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【東京本社/企業法務】グローバル展開を法務で牽引する管理職候補
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
久光製薬株式会社
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- 資本金8,473百万円
- 会社規模501-5000人
- 医薬品メーカー
- 医療機器メーカー
| 部署・役職名 | 【東京本社/企業法務】グローバル展開を法務で牽引する管理職候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【事業紹介】 1847年の創業以来、「貼る」をコア技術に、経皮吸収型製剤（パップ剤、プラスター剤）のパイオニアとして、人々のQOL向上に貢献しています。代表的な「サロンパス」をはじめとした製品は、世界50以上の国と地域で展開しており、連結従業員数2,759名を誇るグローバル企業です。 【募集背景】 世界的なヘルスケアカンパニーを目指す当社において、海外子会社を含むグループ全体のコンプライアンス体制強化と、M&A・業務提携といった経営戦略を法的に支援できる法務体制の構築が急務となっています。グローバル展開と事業の多角化を法務面から力強く牽引いただける即戦力のプロフェッショナルを東京本社で募集します。 【組織紹介】 法務部門は、単なるリスクヘッジではなく、ビジネスを推進させるための戦略的パートナーとして機能しています。 ・人員体制：全体で20名弱の部門であり、今回の業務を直接的に行っているメンバーは6名となります。 ・平均年齢：３７〜３８歳 【具体的な仕事内容】 ・各種契約書の作成・審査・管理、及び契約締結の交渉 ・経営戦略の法的支援(M＆A案件や業務提携等のプロジェクトを含む) ・訴訟、係争事件の対応 ・社内外のトラブルやクレーム事件の対応 ・コンプライアンスの推進（社内研修の企画及び実施） ・社内規定の整備（法対応等による社内規定の改訂） ・各部門や子会社・関連会社からの法律相談対応 ・その他企業法務に関する業務 当社は「手当て」の文化を世界へ届けることを使命に、世界トップクラスのシェアを誇る製品を持つ医薬品メーカーです。安定した経営基盤のもと、M&Aやグローバル展開を積極的に進める成長フェーズにあります。本ポジションでは、経営層とも近い距離で、会社の未来を創る重要な戦略に関与できます。法務のプロとして、事業の成長にダイレクトに貢献するやりがいのある環境です。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間3カ月あり 【勤務地】 （雇入れ直後）久光製薬株式会社 東京本社 （変更の範囲）会社の定める就業場所 【勤務時間】 9:00～18:00(7時間50分） 【給与】 ・給与改訂（年1回）、賞与（年2回） ・諸手当：職務手当、家族手当、地域手当、通勤手当、住宅補助制度 等 【制度・福利厚生】 ・社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災）、退職金、寮・社宅制度、従業員持株会、自己啓発援助制度、在宅勤務制度、時差勤務制度 他 ・定年：60歳 ・再雇用制度：有（65歳） 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土、日）、祝日、夏季・年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇、年間休日126日（2024年度） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 企業での法務実務経験（3年以上）のある方・コミュニケーションスキル能力が高い方 ・向上心が高い方 |
| アピールポイント | 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/11/21 |
| 求人番号 | 6159466 |
採用企業情報
- 久光製薬株式会社
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- 資本金8,473百万円
- 会社規模501-5000人
- 医薬品メーカー
- 医療機器メーカー
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会社概要
【設立】1944年5月22日
【代表者】中冨 一榮
【資本金】84億7,300万円（2023年2月末現在）
【従業員数】連結：2,759名、単体：1,506名（2024年2月末現在）
【本社所在地】佐賀県鳥栖市田代大官町408番地
【その他事業所】東京、北海道、宮城、愛知、大阪、広島、福岡、石川、香川、栃木、佐賀、
台湾、シンガポール、フィリピン
【事業内容】
医薬品、医薬部外品、医療機器等の製造、販売および輸出入
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