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| 部署・役職名 | フルリモート／フルフレックス【大手鉄道会社グループ／法務（事業戦略）】 |
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| 仕事内容 |
■会社の事業説明 当社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。 その中でも弊社は、西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。 ■募集概要 法務の役割は、単にリスクを回避するだけではなく、法的な観点から事業を実現可能な形に導き、成長を後押しすることです。 当社グループの信頼性とコンプライアンスを守りつつ、事業の挑戦をサポートする法務担当者を募集いたします。 ■募集背景 事業拡大による増員のための募集です。 【組織構成】 事業戦略部長－法務課長‐★※今回の募集です ■具体的な業務内容 ・契約書チェック、事業法務相談等コントラクトマネジメント全般 ・知財マネジメント ・社内教育、社内リテラシー向上施策の企画実行 ・各種プロジェクト参画等による事業部門支援 ■ポジションの魅力 ・幅広い法務スキルに加え、リーガルの力で事業を動かす経験を積むことができます。 ・戦略的思考力が磨き上げられる環境です。 ・単なるリスク回避ではなく、自分の判断や提案が新規事業やサービスの成長に直結します。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員（期間の定め無し） ■勤務時間 完全フレックスタイム制 コアタイムの設定はなし（月間営業日数×7時間45分勤務） （中抜け可能） ■勤務地 フルリモート 本社：大阪府大阪市北区芝田 本社：各線「大阪」駅より徒歩7分 大阪オフィス：大阪府大阪市北区曽根崎新地 大阪オフィス：JR各線「大阪」駅より徒歩9分 東京オフィス： 東京都港区虎ノ門 東京オフィス：東京メトロ「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩2分 ■想定給与 720万円～1100万円 ■休日・休暇 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇 ■福利厚生・制度 ▼手当 ・通勤手当（1ヶ月定期券代※上限2万円） ・住宅手当（適用条件あり） ・出張手当（2,000円／日） ・技術資格手当 ▼福利厚生 社員が健康で豊かな生活を送りながら自身の能力を高め成長することに全力で向き合えるよう、さまざまな制度を用意しています。 【自己研鑽・キャリア形成】 書籍購入費用補助、資格・スキル取得支援、副業制度 【健康管理】 定期健康診断 【福利厚生】 確定拠出年金制度、リロクラブ（福利厚生制度） ※今後順次、各種制度を導入していく予定です 【諸手当】 交通費支給、出張手当、深夜・休日手当 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・企業における法務部門で5年以上の実務経験・プロジェクト等の立上げあるいはグロースに法務分野として携わった経験 ・スタートアップ企業等において法務部門立ち上げ経験（いわゆるひとり法務等を含む） 【歓迎（WANT）】 以下のいずれかの経験のある方は歓迎します・弁護士資格保有者 ・司法書士資格保有者 ・データ、デジタル業務に関する法務実務経験をお持ちの方 ・金融業務に関する法務実務経験をお持ちの方 ・受け身ではなく、新しいことに挑戦することを厭わずに自発的に動ける方 （事業部からの法務相談に対しても専門用語を使わずに寄り添った対応が可能か） ・多くのステークホルダーとの調整や折衝などのコミュニケーションに抵抗のない方 ・前例のない課題に対して、好奇心を持って思考し提案し続けられる方 ・「違法性がある」「法的には問題ないが…」といった保守的な思考ではなく、どうすれば問題解決となるか共に伴走する力に長けた方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/26 |
| 求人番号 | 6171205 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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