転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | グローバル戦略調達（プラント装置）【在宅〇/東京/業界トップクラス】 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【期待すること】 調達部門は社内でも横断で他部署とのやり取りが多く発生する部門です。 そのような特性を生かし、同社の同部は社内のセンターポイントとして全体最適化を進めていきたいと考えています。 この全体最適においてはまだまだ序章フェーズですが、裁量を持ちながら今後の同社調達部署の新たな立ち位置を確立していく面白みがございます。 上記目標に向かって、調達経験や海外プロジェクトの経験を活かし、バイヤー業務に留まらず、従来からの同社調達業務の課題解決に向けた変革を先導する人材として力を発揮していただくことを期待しております。 【募集背景】 この度募集に至った背景は以下4つとなります。 ①部員1の出向があり、マンパワーが－1となっているため。 ②産休者（1名）の今期の復帰の見込みが立たないため。 ③3年以内に65歳を迎える社員が4名おり、将来の調達部を背負う人材を社内から確保するのが困難な状況であるため。 ④社内関係者を巻き込んで課題設定・解決できる人材が不足しているため。 この点を推進いただき、同社のサプライチェーン/物流等最適化にお力添えいただける方を募集しております。 【職務内容】 ■水処理プラント購入品の調達業務 ■現地工事関係の調達業務 ■購入機器、製作品の納期管理業務、システム改善、調達戦略検討業務 担当は品目（バルブ・タンク等）ごとに分かれておりますが、購買・調達の幅広いフェーズに携わっていただきます。 業務改善のワーキンググループにも参画し、発注業務とともに調達業務最適化を担っていただく予定です。 【魅力】 ■同社の水処理技術を最適な調達業務という形を通じて提供することで、環境や社会への貢献を実感できる。 ■最先端の半導体工場の建設プロジェクトへの参加を通し、産業を支えることができる ■事業のグローバル化に伴い海外案件・海外サプライヤー開拓などのプロジェクト参画が出来る ■自身の経験と考えでサプライヤー戦略を立案・実行が出来る 【組織構成】 グループ生産本部 サプライマネジメント部門 調達一部 調達一課（9名＋派遣社員5名）、調達二課（9名＋派遣4名） 部長：50代前半 1課長：40代前半 2課長：50代前半 調達1課の業務： 購入品の国内外からの調達/購入品のドキュメント管理/購入品のグループ調達及びコストダウン/購入品のアライアンス推進/長納期品の在庫取得、管理、サプライヤーのCSR改善活動/製缶・盤・回転機器への支給品納期管理・出荷依頼/現場納入品の指図書納期に対する調整・管理 ※購入品…ポンプやバルブなど 調達2課の業務： プラント関連の外注作成品、用役工事の国内外からの調達・納期管理/外注製作品、用役工事のグループ調達及びコストダウン/外注作成品、用役工事のアライアンス推進/サプライヤーのCSR改善活動 ※外注製作品…鉄製タンク、現地工事協力会社選定 ※調達1部ではプラント・装置系の調達を担っており、調達2部はケミカル製品の購買・調達を行っています。 【ミッション】 利益創出の要の部門として事業計画達成の推進者となり、生産活動における品質、環境、工程、購買、利益に関するあらゆる問題解決に主体的に携わっていくことを部の目的としています。 ①調達品の安定供給及びコストリダクションの実現 ②サプライマネジメント（SCM）の変革 ③グローバル調達（海外事業会社・海外ベンダー含む） 協力会社の評価認定・登録を行い、関係部門より発行される購買データに基づき、適性な協力会社を選定、購入品・製作などの外注品・施工（現地工事）の調達を行ったり、調達戦略の検討を行っています。 新しいものを外から探してくる役割を担う調達は社内において非常に重要な存在であり、情報の中枢に位置する戦略部門です。 【働き方】 在宅頻度：週2～3日程度 出張頻度：月1～3回程度 年に1回程度海外出張（ドイツ・台湾・中国・アメリカ・インド・東南アジア）が発生することもございます 平均残業時間：30時間程度/月 【キャリアパス】 品目変更はもちろん、ご希望により部署異動やローテーション、海外駐在も検討いたします。 ご志向性を鑑み、柔軟なキャリアパスをご用意できる環境です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】■メーカーでの調達、設計、工事、海外営業いずれかの経験 ■TOEIC 700点以上 【歓迎要件】 ①調達企画・戦略業務に携わった経験 ②海外機器契約書の契約経験のある方 ③CPP資格（Certified Procurement Professional）A級・B級 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/11/26 |
| 求人番号 | 6167796 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- メーカー 商社
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です