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◤変革期の主役として、組織をリード！◢ITコンサルタント（社会インフラ・金融基幹系・大規模プロジェクト）
採用企業案件
日本コムシンク株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- SIer
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | ◤変革期の主役として、組織をリード！◢ITコンサルタント（社会インフラ・金融基幹系・大規模プロジェクト） |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
【今回のポジション】 ビジネスコンサルティング事業部では、 当社が強みとしてきた大規模・高単価案件の安定収益を土台に、 次の成長フェーズに向けた新しい収益モデルの創出に挑戦しています。 【推進している戦略テーマ】 ① 新規領域への挑戦 ∟ セキュリティ基盤パッケージの開発・導入推進 ② 新規顧客の獲得と市場拡大 ∟ 大規模金融案件への新規参画および組織体制の構築 ③ 戦略コンサルとの協業拡大 ∟ 中小コンサルファームと連携した戦略立案・実行支援 「既存の安定基盤 × 新たな利益構造」という両輪を回しながら、 持続的かつ自走的な成長を一緒に実現していく仲間を求めています。 あなたの経験とアイデアが、事業を大きく前進させ、 会社の未来を動かすコアメンバーとして活躍できる絶好のチャンスです。 【仕事内容】 社会インフラ・金融系の大規模プロジェクトにおける ITコンサルタントとして活躍いただきます。 顧客の課題抽出、企画提案、要件定義などの上流工程から、 チームやベンダーと連携し、プロジェクト全体を牽引していただきます。 経営・事業戦略に深く関わりながら、 顧客の意思決定をリードする役割です。 〈業務内容〉 ・社会インフラや金融基幹システム、 国の大規模ITプロジェクトにおける 課題抽出・要件定義・設計 ・顧客との折衝・戦略立案・課題解決の提案 ・開発チームや外部ベンダーのマネジメント、プロジェクト推進 ＜プロジェクト例＞ ・官公庁向けモダナイゼーションプロジェクトにて 大手コンサルファームと協業し ・ITコンサルタント(PMO)としてプロジェクトを推進 製造業向けIoTプロジェクトで 空気清浄機のクラウド連携を支援 ・地方自治体・中堅企業のDX推進に向けた 業務可視化・IT戦略立案を支援 など多数 ＜クライアント例＞ 生命保険・損害保険会社、文具メーカー、 物流会社、コンサルティングファーム、情報処理サービス会社など ※プライム取引・大手直案件が多数 【魅力・やりがい】 ◆大規模案件の中核に深く入り込める環境 ∟国の社会インフラや金融基幹系など、 大規模・複雑性の高いプロジェクトの上流に携われます ◆課題抽出〜戦略立案まで“ビジネス側”をリードできる ∟顧客の事業課題に踏み込み、 意思決定に直接関わる経験ができます ◆キャリアの幅が広がる ∟PM/PMO、アーキテクト、事業企画など、 幅広いキャリアパスが描けます |
| 労働条件 |
【勤務時間】 ・8:00～19:00のフレックスタイム制 ∟標準：9:00～17:30※コアタイム：11:00～14:00 【勤務場所】 ・東京：東京都内 【昇給・賞与】 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月、12月） ・業績により10月に決算賞与を支給 ∟21、22、23、24、25年は全社員へ支給◎ 【諸手当】 ・時間外手当全額支給※一般職 ・通勤交通費全額支給 ・プロジェクトリーダー手当 ・住宅手当(1万円/月)※規定あり ・家族手当(配偶者1万5000円/月、18歳未満の子供5000円/月)※規定あり ・勤続表彰制度※入社10年、20年目にお祝金を支給 ・結婚お祝金（3万円） ・出産お祝金（1万円） 【休日・休暇】 ・完全週休二日制（土・日）、祝日 ・年間休日数：125日以上 ・ウェルカム3DAYS休暇（入社半年間に利用できる特休制度があります！） ・年末年始休暇（12/30～1/3） ・慶弔休暇 ・有給休暇（例）入社6か月後に13日、1年6か月後に14日 ※夏季休暇3日分を有給休暇にプラス付与しています。 ・産休育休（100％復帰） ・リフレッシュ休暇 ※入社10年後から5年毎に特別休暇連続5日間取得可能 【特徴】 ・改善・戦略を提案『Good Idea制度』 ・設立45年に向けて100億円企業を目指しています！ ・マルチワーク制度 ∟同時に複数の案件に携わる社内副業制度で年収UP！ ・定着率92% ・残業月平均15.1時間 ・ウェルカム3DAYS休暇（入社日に3日間の特休付与） ・年間休日125日 ・有給休暇平均14日取得 ・フレックス制 ・リモートワークあり ・健康経営優良法人2025認定企業 ・コンサルタント養成所の完備 ・スペシャリスト制度 ・大人のFree服装規定 ∟金融案件でも、カジュアルな服装でOK！ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 エンジニアとしてのマネジメント経験【歓迎（WANT）】 ・ITコンサルタント経験・PMO経験 ・チームを率いて若手を育成できる方 |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 創立30年以上 2年連続売り上げ10％以上UP Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/25 |
| 求人番号 | 6156333 |
採用企業情報
- 日本コムシンク株式会社
-
- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- SIer
- ソフトウエア
-
会社概要
【設立】1985年11月11日
【代表者】山里 真元
【従業員数】240名
【資本金】5,000万円
【売上高】29億5000万円
【本社所在地】大阪府大阪市西区江戸堀1-2-11 大同生命肥後橋ビル南館12階
【その他事業所】東京、滋賀
【事業内容】
幅広い分野に対してDXコンサルティング/システム開発を手掛けるDXカンパニ。
現在、「Road to 100（R100）」を掲げ、売上100億円企業を目指しています。
【R100】
・売上100億円規模へのスケールアップによる競争優位性の確立
・AI・SaaS投資を軸とした労働集約モデルからの脱却
・地方創生・中小企業支援・脱炭素など社会課題への本格的挑戦
・社員の物心両面の成長と待遇向上の両立
当社が企業として社会的影響力を高め、
様々な社会課題に対して、DXの力で挑むことが使命だと認識しています。
【成長・キャリアパス】
当社は 「4軸の事業展開」 を通じて、
多彩なキャリアを形成できます。
①受託開発：大規模プロジェクトの上流から参画し、マネジメント力を磨ける
②準委任（SES）：現場での実践経験を通じ、課題解決力・折衝力を強化できる
③コンサルティング：経営や事業戦略に関わり、提案力を高められる
④自社サービス開発：新規事業やプロダクト創出に関わり、サービスオーナー視点を得られる
一つのキャリアに縛られず、
複数のフィールドを横断しながら成長できる環境が整っています。
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