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| 部署・役職名 | ★【希少な求人/トップクラス】エクステリア【高年収:大手ハウスメーカー】 |
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| 仕事内容 |
~2015年以降でのキャリア採用 定着率は97.3%!~ =社員の満足度が高く、定着率も高い ★大手トップクラスのハウスメーカー、その中でもトップクラスの高年収が叶えられる ★福利厚生充実、完備、社宅や住宅補助、持ち家補助、資格など手厚い補助 ★社員や関わる人たちを大切にする社風(チーム文化) ★リモート(在宅勤務)・フレックスも業界内トップクラスの浸透 ■仕事内容 以下のような業務内容です。 戸建・集合住宅のエクステリアの推進です。 本社として、全国の設計担当のエクステリアの設計力、提案力を向上させ、街に建つハウスメーカー住宅のエクステリアの魅力、品質を向上させます。 具体的には… ① 設計担当向けにエクステリア設計力、提案力向上のための企画を立案し、実行する。 そのための教育、研修の企画、運営を行う。 (過去の例:圃場見学研修、設計作図研修など) ②高性能・高品質住宅にあったエクステリアデザインコードを作成する。 ③ エクステリアのカタログやツールの制作、改訂。 カタログに掲載する商材の選定、決定。 特に①についての比重高くご活躍していただきたいと考えております。 ■配属先の特徴 営業設計部は、3グループ、1室の4つの組織で構成されています。エクステリアは第1グループに属します。 各部門のスペシャリストが集結し、支店の設計・IA(インテリアアドバイザー)の推進、成長のために活動しています。 支店と本社をつなぐ窓口でもあり、やりがいと楽しさがある組織です。 メンバーは20代から60代と幅広く、現在23名。(内、中途入社は2名在籍) ・第1グループ(戦略環境Gr) ・・・設計・IAの業務・成長戦略、制度、DXIT活用、環境・省エネ・エクステリア ・第2グループ(申請構造Gr) ・・・申請業務制定・運用、構造設計品質管理・教育、設計コンプラインアンス管理・教育 ・第3グループ(設計推進Gr)研修 ・・・設計・IA推進・教育、メゾン強化(キャリア1)、インテリア ・設計型式適合監査室 ・・・設計型式適合確認の監査 【業務内容変更の範囲】 業務内容の変更有無 無 PRポイント ・就労環境と人を大切にしており、離職率の低さは業界の中でも群を抜いております。 ・充実した福利厚生 ・年間休日121日で土日祝完全週休二日制な上、家族看護休暇や結婚休暇、育児休暇(一人につき最長3年まで取得できる上、復帰後も時短勤務が可能※約160名が取得中)など長期的に活躍いただけるための支援体制が整っております。 【担当者コメント】 知れば知るほど、とても素敵な会社様です。理由は多岐に渡りますので話せば長くなるところはあるのですが、何よりこれまでご入社された方がとても満足されております。事業戦略においても多角的に成功しており、長期的に腰を据えて働く環境としてもお勧めです。 |
| 労働条件 |
<予定年収> 800万円~1150万円(残業手当:有) <賃金形態> 月給制 補足事項なし <昇給有無> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上当社規定により決定いたします。 ※上記年収は月給、各種手当、賞与を含みます。 ■賞与:年2回(6月、12月) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 完全週休2日制(土日祝) 有給休暇12日~20日 休日日数121日 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、忌引き休暇、家族看護休暇、結婚休暇、育児休暇(一人につき最長3年まで取得できる上、復帰後も時短勤務が可能※2023年度 233名が取得中) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <経験>・エクステリア業界に携わっており、エクステリアの知識、設計経験のある方 ・ハウスメーカー、ビルダー、設計事務所などに勤務されており、エクステリア部門を専門とされていた方 ※上記に5年以上勤務されていた方が望ましい。 ■歓迎要件 ・エクステリアを主担当として行ったことが社内外コンテスト等で評価された実績がある人 ・高性能、高品質の住宅の商品特性が好きな方 (同社の理念・モダンデザインが好きな方) ■求められる能力・知識 下記の能力を求めます。 ・エクステリアの設計力(デザイン力) ・エクステリア(商材・植栽)の知識 ・施工・納まりに関しての知識 ・設計担当への教育のための企画力・推進力 求める学歴(詳細) 大学院、大学卒以上 【歓迎(WANT)】 歓迎資格条件・一級もしくは二級建築士資格 ・エクステリアプランナー ・自ら学び、考え、行動できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/11/21 |
| 求人番号 | 6159266 |
採用企業情報

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- 不動産 建設
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- (2024/06/06)
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