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事業創出/変革・社会課題解決コンサルタント
年収：800万 ～ 1400万
採用企業案件
合同会社デロイト トーマツ／リスクアドバイザリー
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- 資本金300百万円
- 会社規模5001人以上
- 監査・税理士法人
- コンサルティング
| 部署・役職名 | 事業創出/変革・社会課題解決コンサルタント |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
私たちは、関西エリアにおける新たな事業の創造・変革や、社会課題の解決のために産官学の面から様々な取り組みを推進しています。 今回は、私たちと同じ志をもって、これまでのバックグランドも活かしながら、下記領域のコンサルティング業務を幅広く担っていただける方を募集しています。 【主な業務内容】 ■TMT（通信・製造業）及び電力・ガス領域 ・新規事業創造支援（構想策定、戦略・収支計画策定、PoC設計・実行など） ・成長戦略・DX戦略策定支援（成長戦略オプション検討、DX戦略策定・実行支援、各種調査等） ・経営変革に向けた業務改善支援（業務可視化、ROI算出等） ■ヘルスケア領域 ・事業構想の策定（市場・業界構造整理、解決すべき課題定義、事業機会・事業ドメインの特定、ソリューション概要設計、市場・事業規模推計、ロードマップ策定） ・国内外の市場調査、健康・医療データプラットフォーム導入事例の整理・分析 ・健康・医療データプラットフォームに求められる機能要件等の整理 ・PoC（実証実験）の設計・企画・計画書の作成、PoCの実行支援 など ■新産業創出・地域課題解決領域 ・大阪・関西圏の更なる経済発展のドライバとなるべく、地域課題の解決支援、および地域資源を活用した事業開発の実現のため、公共セクター、民間セクター双方に対する戦略領域の各種コンサルティングを提供 ・民間（Private）セクターの経営課題は経済・社会の課題につながり、政策提言・法制度／規制整備・制度運用に通じることから、公共セクターに対する政策立案、及び民間事業者に対する事業戦略策定（事業構想、事業計画策定等）に係るサービスを提供 具体的には以下のとおりです ・エネルギー・グリーントランスフォーメーション領域での政策立案、新規事業創出、既存事業の成長戦略策定支援 ・産業振興エコシステム（スタートアップエコシステム・中小企業支援制度等）形成に係る政策策定支援・実行支援 ・関西圏の大学・企業が保有する技術の社会実装に向けた事業化支援、産学官のコンソ・エコシステム形成による新技術・新事業の立上げに係る支援 ・こども・女性活躍等の公共セクターの最上流の政策立案支援 【当業務を通じて実現できること】 ・関西エリアの企業の成長にこだわって業務提供を行い、アカウント（関西圏の大企業や行政・自治体）とコンピテンシーの両側面での経験・知見の獲得ができます。 ・大企業や行政、民間の戦略立案等の上流工程から実装まで幅広く携わることができ、ご自身が主体性と裁量を持ち、クライアントへの業務提供が可能です。また、当該領域のトップランナーとしての知識や経験を得ることができます。 ・プロジェクトを通じ、社会課題の解決による地域貢献・活性化に寄与することができ、関西というマーケットにおけるご自身の価値・プレゼンスの向上が実現可能です。 ・少数精鋭で業務を遂行し、プロジェクト全体のマネジメントとスタッフ層の育成を担って頂くケースもあります。そのため、マネジメント能力の向上も可能であると同時に、個々人のビジネスプランに応じ、業界・クライアント規模も様々な形で選択が可能であり、ご自身のビジネスプランの実現も可能です。 |
| 労働条件 |
【就業時間】 ・9：30〜17：30（実働7h・休憩1h） 専門業務型裁量労働制 ・時間外労働有無：有（月平均残業時間：24.4時間程度） ※PC稼働時間ベース 【給与】 （想定年収） 600万円～1,450万円 （賃金） 月給制 月給\360,000～ 昇給年1回 【賞与】 賞与実績:年3回 ※基本4ヶ月 【試用期間】 有：試⽤期間6ヶ月 ※期間中の給与・待遇は変わりません。 【休日】 土日祝日、年末年始、有給、慶弔、育児、介護休暇など 夏期休暇は平日5日連続(土日含め9日連続) 年間休日平均133.9日 ※有給休暇は100%消化する制度、毎月有給休暇消化のためのリマインドを配信 ※使用期間中（半年）も有給休暇取得可能（入社日に初年度15日付与） 【福利厚生】 ・退職金制度（確定給付） ・総合福祉団体定期保険 ・定期健康診断 ・自己啓発援助 ・資格補助制度（公認会計士（準会員を含む）、社会保険労務士、システムアナリスト、ITストラテジスト、公認システム監査人などの34の資格取得費及び維持費の補助） ・企業年金基金 ・定年退職制度有（60歳） ・継続雇用制度有（65歳まで） 【社会保険】 ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 【制度手当】 ・通勤手当全額支給、退職金制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【望まれる経験】下記のいずれかに該当する方を歓迎いたします。 ・コンサルティングファームでのご経験（携わっていた領域や企業規模などは問いません） ・事業会社の経営企画、新規事業開発部門での事業企画・DX推進業務の実務経験 ・事業会社のDX部門でのデジタル改革、実装の実務経験 ・ヘルスケア、ライフサイエンスに係る実務経験 【歓迎（WANT）】 【スキル】以下資格保有者は尚可。 ・MBA ・博士課程 ・中小企業診断士 ・上記職務内容に関連した業界（インフラ産業や、国・地方公共団体等）の専門的知見 【語学】 ・日本語…ビジネスレベル(日本語能力検定1級相当)以上が必須要件 ・英語…ビジネスレベルの方歓迎 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/23 |
| 求人番号 | 6166539 |
採用企業情報
- 合同会社デロイト トーマツ／リスクアドバイザリー
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- 資本金300百万円
- 会社規模5001人以上
- 監査・税理士法人
- コンサルティング
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会社概要
【設立】2025年12月
【代表者】代表執行役 木村 研一
【資本金】3億円（2025年12月）
【従業員数】11,000名 （子会社含む 2025年12月1日現在）
【本社所在地】東京都千代田区丸の内3-2-3
【その他事業所】愛知・大阪・広島・福岡・熊本
【当社について】
合同会社デロイト トーマツは、日本の経済・社会に貢献するために多様な専門家を擁する国内最大規模のプロフェッショナルファームです。
監査・保証業務や税務・法務領域を含むデロイト トーマツ グループの総合力と国際力を活かし、複数専門分野を掛け合わせて、戦略策定から実行、またテクノロジーの実装や運用など、End-to-Endのサービスを提供します。また、業界知見を深化させ、クライアントの持続的な成長や新産業創造を支援します。
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