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経営管理を担う経理部長ポジション｜多事業を束ねるホールディングス企業

年収：800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	経営管理を担う経理部長ポジション｜多事業を束ねるホールディングス企業
職種	経理（財務会計）管理会計税務
業種	証券その他
勤務地	東京都
仕事内容	■採用の背景当社は創業から45年を迎え、経営体制変更から約3年が経過しました。この3年間は、組織再編や資産整理など、次の成長に向けた基盤づくりに注力してきた期間です。現在はその準備フェーズを終え、次の飛躍に向けた成長ステージへと移行しつつあります。グループ傘下の子会社2社は業績も順調に伸びており、今後はホールディングスとして、より高度な経営管理・財務戦略が求められるフェーズに入っています。こうした状況の中で、グループ全体を俯瞰しながら、経理・財務の側面から経営を支えていただける方をお迎えしたいと考え、今回の募集に至りました。＜仕事内容＞財務経理ポジションを担っていただく、プレイングマネージャーポジションです・日次業務（経費精算、仕訳、試算表、経理日報）・月次業務（税金納付、月次請求書作成・送付、取締役会資料作成）・四半期業務（四半期決算）・年次業務（年次決算、各種税金の申告・納付、監査法人対応、事業報告書作成）・その他（税務調査対応など）＜魅力＞本ポジションは、単に子会社に対して「指示を出す」立場ではありません。ホールディングスの経理部門として、各子会社と横並びの関係性で向き合い、共に課題を整理し、戦略を考え、自らも手を動かしながら実行していく役割です。経理という枠にとどまらず、グループ全体の経営判断や成長戦略に深く関与できる点は、本ポジションならではの魅力です。第二創業期とも言えるこのタイミングで、これまで培ってきたご経験を活かし、グループの次の成長をともに創っていくやりがいを感じていただける環境です。 ■当社について光陽ホールディングスは、金融事業を担うKOYO証券株式会社を中心に、不動産事業や貸金業など複数の事業会社を束ねてその経営・運営を支える役割を担う企業です。証券ビジネスを手がけるグループ会社への出資をはじめ、不動産事業者に対する貸金業など比較的ニッチなBtoB事業を展開する企業の管理・支援も行っており、各社の経営管理、組織体制の整備、事業推進のサポートを通じてグループ全体の成長を後押ししています。 ■ホールディングス企業一覧 ⚫︎ KOYO証券株式会社　事業内容：金融商品取引業（対面型証券会社）　売上規模：約21〜22億円（2025年前後推定）　従業員数：約130〜150名事業内容：金融商品全般や投資サービスを提供しています。 ⚫︎ 株式会社 SCHOLA 　事業内容：融資事業・不動産事業　売上規模：非公開（貸金業・不動産仲介/販売）　従業員数：非公開（小規模〜中規模推定） ⚫︎ 光陽ホールディングス株式会社（持株会社）　事業内容：グループ全体の経営管理　売上規模：約38億円資本金ベース（※売上とは別指標）　従業員数：非公開／持株会社のため少数体制
労働条件	契約期間：期間の定めなし試用期間：あり（3カ月）就労場所：東京都中央区東日本橋1丁目5-6 就業時間：8:30～17:30（休憩1時間）休日　　：土日、祝日休暇　　：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）　　　　　育休（現在取得実績あり）　　　　　夏季/年末年始/慶弔残業　　：あり（平均月10時間/管理監督者待遇のため残業代の支給なし）給与改定：年1回通勤手当：会社規定に基づき支給社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
応募資格	【必須（MUST）】・経理部門で5年以上の職務経験・1人で単体法人の年次決算、税務申告まで完結できること・会計：数社の連結決算経験があり、1人で完結できること・税務：グループ通算経験があり、顧問税理士と協力しながら完結できること【歓迎（WANT）】・会計ソフトPCAの業務使用経験があること＜求める人物像＞・少数精鋭の組織体のため、主体性をもって仕事に取り組む方を求めています・グループ間での連携があるため、コミュニケーション能力を重視します
アピールポイント	管理職・マネージャー完全土日休み月平均残業時間20時間以内新規事業
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/23
求人番号	6172112

採用企業情報

光陽ホールディングス株式会社

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