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China Unit (中国日系企業支援サービス領域)

年収:900万 ~ 5000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 China Unit (中国日系企業支援サービス領域)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【業務内容】
・中国における日系自動車企業コンサルティング プロジェクトマネージャー

【ユニットの特徴】
中国における日系企業をサポートするコンサルティングサービス

中国/日本コンサルティングコラボレーションプログラムは、日系企業の中国地域での成長支援及び中国知見を活用した日本での支援を目的とし、当社Global Business Division/Chinaユニットと、China拠点双方向から約50名の専任メンバーをアサインし、あらゆる課題に対して戦略策定、組織・オペレーション改革、テクノロジーの導入・運用までを支援し、End to Endでお客様のビジネスの変革を支えています。

【当社について】
当社は国際的なビジネスプロフェッショナルネットワーク、当社の一員として、日本のコンサルティングサービスを担い、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。

当グループで有する監査・税務・法務・コンサルティング・ファイナンシャルアドバイザリーの総合力と国際力を活かし、あらゆる組織・機能に対応したサービスとあらゆるセクターに対応したサービスで、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。全世界150カ国にコンサルタントやエキスパートを有し、各国現地事務所と連携して、世界中に最適なサービスを提供できる体制を有しています

国内のコンサルティングサービス部門には5,000名規模のコンサルタントが所属しており、当社の各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。
労働条件 契約期間:期間の定め無
勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム 11:00~14:00、標準労働時間7時間)
昇給・賞与:昇給年1回、賞与年25回
休日:土曜、日曜、祝日、年末年始
休暇:年次有給休暇、特別有給休暇
福利厚生:各種社会保険完備、企業年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン
応募資格

【必須(MUST)】

■ 共通要件

<必須要件>
■中国広州に長期駐在可能なこと
※入社後、当社中国への出向駐在を想定
■自動車業界コンサルティング経験5年以上
あるいは 自動車メーカーにおける経営企画・事業戦略部門経験
■日本企業勤務経験、日本企業の商習慣理解があること
■5名以上のメンバーのマネジメント経験
■論理的思考力、コミュニケーション力、根気強さ、協調性、自動車業界知識、社会人としての基本が身についていること

<語学力>
■日本語:ネイティブ
■英語:ビジネスレベル必須
■中国語:不問(※あれば尚可。中国語力をお持ちの方は活かせます)

【歓迎(WANT)】

<望ましい要件>
■下記のプロジェクト経験を持つこと(一部でも可)
・競争力強化/業界構造転換
・中長期事業戦略・商品戦略・技術戦略
・次世代自動車戦略立案(政策・競合・技術・社会動向分析)
・地域戦略/機能戦略
・外部環境分析、新規事業/参入戦略
・M&A、組織再編・強化、構造改革
・アライアンス戦略
・ブランディング戦略
・自動車業界向け調査(業界・競合・顧客調査)

■日系大手企業クライアント向け戦略コンサルティングPJマネジメント業務、アカウントマネジメント経験、CXO・部長クラスとの関係構築力

■戦略業務のみならず、企画・実行支援プロジェクト・業務経験があること

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/11/21
求人番号 6161707

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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