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【エリアマネージャー】200％成⻑の急拡⼤フェーズをリード！運動×教育のエリアマネージャー募集

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【エリアマネージャー】200％成⻑の急拡⼤フェーズをリード！運動×教育のエリアマネージャー募集
職種	店舗管理・店舗運営店舗・FC開発店長
業種	福祉・介護その他
勤務地	大阪府兵庫県
仕事内容	【募集背景】これまでリィは「運動」を軸に、いくつかの事業を展開してきました。私たちが信じているのは、運動が⼈を幸せにする⼒です。運動する⼈が増えれば、幸福度は⾼まり、社会はもっと良くなる──そんな確信を持っています。その想いをより広く、より早く届けるために、 Lii sports studioは年間20店舗以上の新規開所に挑戦していきます。この急成⻑を⽀えるべく、サービスの品質維持と組織の機動⼒強化を⽬的として、組織体制を再編。エリアマネージャーには、現場をリードするグループリーダーを束ね、組織の成⻑とバランスを⽀える重要な役割をお任せしたいと考えています。会社の中核を担う事業の先頭に⽴ち、旗を掲げる存在です。「運動」の⼒を信じる仲間たちと⼒を合わせ、今よりもっとイイ世界を作っていける仲間を探しています。【業務概要】『世界80億⼈に運動を機会を届ける』をテーマに掲げる当社で、中核事業であるLii sports事業部のエリアマネージャーをお任せします！約30店舗（約150⼈）・15億規模のマネジメントをお任せします。エリア全体の数値責任を持ちながら、⼦どもたちの笑顔を⽣む現場づくりと、チームが成果を出せる仕組みづくりを担います。【仕事内容】数値管理や組織づくりだけでなく、現場の声を直接感じながら課題を発⾒し、解決に導くプレイングマネージャー的な⽴ち位置です。エリア全体（約30店舗／150名）のPL改善と成⻑戦略の実⾏をリード。事業の数字責任・複数グループ横断の戦略運営をお任せします。＜具体的には＞ ①⼦どもたちへの運動発達⽀援を⽀える：各店舗が質の⾼い⽀援を提供できるよう、現場と経営の両⾯から伴⾛していただきます。 ②マネジメント/店舗運営：約30店舗ほどのスタッフの管理や育成、定期⾯談を通じたスタッフのフォロー、店舗経営を⾏います。約6店舗ごとにグループリーダーがいるため、協⼒体制を築きます。 ③新店舗開所準備：マーケティングを⾏い、新規出店エリアを選定します。⾏政の⼿続きや物件の選定、利⽤者集客等もエリアマネージャーが中⼼となり進めていきます。 ④⼈材採⽤/育成：出店に伴う従業員確保に向け、⾯接官の役割を持ちます。⼊社後の研修やフォローも⾏います。【⼊社後のステップ】異業種からの転職でもご活躍いただけるようにしっかりとした研修プログラムをご用意いたしました。 ※モデルステップのため、ご経験とご希望を考慮して期間に変動が生じる可能性があります。 ★〜１ヶ⽉：スタジオにて顧客のニーズや店舗の課題をつかみます ★3ヶ⽉：スタジオリーダーとして、業界特性を理解した利益の作り⽅やメンバーマネジメントを習得します。 ★1年：グループリーダーとして5～7店舗のマネジメントを経てエリアマネージャーとして約30店舗のマネジメントをお任せします。 ★3年以上：事業部⻑や新規事業責任者など、様々なキャリアパスへの挑戦の機会をご用意しております。【こんな方におすすめ】私たちは「運動の機会を80億⼈に届ける」という⼤きなビジョンを掲げています。全ての⼤⼈が「運動を味⽅にできる」世界を⽬指し、第⼀歩として、速く！たくさんの⼦どもたちに！「運動がすき！」を届けていきます。思わず体が動き出す♪そんな空間作りを⼀緒にしましょう！こんな思いを持つ⽅とご⼀緒できたら嬉しいです。・年齢や経験にとらわれず挑戦できる環境に⾝をおきたい⽅・事業の拡⼤や新店開発にワクワクできる⽅・成⻑過程の混乱や課題をも楽しめる⽅・将来的に事業部⻑や責任者、新規事業にも挑戦してみたい⽅・成果や裁量に応じてキャリアや報酬を切り拓きたい⽅・「運動が持つ⼒を世界に広めたい」という私たちの想いに共感し、共に⾛りたい⽅【求人の魅力】・急拡⼤に伴い、エリアマネージャーや事業副部⻑のポストが空いています。あなたの挑戦がそのまま役割となり事業推進を⽣み出す⼀⼿となります。・海外事業や国内新規事業が進み、会社のフェーズが⼤きく変わる瞬間を⼀緒に作ることができます。・⼀⼈ひとりの裁量が⼤きく、⾃分の役割や成果が会社の成⻑に直結するやりがいや裁量を感じられます。・急拡⼤のいまだからこそ、あなたの意思決定が会社の成⻑を加速させます。仕組みや体制を⼀緒に創り上げていく過程は、間違いなくあなたのキャリアを⼤きく押し上げる経験になります。【株式会社リィについて】当社では、日本国内では「運動格差」という社会課題を解決するべく、「運動弱者」を主ターゲットに運動特化型児童発達支援施設を展開。「運動機会を創造し、ドキドキがあふれる毎日を作る」を宣誓（ミッション）に掲げ、運動の楽しさを伝えるための事業を多角的に展開しています。 3年間で20店舗と急拡大中。2030年には全国で100店舗を目標、さらに海外進出予定など、更なる急成長を目指しています。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間6ヶ月） ※入社半年は契約社員、その後勤務不良がなければ正社員となります。【勤務地】全国の拠点設置エリア関東/中部/関西　など【勤務時間】 9:00～18:00（休憩60分） ※生産性を上げ、定時に業務を終えるのがLii！残業は月に10時間程度です。【給与】月給： 411,100円～621,100円年収： 575.54万円～869.4万円【昇給 / 賞与】昇給：年2回賞与：年2回（昨年実績）【休日 / 休暇制度】完全週休2日制（土日、祝日）有給休暇（入社6ヶ月後に10日分付与）慶弔休暇夏季休暇年末年始休暇ゴールデンウィークスペシャルホリデー(入社時から年1回、3日分付与) 【諸手当】交通費支給（上限30,000円/月）時間外手当（全額支給）オフサイト手当（スタッフとのランチや交流に、ランチ代 1人あたり月1,000円分支給）グレード手当（社内評価のグレードに応じ手当を支給）【福利厚生】ユニフォーム貸与ゲリラじゃんけん大会（勝者にプレゼント有り）【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
応募資格	【必須（MUST）】下記に当てはまる方・何かしら数値管理のご経験をお持ちの方・マネジメント経験のある⽅(業界・業種不問、店⻑経験なども可) 【歓迎（WANT）】下記いずれかに当てはまる方・店舗の開発経験・児童指導員や教育に関する資格をお持ちの⽅・スポーツに関するご経験をお持ちの⽅・店舗型ビジネスでのご経験がある⽅【求める人物像】・運動が好きな方・変化の大きい環境、スピード感のある環境で頑張りたい方・良い意味でコドモに戻れたり、遊び心がある方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/02
求人番号	6172186

採用企業情報

株式会社リィ

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