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◢◤bizマネージャー候補（IS/FS/CS）◢◤SOあり｜ビジネス音声×AIエージェントの事業拡大を牽引するbizマネジメント候補を募集

年収：800万～ 1000万

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部署・役職名	◢◤bizマネージャー候補（IS/FS/CS）◢◤SOあり｜ビジネス音声×AIエージェントの事業拡大を牽引するbizマネジメント候補を募集
職種	法人営業
業種	その他コンサルティング
勤務地	東京都
仕事内容	＜何をやっているのか？＞打ち合わせや会議で生まれるあらゆるビジネス会話の音声データを資産として活用できる、「Otolio」の開発・提供、ビジネス音声 ✕ AI プラットフォームの実現を目指しています。これまでは音声活用の未来を創る第一ステップとして、AI議事録というメッセージングでお客様に打ち合わせで音声録音し、ドキュメント作成の自動化による業務効率化、という価値を提供してきました。そして、2025年12月ににリリースを予定している「リニューアル」で、あらゆるビジネス会話を収集し、打ち合わせ前・中・後の様々なタスクや業務をAIエージェントが自動実行してくれるAI SaaSに生まれ変わります。＜やろうとしていること＞エピックベースは、議事録自動化で蓄積してきた「ビジネス音声データ」を土台に、他社にないコンテキスト（文脈）理解を備えたAIエージェントを提供している会社です。商談・社内会議・経営会議・1on1などあらゆるビジネスコミュニケーションに潜むコンテキストを資産に変え、AIの力を組み合わせることにより過去の経緯や会話のニュアンスまで汲み取るAIエージェントの開発をしています。コンテキスト情報×AIで仕事そのものの進め方を更新する——私たちは、その組み合わせこそが“未来のアタリマエ”を提供できることにつながると信じています。 ■Vision 「未来（あと）に残ることを、チャレンジしよう」エピックベースはこのコーポレートビジョンを掲げ、大きなチャレンジをする人の背中を押し、時代のキーパーソンになれるようなインキュベーション組織を目指しています。未来を作る人たちの場であり続け、多様な才能と情熱を持った仲間とともに、10年後のアタリマエを創造し挑戦していくことを目指しています。 ◾️プロダクト私たちのプロダクト「Otolio」は、これまでAIによる議事録効率化を通じて、会議や商談で生まれる「ビジネス音声」をデータとして蓄積してきました。 2025年12月、2つ目のプロダクトとして"同席して動くAIエージェント”をリリース予定。あらゆるビジネス会話を収集し、前後左右のタスクをエージェントが自動実行**するAI SaaSへと進化します。「打ち合わせ前・中・後で生まれる面倒な準備・作業をAIが気を利かせてやってくれる」ようなプロダクトにアップデートされます。 ■プロダクトの特徴 "ビジネス音声"が持つ「コンテキスト（文脈）」データが私たちの核です。最大の特徴は、過去の会議・商談・1on1などで蓄積されたビジネス音声のコンテキストを踏まえてAIが判断・実行できること。つまりは、テキストのみでは失われがちな「流れ・経緯・温度感」などの文脈を理解した、AIエージェントの提供を可能としています。現在までに、多様なユースケースから音声を取得できており、ビジネス音声×AIという独自の土台が、通常の“AIエージェント”とは一線を画す価値を生んでいます。＜なぜこのポジションを募集するのか？＞従業員数がもうすぐ30名になり、マネジメント役割を持つメンバーの登用によって、チーム全体の成果を底上げするための組織づくりが急務となっています。＜こんなことをお願いしたい＞適性や希望に応じて、以下のいずれかの領域のマネジメントをお任せします。優秀なスタートアップ人事として、現状の「エピックベース（Otolio）」のフェーズに最も適したスカウト戦略と、それに合わせた統合型求人票をご提案します。 ■業務概要・マネジメント候補として、まずはプレイヤーとして現場やプロダクトに対する理解を深めながら、徐々にマネジメント役割の一部を少しずつお任せしていきます。・マネジメントのメイン業務は、チーム目標の達成支援や、チーム内のリソース管理をメインに担っていただきたいと考えています。 ■具体的な業務内容ご自身もプレイヤー業務を行いながらチームの立ち上げを目指していただきます・目標設計：半期／四半期／月次の目標設定、計画立案・進捗管理・進捗・数値管理：メンバー進捗状況の把握、SFAの管理・モニタリング ■お任せするマネジメント領域（下記のいずれか） 1.カスタマーサクセス・導入顧客の業務課題解決を通じた、利用部署の拡大（アップセル・クロスセル）・部分導入から全社導入への戦略立案・実行（アカウントマネジメント）・チャーンレートの抑制とLTVの最大化 2. フィールドセールス・市場の潜在ニーズを掘り起こし、AIエージェントの価値を届ける・大手・中堅企業を中心とした新規顧客への提案・クロージング・顧客の経営課題に紐づいたソリューション提案 3. インサイドセールス・マーケティングとセールスのハブとなり、受注確度の高い商談を創出する・顧客の課題を仮説構築し、興味喚起を行うナーチャリング活動・商談化率や受注率などの数字分析とプロセス改善＜本ポジションの魅力と今後の想定されるキャリアパス＞ ■魅力（チャレンジポイント）・本ポジションでは、プレイヤーとしての業務にとどまらず、事業全体を俯瞰し、他部署と連携しながらチームのオペレーションを改善していく力が求められます。・プロダクトやマーケティング、自チーム以外とも密接に関わり、会社全体の成長に寄与できるポジションです。・さらに、チームメンバーと真剣に向き合い、組織づくりや人材育成、採用などにも関わる経験が可能です。 ■想定されるキャリアパス・スマネージャーやセールスVPポジションのチャレンジ・その他チームへの異動チャレンジ（その他ビジネス部門やPdMなど）
労働条件	■雇用形態正社員試用期間：あり（3ヵ月） ■勤務地本社：東京都品川区西五反田5-1-3 ヘリオスビル 2F リモートワークを許可しております。 ※会社より指定があった場合は、出社していただく必要がございます。 ※現在一都三県にお住まいの方限定で採用を進めております。転勤：無 ■勤務時間リモートOK フレックスタイム制コアタイム：11：00～16：00 フレキシブルタイム(始業)　7時00分～11時00分フレキシブルタイム(終業)　16時00分～22時00分休憩時間：60分時間外労働有無：有 ■給与＜予定年収＞約600万円～1000万円ご経験とご希望によってご相談の上決定賃金形態：月給制月給：600,000円~833,000円＜内訳＞基本給：457,143円〜634,667円固定残業代40時間分：142,857円〜198,333円超過した時間外労働の残業手当は追加支給固定残業時間40時間0分/月超過した時間外労働の残業手当は追加支給昇給：有残業手当：有【給与補足】・ストックオプション制度有り・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります・月給(月額)は固定手当を含めた表記です ■福利厚生・完全週休2日制・交通費実費支給（2万円まで）・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）・有給休暇・年末年始休暇
応募資格	【必須（MUST）】・無形商材の法人営業経験・チームの成果を高めるに視点を持ち、自ら動き改善をリードした経験　・チームの課題を見つけ改善活動を行なった経験、周囲を巻き込みながらプロジェクト推進した経験など【歓迎（WANT）】・メンバーマネジメント経験・BtoB IT/SaaSの法人営業経験・経営や上司からの指示から自身のチームの戦略に落とし込み、目標達成を目指した経験【求める人物像】・教えてもらうではなく、自分で学びにいくとうスタンスの方・スタートアップが好きな方・エピックベースが重要視する文化や価値観に共感いただける方・BtoBサービスに興味がある方・チームを一緒に作っていきたい方・顧客視点をしっかりと持ち、相手を重んじることができる方・目標達成までのプロセスを自らしっかりと考えられる方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP マネジメント業務なし管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/11/29
求人番号	6200813

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