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二輪部品購買（熊本県）

年収：900万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 二輪部品購買（熊本県）
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集の背景】

当社の二輪車は世界トップクラスのシェアを誇り、今後も交通インフラが未発達な新興国を中心に、市場のさらなる成長が見込まれています。

熊本事業所は国内唯一の二輪生産拠点として主に中・大型車両を生産し、欧州をはじめとする世界中のお客様に商品をお届けしています。今後も永続的に二輪車の魅力をお届けし続けるため、対他競争力のある価格や品質に直結する購買部門の採用を強化しています。

【概要】

「良いものを、適正な価格で、タイムリーかつ永続的に調達する」という購買理念のもと、二輪部品の7割以上を占める取引先からの部品購買業務を担当していただきます。

国内外の最適な取引先の選定や新規開拓を行い、部品コストの企画から一台あたりの原価企画まで携わります。

取引先や関連部門と連携しながら、製品原価の大部分を担い、お客様の購入価格や二輪事業の収益向上に直接貢献する重要なポジションです。



【具体的には】

●コスト競争力強化

・部品毎取引先/コスト設定

・競争力を生み出す調達戦略の構築と実行

・国内外新規取引先の開拓

・他部門や取引先と連携し、仕様・造り・買いの改善活動を推進

●調達基盤の安定化

・量産部品取引先の経営状況/生産能力 管理

・供給課題/リスク対応



【担当製品領域】

板金・樹脂製品・・・マフラー、エアクリーナー、カウル、シート、フレームetc.

鋳造・鍛造部品・・・エンジンカバー、ピストン、ギア、クランク、ボルトetc.

一般機能部品・・・サスペンション、ベアリング、ブレーキ、ゴム、タイヤetc.

電装機能部品・・・ライト、メーター、ECU/PCU、バッテリー、ハーネスetc.



※ご経歴を踏まえて担当業務を決定させていただきます。

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。



【業務の魅力】

●購買戦略の立案に挑戦できる環境

└担当部品・取引先の幅を広げながら、より高度なテーマにチャレンジできます。

●キャリアの幅を広げる多様な業務領域

└新機種コスト管理や企画・管理領域にも関わりながら、購買業務の専門スキルを高めることができます。

●グローバルに活躍できるフィールド

└海外拠点駐在の機会があり、オールラウンドなスキルを発揮しながら成長できます。



【社員の声】

●30代社員

・キャリア採用で入社。20代でも国内外出張や海外駐在の機会をもらえ、当社の商品を世界中の街で観ることができ、グローバル市場を相手に働いている実感を得られた。

・金額のスケールが大きい。数千万～数億円の成果を生み出す権限がある。

・フラットな組織風土で、トップクラスとの距離も近い。



●40代社員

・熊本事業所は国内で唯一量産現場と新機種開発部門の両方を有していて、実際のモノを見ながら業務にあたれる環境となっていて、机の上だけでは得られない充実感がある。

・自分が担当した部品が、工場で生産されている様子や、世界中の街でお客様に喜んでいただけているのを間近に見ることができ、自己肯定感/社会貢献感が高い。

・特に、二輪/四輪好きにとっては、抜群の周辺環境。
労働条件 ■想定年収
450万～1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

8時間（標準労働時間8:30～17:30）
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
※休憩時間：原則1時間

休日・休暇

・リモートワーク制度
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日（2022年）
・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇…6日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与）

福利厚生

・社内研修
（学習プラットフォームを活用した自律的な学習の支援、キャリア研修等）
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設（運動施設、保養所）
・厚生制度
（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・食堂施設、食事補助
・独身寮、転勤社宅　※適用条件有

【社宅についての詳細】

■入居条件
・現在の住居から通勤困難と認められる場合
（公共交通機関や車等の実乗車が1.5時間以上、または直距離50Km以上）
・現在の会社で社宅・寮へ入居している場合

■入居期限
・3年（最長5年）

■社宅料（給与引き去り）※目安
・1DK···8,000円～15,000円程度
・2DK···15,000円～25,000円程度

両立支援（仕事と育児・介護など）

・育児・介護手当
・リモートワーク制度
・短時間勤務制度
・育児・介護休職
・産前産後休暇
・産後パートナー休暇（出生8週以内に5日）
・子の看護休暇（年間5日/子供1人当たり）
・育児費用補助
・社内託児所（和光/栃木）
・介護休暇（年間5日/要介護者1人当たり）
・不妊治療休暇（年間5日）
・不妊治療休職（原則6か月、最大1年）
・病気治療休暇（会社指定の疾患を対象・年間5日）
応募資格

【必須（MUST）】

※以下いずれかのご経験をお持ちの方

●製造業における購買業務経験

●完成車メーカー向けの営業経験

●設計、開発経験があり、購買業務に興味がある方

【歓迎（WANT）】

【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】

●自動車業界における購買経験

●財務諸表の理解ができること



【求める人物像】

●当社のフィロソフィーに共感いただける方

●課題を抽出し、解決まで行動する主体性をお持ちの方

●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方

●世の中の動きに常にアンテナを張ることができる方

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2025/11/21
求人番号 6156352

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