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| 部署・役職名 | 【US勤務】US市場を最前線で切り開くフィールドセールスマネージャー/リーダーポジション |
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| 仕事内容 |
◆◇事業内容◇◆ 「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業（クライアント企業）のAIによるデジタル変革を推進しています。 製造業のエンジニアリングチェーン・サプライチェーン上のあらゆるデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、人間の生産活動をより高度化する「製造業AIデータプラットフォーム」を開発提供。 また2022年には、AI類似図面検索機能を搭載した図面データ活用クラウドをリリースし、製造業における重要データの資産化を支援しています。 今後3年の間にそれぞれがユニコーン企業になり得るポテンシャルを秘めた数十個のアプリケーションを開発予定であり、組織全体の拡大が求められるフェーズです。 日本をはじめアメリカ、ベトナム、タイを含む4カ国で事業を展開し、製造業のグローバルな変革を実現していきます。累計エクイティ資金調達額は257.3億円。 ◆◇募集の背景◇◆ 【US市場に挑戦する新しい仲間を募集します】 本募集ポジションのあるUSにおいては、進出より早2年、多くの試行錯誤をUS現地メンバと共にしてきたことでビッグウェーブを目前にしております。 しかし、この巨大な市場機会を掴み取るためには、組織や仕組みの構築に改善余地があることも現状です。 我々が今求めているのは、単なる1営業員ではありません。 US市場攻略の戦略を描き、自らも最前線で市場を切り開く、CEOやCFOと共に事業の根幹を動かしていただける、卓越した経験を持つリーダーです。 製造業のDXを実現したい方、US市場でチャレンジをしたい方、グローバルで活躍したい方にジョインいただくことを心待ちにしています。 ◆◇具体的な仕事内容◇◆ Field Sales Managerとして、自ら顧客開拓をすることに加え、US市場における営業戦略の策定から実行、組織構築までを、CEOやCFOと密に連携しながらリードしていただきます。 当社米国法人があるシカゴを中心に、US全土の顧客が対象になります。 ※本ポジションは米国法人での雇用となります。 ＜具体的な職務内容＞ ・全米での日系関連会社を中心とした新規顧客開拓、既存顧客含む法人・営業（英語・日本語双方での営業活動を想定） ・現地製造業コミュニティへのアプローチ、新規見込み顧客の獲得チャネルの策定 ・顧客との接点より、事業開発および商品・サービス開発へのフィードバック ・日本チームとの連携、必要な情報のUSチームへの展開、ベストプラクティスの共有 ◆◇仕事のやりがい・働く魅力◇◆ 日本が育て、日本を育てた製造業という日本にゆかりある業界において、グローバルをリードするチェンジメーカーとなり、世界を変えていく取り組みの第一歩を共にできます。 我々が取り組む課題は企業を蝕んでいてもなお解くことを諦めてられていました。 そのような課題を我々の提供するプロダクトを活用してお客様と共に解決していくご提案をする過程では、製造業におけるプロフェッショナルたちとの多くの心揺さぶられる瞬間を経験することができます。 USチームは現在、CEOやCFOとも非常に近い距離で経営のダイナミクスを感じながら走っている、少数精鋭の組織です。 あなたの「卓越した営業力」が、US事業の突破口そのものになります。 ※CEOとCFOもシカゴ在住です ◆◇キャリア形成◇◆ 組織管理・工程管理の専門家としてスキルを磨き、より大きな組織を管理する拠点長・マネージャーを目指します。 また、工程管理や設計のスペシャリストとして大規模なオペレーションを効率的に運用するための仕組みづくりを行うなど、オペレーション領域を中心に組織のあらゆる機会への挑戦が可能です。 |
| 労働条件 |
◆◇雇用形態◇◆ 正社員 試用期間3ヵ月（この間の給与・待遇等に変わりはありません） ◆◇給与◇◆ ＜経験・能力を考慮し、業界水準に対して競争力のある報酬パッケージを当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します＞ ◆◇勤務時間◇◆ 勤務時間：9:00〜18:00 フレックスタイム制（承認制）（コアタイム10:00～17:00） ◆◇休日 ◇◆ 《休日》 ・完全週休2日制（土日祝） 《休暇》 ・年次有給休暇（入社6カ月経過後付与） ・入社時特別有給休暇（入社時に3日間付与） ・夏季休暇（3日間、7～12月で自由に取得可能） ・年末年始休暇 ・看護・介護休暇（年間4日間まで） ※ペットも対象 ・慶弔休暇 ◆◇福利厚生◇◆ 《諸手当》 ・交通費実費支給 毎月、実費（IC料金）を支給（上限 150,000円/月） ・子ども手当 18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月を支給 《社員同士の交流支援》 ・部活動活動支援費（1活動1500円/1名） ・Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Q1回まで） ・社員交流の食事代用補助（1人あたり2,000円～3,000円、月1回まで） 《ライフイベント・ファミリー支援》 ・育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能） ・結婚お祝い金（5万円） ・出産お祝い金 （10万円） ・引っ越し補助金 《その他》 ・健康診断・婦人科検診費用全額補助 ・人間ドック費用補助 ◆◇加入保険◇◆ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆◇勤務地◇◆ アメリカ・シカゴ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・法人営業での卓越したご経験・チームマネジメントのご経験 【歓迎（WANT）】 ・SaaSプロダクトにおけるフィールドセールスのご経験・卓越した成果・総合商社、コンサルティング企業でのグローバルプロジェクト、大型アライアンスに関わったご経験 ・フットワーク軽く顧客先へ足を運び、泥臭く関係構築を推進できる行動力 ・製造業企業へのフィールドセールスのご経験 ・卓越した成果・過去の経験や成功体験に固執せず、柔軟に自身をアップデートできる方 ・英語圏での留学や就労のご経験 ※英語非ネイティブ話者の方 ・英語圏現地校およびインターナショナルスクールへ通われたご経験 ・USにおけるビジネスのご経験 ・日本での留学や就学のご経験 ※日本語非ネイティブ話者の方 ・日本語能力 － 母国語としての言語能力もしくは日本語能力試験N1相当 ・英語能力－ 母国語としての言語能力もしくはTOEFL iBT90/IELTS6.5相当 ・米国パスポートやグリーンカードの保有、もしくはOPT等の米国にて就労できる資格（※ビザサポート可） 【求める人物像】 ・当社のミッションおよびビジョンに強く共感いただける方 ・新しく事業立ち上げをしていくことにやりがいを感じる方 ・不確実性や難易度が高いことにワクワクできる方 ・やり抜く覚悟がある方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/11/30 |
| 求人番号 | 6175193 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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