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四輪開閉部品における実車商品性開発

年収:900万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 四輪開閉部品における実車商品性開発
職種
業種
勤務地
仕事内容 四輪車における外装開閉部品(ドア、テールゲート、ボンネットフード、リッド)の完成車商品性開発をお任せいたします。

【募集の背景】
10年後も20年後もその先も、より多くの人々に「喜び」を提供するために、日々進化をし続ける当社。今後も、さらなるイノベーションを巻き起こすため、社内外からも英知を結集し、これまでにない新しい当社をつくりあげます。
我々のミッションは当社コアバリューを中心に、デザイン哲学や人間工学、外装商品性に基づいて、顧客価値と技術の進化を行い、世界中のお客様に選ばれ続ける魅力的な商品を提供していくことです。
車一台分の視点でデザインと安心安全・使い勝手を両立する性能、他社競争力の高い商品をスピーディに開発し当社の魅力を世に広げていきます。
“Power of Dreams, How we move you (夢の力であなたを動かす)” 私たちとあなたの夢を実現するために、ともに挑戦してくれる仲間を募集します。

【具体的には】
開閉商品性開発における企画・検証業務をお任せいたします。
・顧客要求分析、性能目標の策定
・上記に伴うハードの性能要求割付け
・フィジビリティの実施・要求仕様の検討
・CAE実車性能予測・評価・量産適合業務
※エクステリア設計部門・デザイン部門等の関連開発部門、お取引先との密な協調による連携業務を行います。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。

【対象コンポーネント例】
ドア、テールゲート、ボンネットフード、リッド等

【開発ツール】
CAD:CATIA V5、V6
CAE:ABAQUS、NASTRAN

【やりがい】
実車商品性という最もお客様に近い領域を担当することで、価値を自ら考え、構築・適合し世に出した商品を目にすることができます。また商品の良さに対するジャーナリストや一般のお客様の感動の声をダイレクトに聴くことができるのが最も魅力的なポイントです。
技術進化の激しい四輪車において、様々な電動化やセンシングに関する最新技術に関わることができます。

【現場従業員の声】
★31歳(社会人経験6年目)
「テールゲート性能の開発を担当しています。お客様が最初に目にして直接触れるエクステリアに携われることができ、また自分の思いを商品として形にできることに魅力を感じます。また、テールゲート性能を定めるにあたり、商品コンセプトや全体の制御といった車一台分を考えることにもやりがいを感じます。」
労働条件 ■想定年収
450万~1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

8時間(標準労働時間8:30~17:30)
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
※休憩時間:原則1時間

休日・休暇

・リモートワーク制度
・長期休暇あり(GW、夏季、年末年始)
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日(2022年)
・年次有給休暇…16日~20日/年 ※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇(結婚休暇…6日、忌引休暇…1~7日※続柄に応じて付与)

福利厚生

・社内研修
(学習プラットフォームを活用した自律的な学習の支援、キャリア研修等)
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設(運動施設、保養所)
・厚生制度
(財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等)
・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・食堂施設、食事補助
・独身寮、転勤社宅 ※適用条件有

【社宅についての詳細】

■入居条件
・現在の住居から通勤困難と認められる場合
(公共交通機関や車等の実乗車が1.5時間以上、または直距離50Km以上)
・現在の会社で社宅・寮へ入居している場合

■入居期限
・3年(最長5年)

■社宅料(給与引き去り)※目安
・1DK···8,000円~15,000円程度
・2DK···15,000円~25,000円程度

両立支援(仕事と育児・介護など)

・育児・介護手当
・リモートワーク制度
・短時間勤務制度
・育児・介護休職
・産前産後休暇
・産後パートナー休暇(出生8週以内に5日)
・子の看護休暇(年間5日/子供1人当たり)
・育児費用補助
・社内託児所(和光/栃木)
・介護休暇(年間5日/要介護者1人当たり)
・不妊治療休暇(年間5日)
・不妊治療休職(原則6か月、最大1年)
・病気治療休暇(会社指定の疾患を対象・年間5日)
応募資格

【必須(MUST)】

【求める経験・スキル】
●四力学(機械工学、材料力学、流体力学、熱力学)もしくは電気・電子工学のいずれかに関する知識
※学生時代の研究内容も可
●普通自動車免許(十分な運転経験3年以上)
●PowerPointとExcel使用経験



【歓迎(WANT)】

【上記に加えて】
・製造業ご出身の方
・電動車両における実車適合・検証業務経験
・CAD/CAE開発ツールの使用経験

【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方
・既存概念に捕らわれず、論理的かつ柔軟な考え方で技術課題に取り組める方
・設計、他性能、デザイン等、部門を超えたコミュニケーションができる方
・自身の考えを発進し、前向きに捉えながらフットワークよく行動できる方

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/11/28
求人番号 6198752

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