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| 部署・役職名 | 社会課題解決に直結！超高齢社会の情報インフラ企業で、障害者福祉領域の新規事業責任者としてPL責任を担いませんか？ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
障害者福祉領域（障害者、障害福祉事業者、障害者雇用企業）の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発をゼロからお任せします。 PL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進します。具体的には、マーケットリサーチ、事業戦略の立案・実行、中期事業計画の策定、PLマネジメント、プロダクト開発、プライシングの設計、人材採用・育成・仕組化など、事業全体を統括します。 事業領域の例として、障害者と企業のマッチング事業（人材紹介・求人広告）、企業への定着支援事業（研修・コンサル）、障害福祉事業者の経営支援事業（SaaS・人材・金融・M＆Aなど）があり、ご経験と適性に合わせて担当領域が提示されます。 |
| 労働条件 |
【休日休暇】 完全週休二日制、原則土曜・日曜・祝日、年末年始、年次有給休暇、アニバーサリー休暇、介護休業、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、慶弔休暇、妊婦特別休暇、年間休日休暇120日以上 【勤務時間】 9:00〜18:00（休憩1時間） ※事業や所属部門の状況変化等により就業時間を変更することがある 【賃金備考】 職務手当として時間外労働の有無に関わらず45時間分の固定残業代を支給（超過分は別途支給）、スキルアップ手当15万円（年1度支給）、通勤手当（月3.5万円上限） 【そのほか待遇・福利厚生】 書籍購入制度、従業員持株制度、資格取得支援制度、ベビーシッター利用補助制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験・プロジェクトマネジメント経験 ・複数名チームのマネジメント経験 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/11/25 |
| 求人番号 | 6168205 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット マスコミ・メディア エンターテインメント
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- (2025/01/07)
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