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| 部署・役職名 | 【新卒事業 プロダクトマネージャー × 新規事業開発／大手人材系企業】ハイブリット／フレックス／副業可／裁量◎ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
急成長する事業に対し、事業面の課題を抽出し、事業長とのディスカッションを通じてプロダクト戦略の策定から実行までを組織を主導していただきます。今後更なる事業拡大に向け、新たな価値の創出、各事業とのプロダクト連携等、プロダクト戦略全般を担っていただく他、組織のマネジメントなど、内容は多岐に渡ります。 職務例） ・プロダクト戦略立案/プロダクトビジョンとロードマップ、KPIの策定 ・新テーマにおけるプロダクトの企画・リード ・プロダクトの仕様作成・プロジェクト管理 ・PMFの実現に向けた事業推進 ・プロダクト開発プロジェクト全体の進捗管理とファシリテーション など |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員（期間の定め無し） 試用期間：3ヶ月（条件に変更なし） ■勤務時間 ・フレックスタイム制（コアタイムなし） ※始業時間帯は5:00～13:00、終業時間帯は12:00～22:00とする ※月の所定労働時間：1日の標準労働時間（原則8時間）×月の所定労働日数 ■勤務地 東京都渋谷区 【就業場所の変更範囲】会社の定める部署への配置転換あり 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ■給与 1000万円～1500万円 ・賃金形態：月給制（40時間相当分の固定残業代含む） ・賞与：原則年2回、業績に準ずる ・査定：原則年2回 ■休日・休暇 年間休日120日程度 ・土・日・祝日 ・年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇 ・特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休 等 ■福利厚生・制度 ・各種社会保険完備 ・交通費実費支給（但し、上限5万円/月） ・部活制度 ・マイチョイス（選べるワークスタイル） ・オフィス内カフェ 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・プロダクトマネジメント経験 5年以上・クロスファンクショナルチームをリードした経験 ・スピードが重視される環境下で優先順位をハンドリングした経験 ・ラインマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ・IT業界及びHR業界での経験・事業責任者としての経験 ・多角的な事業展開を行っている企業での勤務経験がある方 ・ベンチャー、メガベンチャーから拡大していく過程を見てきたご経験 ・経営陣や部門責任者に対して、良い意味で空気を読まず ストレートに意見できる ・不確実性を恐れず、従来のやり方に固執せず、柔軟に課題に向き合える ・コーチャブル、Grit、インテグリティ、本質志向といった要素を有する ・顧客起点で考えて顧客価値の最大化を目指せる ・高いEQと奉仕の心を有する |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/25 |
| 求人番号 | 6166667 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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