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| 部署・役職名 | 機械エンジニア (データセンタープロジェクト管理) |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【概要】 データセンターの新規開発およびインフラ内装工事プロジェクトにおける機械システムの設計、計画、管理において最低10年の経験を持つ、高度なスキルと経験豊富な機械エンジニアを募集しています。 プロジェクトのオーナーやテナントを代表し、エンジニアリング設計、施工性、プロジェクトに関連するコミッショニング問題についてのトラブルシューティングとアドバイスを担当していただきます。 チームの重要なメンバーとして、データセンタープロジェクトのエンジニアリングシステムの成功的な納品を確実にします。 多様なチームとの協働を得意とし、自主性があり、意欲的で、優れたコミュニケーション能力と組織力を持ち、優秀な結果を出せる方を求めています。 【職務内容】 ・多分野チームと連携し、新築データセンタープロジェクトのMEPシステムを設計・開発・実装し、業界標準とベストプラクティスに準拠 ・機械エンジニアリング仕様書、技術図面、建設文書の作成(HVAC システム設計、配管レイアウト、機器選定を含む) ・機械設備・部品の評価・選定、プロジェクト要件との適合性と最適性能の確保 ・機械システムの実現可能性と効率性を評価するフィージビリティスタディとコスト分析の実施、必要に応じた改善・アップグレードの提案 ・建設段階での技術サポート提供:請負業者の提出書類レビュー、RFIへの回答、設計仕様書と機械関連法規への適合確認のためのサイト訪問 ・システム設計と効率性最適化のためのHVAC負荷計算、エネルギーモデリング、気流解析の実行 ・建築士、機械エンジニア、プロジェクトマネージャーとの連携による機械システムの全体プロジェクト計画への円滑な統合 ・コミッショニング活動への参加:システムテスト実行、問題のトラブルシューティング、適切な機能性と性能の確保 ・インフラ内装機械システムに関連する業界動向、規制、新技術の最新情報把握と、設計・実装プロセス改善への知識活用 |
| 労働条件 |
<予定年収> 1,100万円~1,600万円程度を想定(他ご経験により検討) <賃金形態> 年俸制 12分割 <雇用形態補足> 契約社員(1年間) ※契約は毎年更新予定の長期プロジェクト <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし <休日・年休> その他:週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~20日 年間休日日数121日 祝日、年末年始、特別休暇 〈待遇・福利厚生〉 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:同社規定に基づき全額支給(上限月100,000円) 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■能力やスキルに応じたOJT研修 <その他補足> ■選択制確定拠出年金制度 ■ベネフィットワン 等 ■社内公募制度有り:18カ月以上1つのポジションに従事し、一定のパフォーマンス評価を得ている場合は、社内公募されているポジションに応募することが可能です。 <勤務地詳細> 東京都 or 大阪府 <オンライン面接> 可 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:10(常駐先により変更有) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・日本語(JLPT N2レベル)および英語に堪能なこと・機械工学または関連分野の学士号 ・データセンター新築およびインフラ内装工事プロジェクトにおける機械システム(HVAC、消火システム)の設計・管理において最低10年の関連経験 ・インフラ内装工事プロジェクトにおける機械エンジニアリング原理、法規、標準、実務の深い知識 ・設計・プロジェクト管理ツールの習熟(AutoCAD、Revit、HVAC、Autodesk Construction Cloud、Procoreなど) ・冷却塔、チラー、エアハンドリングユニット、制御システムを含むHVACシステムの深い理解 ・給水設備、消火設備、衛生器具を含む配管・パイプ設計の経験 ・機械システムのエネルギー効率設計原理と持続可能性実務の知識 【歓迎(WANT)】 ・技術士(PE)ライセンス保有者・タスクの優先順位付け、スケジュール管理、プロジェクトの予定通り納品ができる優れたプロジェクト管理スキル ・細部への鋭い注意力を持つ強力な分析・問題解決能力 ・多分野チームおよびクライアント関係者と効果的に協力できる優れたコミュニケーション・対人スキル |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/11/21 |
| 求人番号 | 6150695 |
採用企業情報
- ジョーンズラングラサール株式会社
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- 資本金195百万円
- 会社規模501-5000人
- デベロッパー
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会社概要
【設立】1985年4月
【代表者】代表取締役社長 河西 利信
【資本金】1億9,500万円
【従業員数】約1,200名(2024年4月末時点) 関連会社含む
【本社所在地】東京都千代田区紀尾井町
【その他事業所】大阪府大阪市中央区北浜、福岡県福岡市博多区博多駅前
【事業内容】
不動産価値を最大限に高めるためのサービスとして、各種不動産の売買や賃貸借の取引支援、オフィスや商業施設などの所有不動産の効果的な運用サービス、企業不動産戦略のコンサルティング、建設プロジェクトや開発の総合的なマネジメント、施設管理や総務代行を含む全般的なファシリティマネジメント、ホテルに特化した投資アドバイザリー、独自の市場調査や分析に基づく情報提供など、包括的な総合不動産サービスを提供しています。
【当社について】
ジョーンズ ラング ラサールは、不動産の戦略的なソリューションを不動産オーナー、テナント、投資家に対して包括的に提供する、世界有数の総合不動産サービス会社です。
1783年に英国で創立され、200年以上の歴史を持ち、現在は米国シカゴに本社を置き、ニューヨーク株式市場に上場しています。
全世界75ヵ国、1,000都市以上、200超の事業所でサービスを提供しており、2013年度のグループ売上高は約40億米ドルにのぼります。アジア太平洋地域での活動は50年以上にわたり、現在世界15ヵ国、80事業所で42,000名超のスタッフを擁しています。
日本法人は1985年に設立以来、系列に属さない独立した不動産エキスパートとして、不動産サービスを包括的に提供しています。2005年4月に大阪に関西支社を設立。過去10年間で飛躍的に成長し、従業員数も数十名から約1,200名となりました。
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