転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | シニアバックエンドエンジニア / 締結領域 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
契約マネジメントプラットフォームにおけるバックエンド開発をお任せいたします。 電子契約や取引プロセスに関わる様々なプロダクト・機能開発、アーキテクチャ改善、セキュリティ向上のための開発業務に加えて、事業の成長に伴う技術的チャレンジに取り組んでいただきます。また、プラットフォームのサービスの全体像を把握した上で、専門領域に特化し、技術的にチームをリードしていただくことを想定をしております。 ■ 具体的な業務 ・サービス要件定義、設計、実装およびリード ・円滑にリリースを進めるためのプロジェクト推進 ・リファクタリング ・コードレビュー ・カスタマーサポートの支援 ・サービス改善・運用 ・業務プロセスの改善・最適化 ・技術課題の解決、中長期的な技術選定、技術戦略の策定・実行 ・人材育成(技術観点からのメンバーの成長を促す) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・業務システム開発経験(5年以上)・モダンな技術を用いたバックエンド開発のご経験(5年以上) ・一年以上の単一プロダクトへの従事経験 ・自社サービスの開発経験(3年以上) ・プロダクト立ち上げをゼロからリードされたご経験 ・開発チームのリーダーやTech Leadなどの役割のご経験 ・チームメンバーの育成 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計のご経験 【歓迎(WANT)】 ・AWS環境でのインフラエンジニアとしての経験・高い水準のセキュリティを求められるプロダクトの実装・運用の経験 ・OSSコミッターとしての経験 ・スクラムマスター、アジャイルコーチの経験 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/11/21 |
| 求人番号 | 6155181 |
採用企業情報

- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット メーカー
-
- 今年もあっという間に1年が終えようとしてますね。皆様いかがお過ごしでしょうか?年末は採用が落ち着くのでは?とのご相談もありますが、全くそんなことはありません。年明け入社や年度替わり時期から逆算しての転職支援が増えてきました。転職活動の始め方などお気軽にご相談いただければ幸いです!
- (2025/11/30)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
