取れた定食や麺類がリーズナブルに楽しめるなど、日々の働きやすさにも配慮されています。 【キャリアパス】 見積計画設計経験、設計業務進捗管理、作番業務完遂、予算管理、プロジェクトマネージメント 【ミッション/役割】 ・原子力発電所向け大型ポンプの見積、計画/予防保全設計業務を行い、社内だけでなく顧客およびEPCなど関係各所との様々な調整、製品モノづくりを担う。 |
| 労働条件 |
08:45 - 17:15 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 住宅支援制度(住宅手当)、子ども・介護等支援手当、通勤手当 財形制度、持株制度等、カフェテリアプラン ※各種適用条件あり 年間126日/(内訳)完全週休2日制、年次有給休暇(24日※試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じた付与日数) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・機械設計に関する基礎知識(材料力学・機械力学・流体力学・振動力学・熱力学)をお持ちの方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/01 |
| 求人番号 | 6203206 |
採用企業情報

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- (2021/07/15)
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