転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | コーポレートファイナンス◇東証プライム上場企業/リモート可 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■当社について 当社は1996年に創業し、企業の生産性を高めるべく、多様なITソリューションでお客様のDX改革に取り組んでまいりました。 2005年に東証マザーズへ上場、2014年には東証一部へ市場変更(2022年4月~東京証券取引所プライム市場に移行)するなど、当社は創業以来、着実に成長を続けております。 2018年には、各事業の迅速な意思決定並びに機動力を持った経営の推進を目的として、持株会社体制へ移行しました。 当グループはITインフラ事業とデジタルマーケティング事業の2つの事業領域を中心にお客様の労働生産性向上に寄与しています。 <弊社で働く魅力> ・ミッション経営を推進、コンプライアンス遵守の土台にミッションの浸透を掲げ大切にしている ・毎年多くの新卒が入社するため、組織もサービスも常に変化があり、活気のある明るい環境 ・EQが高く、社員同士が切磋琢磨して自分もそうであろうと先輩・同僚を見習う雰囲気がある ・毎年増収増益で会社も業務も拡大傾向なため、社内の交流や他部署との連携強化を目的にした施策が数多くあります(社内イベント参照) ・個人主義よりも共有の文化が強いため、成果をみんなで共有してブラッシュアップするスタンス ■業務内容: 広報IR部にて、下記の業務をお任せいたします。 ・グループ全体のファイナンス全般 ・資本政策の策定、資金調達の立案 ・経営計画策定、予実管理 ・証券会社、銀行など金融機関との折衝 ・M&Aにおけるファイナンススキームの検討・実行 ・IR業務(機関・個人投資家・アナリスト対応、開示資料各種作成など) 【業務の魅力】 ・東証プライム上場企業の財務戦略の中枢で、ダイナミックな業務に携わることができます。 ・過去20年で3回のファイナンスを実施しており、今後も成長のための積極的なM&Aや資金調達が見込まれます。 ・経営陣と直接連携し、会社の成長戦略をファイナンス面から支える重要な役割を担えます。 ・IR業務にも携わる機会があり、幅広い財務キャリアを積むことができます。 【募集背景】 現在、担当役員が広範囲な業務を兼務している状況です。 今後のさらなる事業拡大やM&Aを見据え、社内でファイナンス業務を専任で担える人材を育成・確保し、体制を強化するための募集です。 ■キャリアパス 【入社直後】 まずは既存メンバーのサポートとして、資金調達の実務や金融機関との連絡調整、資料作成などからスタートしていただきます。 当社の事業や財務状況を深く理解することから始めてください。 【今後】 M&A案件等も見据えたコーポレートファイナンス企図、財務戦略の立案から実行までをリード、 IR業務全般を担当頂くなど、中核人材としての活躍を期待しています。 ■配属先 広報IR部 【現在の組織構成】 CFO1名(男性)、担当1名(女性) ■働き方 ・テレワーク:担当業務・希望に応じて週1〜2日可能 ■選考フロー 書類選考→面接2~3回(現場・部長)→内定→オファー面談→入社 (※状況により変更となる可能性があります) ■当社の理念 【経営理念】 社会のニーズとマーケットを見極め、人と企業の未来を創造し、優れた事業と人材を輩出するリーディングカンパニーを目指す 【ビジョン】 誰もが挑戦し永続進化できる世界 【ミッション】 未来機会の創造 私達は多くの人と企業に、前向きな未来を実現するチャンスを提供しつづけることで挑戦に溢れた世の中を実現します。 変更の範囲:会社の定める業務 |
| 労働条件 |
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス19F 勤務地最寄駅:JR・私鉄各線/新宿駅 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 残業時間:月20時間程度 <雇用形態> 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3~3.5ヶ月(月末のみ試用期間終了の手続きとなるため、入社タイミングにより3.5ヶ月) <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):365,000円~600,500円 ※固定残業手当(36,000円~/12時間〜)を含みます ※超過分は別途1分単位で支給 ※給与は、経歴・スキルを考慮のうえ、決定します <昇給有無> 年1回(7月) 業績賞与:年2回(6月、12月) 決算賞与:年1回(必ず支給されるものではございません) <待遇・福利厚生> ・従業員持株会制度 ・退職金制度(確定拠出年金制度適用) ・ランチ費用補助(チケットレストラン) ・永年勤続表彰制度 ・リフレッシュ休暇 ・健康診断(35歳以上は人間ドック) ・婦人科検診 ・take off休暇 ・メンタル ・ヘルス相談窓口 ・インフルエンザ予防接種 ・結婚祝い金制度 ・Famieeによるパートナーシップ証明書の受け入れ ・出産祝い金制度 ・マタニティ休暇 ・育児休業(最長3年まで延長可) ・時短勤務制度、時差出勤制度、在宅勤務制度(部門により頻度は異なる) ・資格取得支援制度 ・オンライン英会話受講費用補助 ・キャリアチャレンジ制度 ・MyFPサービス ・海外・国内ツアーの割引優待サービス <休日・休暇> 週休2日制(休日は土日祝) GW、年末年始、慶弔、産休、育児、看護、介護休暇 年間休日122日(2025年度・企業カレンダーによる) 有給は入社5か月目以降に付与、1時間単位の時間給制度有 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下いずれかの経験をお持ちの方・証券会社(特に投資銀行部門)での実務経験 ・都市銀行(法人営業部、または証券会社への出向経験)での実務経験 ・事業会社での資金調達の実務経験 ・公認会計士資格保有者でファイナンス領域に知見のある方 ・資本政策の経験 ・財務を中心とした戦略策定の経験 【歓迎(WANT)】 ・M&A関連業務の経験・IR業務の経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・日商簿記2級、IT業界経験、連結決算、開示書類作成、税務、IR経験 <求める人物像> ・能動的に動き、自ら課題を発見して解決策を提案できる方 ・指示待ちではなく、経営陣の意図を汲み取り、先回りして行動できる方 ・社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進できる高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・知的好奇心が旺盛で、新しい金融手法や市場動向を常にキャッチアップできる方 ・経営層への積極的な提案ができる方 ・協調性・コミュニケーション能力 ・高い向上心と学習意欲 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/25 |
| 求人番号 | 6155164 |
採用企業情報
- スターティアホールディングス株式会社
-
- 資本金824百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
-
会社概要
【設立】1996年2月21日
【代表者】本郷 秀之
【資本金】8億2,431万5,000円
【従業員数】908名(2024年3月31日時点)
【本社所在地】東京都新宿区西新宿2-3-1
【事業内容】グループ会社の経営管理等
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です