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| 部署・役職名 | 証券会社におけるコンプライアンス業務 |
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| 仕事内容 |
■会社紹介 当社は日本・アジアを中心に総合金融ビジネスを展開するJトラストグループ(東証スタンダード:8508、グループ従業員数約3,000名)の証券会社です。 当社の経営理念は“お客さまをはじめとするすべてのステークホルダーから信頼され、金融機関として持続的に社会に貢献できる会社を目指す”こと。 お客様に多様な選択肢を提供できる『海外投資』、スタートアップ企業・ベンチャー企業のニーズに合わせて上場準備を支援する『ベンチャー企業支援』、富裕層のお客さまの課題に対して総合的なソリューションを提供する『ウェルスマネジメント』に力を入れています。 ■募集背景 新規事業の立ち上げ、取扱商品の拡大等サービス拡大を続ける当社では、コンプライアンスにも注力しています。市場の仲介者・ゲートキーパーとして証券会社に求められる高い自己規律を全社員が備えるよう、仕組みの構築や意識改革を推進できる方を求めています。 ■仕事内容 営業活動の適正化、マニュアル・ガイドライン等の改定・策定等 ・コンプライアンスに係る規則や規程、マニュアル・ガイドライン等の改定・策定 ・営業活動(投資勧誘、顧客管理)の適正化業務 ・不公正取引防止のための売買管理 ・金融商品取引所・監督官庁・協会等に対する各種届出・報告 ・顧客又は役職員等に係る紛争や事故への対応 ■キャリアアップ 中途社員も多く、キャリアを積むうえで新卒入社と中途入社の区別は一切ありません。 中途入社でも努力次第でスピード感あるキャリアアップが可能です。 |
| 労働条件 |
【雇用条件】 正社員 試用期間:3ヶ月 【勤務地】 本社:東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー7階 [最寄り駅]JR・東京メトロ「恵比寿」駅 徒歩5分 【勤務時間】 8:30~17:00 【休日・休暇】 年間休日日数:120日 、完全週休2日制 (土日祝)、慶弔休暇、年末年始、リフレッシュ休暇(平日連続5日間)、ウェルネス休暇 【諸手当】 通勤交通費全額支給、残業手当、内部管理責任者手当、ライン長手当、住宅手当、子ども手当、資格取得手当等 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 従業員持株会、財形貯蓄制度、団体生命保険、産育・介護休暇、時短勤務、提携保養所利用可、資格取得費用補助、e-ラーニング、人間ドック補助 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・内部管理責任者資格【歓迎(WANT)】 ・証券会社におけるコンプライアンス部門の実務経験者 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/26 |
| 求人番号 | 6171750 |
採用企業情報
- Jトラストグローバル証券株式会社
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- 資本金3,000百万円
- 会社規模非公開
- 証券
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会社概要
【代表者】矢田 耕一
【資本金】30億円(2024年12月31日現在)
【本社所在地】東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
【事業内容】金融商品取引法に基づく金融商品取引業
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