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【東大発AIベンチャー】経営企画_M&A担当 ※福利厚生充実/退職金制度あり/ストックオプション/服装・髪型自由

年収:800万 ~ 1300万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【東大発AIベンチャー】経営企画_M&A担当 ※福利厚生充実/退職金制度あり/ストックオプション/服装・髪型自由
職種
業種
勤務地
仕事内容 ▍事業概要
同社は、「未来のソフトウェアを形にする」をミッションに、企業と顧客の未来の関係性を創るべく自社開発した機械学習/深層学習領域のアルゴリズムを用いたAIソリューションの開発・AI SaaSの提供を行う東大発AIベンチャーです。

自然言語処理技術を用いた自動応答や、画像/動画認識、予測モデル、不正検知など多岐に渡る技術をベースに顧客の課題にあわせた解決策を提供する他、共通課題を解決するAI SaaSの展開により、日本のDX推進を多面的に支援し、人とソフトウェアが共に進化する豊かな社会を目指しています。

▍業務内容
グループにおいて、重要な成長戦略であるM&A実務を推進いただきます。

少数精鋭のチームにて、M&Aの一連の業務を広範に担い、グループに参画する会社の事業成長の最大化に向けて、経営支援・事業運営・新規事業の立上げ/グループシナジーの創出を推進していただきます。

また、グループ全体の事業成長の目線を持っていただくために、グループ会社の経営支援・本社財務業務にも関与いただく予定です。

ご経験やご志向に応じて、M&AまたはPMIのいずれか(あるいは両方)を担っていただき、ご自身のキャリアを広げていただければと考えております。
グループ会社のCxOとしてリーダーシップを発揮いただく可能性もございます。

――具体的には
・M&A案件のディールソーシング、オリジネーション、エグゼキュージョン~クロージング
・グループ会社の経営支援、事業戦略・計画策定
・事業運営・新規事業の立ち上げ
・本社財務業務

■得られる経験・ポジションの魅力
・少数精鋭体制の中で裁量と責任を持ち、ソーシングからクロージングまで一気通貫で関われる
・経営陣と近い距離感で意思決定に関与できる
・グループ全体の事業成長の視点を持ちながら、M&Aした会社の経営支援
・価値向上に向けたグループ経営目線を養うことができる


※※※最後に※※※
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ご経歴を確認の上、求人とのマッチ度に関して個別ご連絡をさせていただきます。

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労働条件 【勤務時間】
・フレックスタイム(主に新卒、管理部)
コアタイム11:00-15:00以外は柔軟な働き方が出来る

・裁量労働
個人の状況に合わせた柔軟な働き方が出来る

【休日・休暇制度】
完全週休2日(土、日)、祝日
夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

【働き方】
リモートワーク可能
【福利厚生】
・各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
・通勤交通費全額支給
・住宅手当支給(指定条件あり)
・インフルエンザなどの予防接種無料
・フリードリンク(コーヒー、レッドブルなどの飲料水)
・フリーアドレスの広いカフェスペース
・オフィスコンビニ
・書籍購入補助制度
・部活動制度
・ワーケーション開発合宿
・社内勉強会
・オフィス内禁煙(喫煙室あり) など
応募資格

【必須(MUST)】

※以下のうちいずれかのご経験をお持ちの方
・財務会計・財務/事業分析・法律に関する高度な専門知識と経験
・PEファンド、金融機関、コンサルティングファーム、事業会社でのM&A実務経験
・事業会社における役員/事業責任者経験
・組織マネジメント、事業創出経験
・M&A後のPMI実務経験

【歓迎(WANT)】

・ソフトウェア業界や周辺業界におけるM&Aへの関与経験
・大手事業会社の経営/財務企画部門での実務経験
・スタートアップでの事業立ち上げ経験
・ファンドまたはファンド傘下企業におけるバリューアップ経験
・コンサルティングファームにおけるコンサルティング実務経験
・起業・経営経験

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/11/23
求人番号 6164346

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