転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 営業 ※8年連続で「働きがいのある会社」に認定(GPTW社が主催)/5期連続で約40%以上の成長を継続中 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
▍事業概要 同社は、「人」にフォーカスした独自のアプローチで顧客の真の課題を解決するコンサルティングファームです。創業以来、急成長を続け、クライアントの経営戦略からIT導入までを一気通貫で支援しています。金融、製造、人材、通信系大手企業など、幅広いクライアントに対して多岐にわたるサービスを提供しています。 主な事業内容は「デジタルコンサルティング」「ビジネスコンサルティング」「ITコンサルティング」「プロジェクトマネジメントサービス」の4つです。 ●デジタルコンサルティング:デジタルマーケティングやデータプラットフォーム構築、機械学習を活用した新規サービス検討など、最新技術でクライアントの変革を支援します。 ●ビジネスコンサルティング:マーケティングやセールス、人事などのNon-IT領域の業務改善や戦略策定を行い、経営課題解決に直結するソリューションを提供します。 ●ITコンサルティング:IT中期計画の策定やM&Aに伴うシステム統合、ITコスト削減など、IT戦略からオペレーションまで幅広くカバーしています。 ●プロジェクトマネジメントサービス:プロジェクトを成功に導くPMO支援や、複数プロジェクトを横串で管理するプログラムマネジメントなど、プロジェクトの管理・運営・遂行をトータルでサポートしています。 これらのサービスを一気通貫で提供できる総合力が同社の強みです。一般的な大手ファームでは縦割りになりがちな業務も、基本構想から実装まで一貫して担当することで、より高い顧客満足と深い知見獲得を実現しています。 ▍募集背景 会社の規模拡大に伴い、顧客とコンサルタントの架け橋となる、営業職の採用を開始しました。この先10年、20年と、同社と共に成長していただける方にお会いできればと思っています。 ▍業務内容 <ミッション> 顧客とコンサルタント/経営陣と現場をつなぐ架け橋となる 【具体的には】 同社の営業職は、顧客と会社をつなぐ架け橋として、3つの役割があります。 ◆対クライアント 『プロジェクトの陰の立役者』 お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。 例えば… ・新規顧客開拓営業 ・既存顧客との関係構築 ・契約書類の作成、手続き ・プロジェクト終了後の評価/ヒアリング など ◆対コンサルタント 『時によき相談相手、時に頼れるリーダー』 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをします。 例えば… ・各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン ・職場における課題改善 ・キャリア育成のサポート業務 ・各プロジェクトチームのマネジメント など ◆対経営陣 『経営陣と現場をつなぐ、マネージャー』 経営陣との距離が近く、クライアント、コンサルタントと顔を合わせる機会の多い営業は、経営戦略を推進する上で重要なポジションです。 コンサルタントと積極的にコミュニケーションをとり、組織の中核を担う存在へと、成長していただければと思っています。 ※※※最後に※※※ 同求人に少しでも興味をお持ちいただけましたら、「気になる」ボタンをクリックください。 ご経歴を確認の上、求人とのマッチ度に関して個別ご連絡をさせていただきます。 モバイル版:右上の「★」マークをクリックください。 PC版:求人票右下の「☆気になる」ボタンをクリックください。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 10:00~19:00(休憩時間12:00~13:00) ※平均残業時間:25時間程度 【休日・休暇制度】 完全週休2日(土、日)、祝日 ・年次有給休暇 ・特別休暇(入社後すぐに付与される有給休暇) ・夏季/冬季休暇 ・バースデー休暇 ・産前/産後/育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ・生理休暇 ・ウェルネス休暇 ・KIZUNA休暇 【働き方】 リモートワーク可能(業務に慣れるまでは出社にて対応) 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・厚生年金保険 ・労働者災害補償保険(労災保険) ・雇用保険 ◆その他福利厚生 ・資格取得支援制度 ・スポーツレクリエーション制度 (一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり) ・慶弔見舞金(結婚・弔慰・出産) ・出産育児一時金 ・ランドセル贈呈 ・住宅仲介手数料補助制度(賃貸・売買対象) ・持株会 ・企業型確定拠出年金 ・三大疾病罹患時の保険(毎年4月末までに在籍している社員に対して会社が費用負担して保険に加入) ※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・営業経験3年以上・コミュニケーションを楽しめる方 ・成長意欲が高く、仲間と切磋琢磨できる方 ・ポジティブな性格でチャレンジ精神旺盛な方 【歓迎(WANT)】 ・IT業界に関する基礎的な知見・管理職としての組織運営経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/01 |
| 求人番号 | 6199135 |
採用企業情報

- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット メーカー
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
