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| 部署・役職名 | 事業戦略ポジション【IPO準備中/インセン制度充実】東京営業所の成長を推進するマネージャー・マネージャー候補 |
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| 仕事内容 |
「成長を求めるあなたへ。挑戦し、共に未来を築ける環境と仲間がいます。」 ■IPOを見据えた更なる事業成長にためのオフェンシブなポジションを新設します。 【具体的には】 当社の不動産管理部は、物件の価値を高めて収益性を上げるプロパティマネジメント、設備管理や保守を担うビルメンテナンス、入居率を向上させるリーシングマネジメントの側面から不動産管理運営を担っています。 2024年3月に東京営業所を立ち上げ、順調に業績を作ってきました。 今回、IPOを見据え、更なる管理戸数の増加メインミッションに、組織としても成長するため、 現メンバーの手本となり、管理受託事業を引っ張っていただけるオフェンスポジションを新設します。 【キャリアパス】 現在、不動産管理部の拠点は、本社と東京の2拠点ですが、管理戸数の増加に伴い、全国に拠点展開を考えております。 まずは東京営業所の拠点長としてご活躍いただいた後は、新拠点の立ち上げ、複数拠点の拠点長、さらには関東ブロックの事業部長など IPOを見据えた成長フェーズに併せて、ご自身の想いと成果によって無限大の可能性がございます。 【現在の管理受託営業手法】 不動産業者や士業・金融機関などにアプローチをし、管理でお困りのオーナー様や投資家様を紹介いただく関係構築営業、不動産再生事業で培った売買仲介業者・士業・新大家ライフ会員への直接アプローチ、大手コンサルティング会社とタッグをしたセミナー、を駆使し、新規管理受託の獲得に向けた営業をおこないます。 上記は、現在の営業手法になりますが、オーナー様目線での営業手法があれば、どんどん取り入れていただきたいです。 【他社との差別化ポイント】 ・管理事業のほかに、買取再販事業やコンサルティング事業があるため、オーナー様・投資家様にとっては 収益不動産の困りごとを「ワンストップ」で解消することができます。 を評価いただいております。 ・新たにマンスリー事業を2024年11月からスタート。自社内で入居率向上に向けたサービスをもっています。 ・二次請け管理会社としても、役に立ってます。 ・自社内でも管理物件を持っていることから、同じ「大家さん」の目線での提案ができます。 【エリア】 現在は、1都3県が中心。営業方法は、今までのご経験を踏まえていただければと思います。 【買取再販事業部が、仕入れてきた物件の管理もおこないます】 仕入担当と協力をし、どうしたら収益性が高まるかのMTGやブレインストーミングを踏まえて期中の管理をおこないます。 自社物件だからこその、新しいアイデアや意見が反映されるのも、やりがいの1つです。 【会社としての特徴・魅力】 ■魅力① 愛知県本社では、数少ない「DX認定(経済産業省認定)」を2024年に取得。 効率化や省力化はもちろん、更なる事業戦略拡大や、新たな事業創出に対し業界として最先端を走っております。 さらに、AIに対しても積極的に取り組んでおり、経営幹部からメンバーまでの選抜メンバーで外部研修の受講を進めています。 ■魅力② 健康経営優良法人の認定も2021年から毎年認定を継続しております。 今では当たり前になっておりますが、IPOを目指す会社としては当然ですが働くメンバーにとって良い会社でありたいという想いです。 ■魅力③ 不動産クラウドファンディング「Sols」を自社で商品開発・集客・運用をしております。 不動産×IT×金融といった独特のポジショニングに欠かせないサービスを展開。 国内では希少な、出し入れ自由型「不動産特定共同事業許可番号:愛知県知事 第4号」認可をもっているのも強みの1つです。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定め無 就業時間:9:30〜18:30(休憩1時間) 休⽇:⼟⽇、祝⽇、その他別途会社カレンダーによる 残業:有(平均⽉15時間) 年収:年収800万円~1000万円 インセンティブ制度: ・新規で獲得した管理受託戸数インセン(@2,000円) ・大規模工事受注インセン ・修繕工事受注インセン(管理戸数による目標設定有り) 社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 その他待遇・福利厚生: ・資格手当(宅地建物取引士;月額30,000円、ITパスポート;月額5,000円) ・交通費全額支給 ・スマートフォン貸与 ・教育研修制度あり ・社員旅行年1回 ・401K(確定拠出年金) ・社員紹介制度 ・海外旅行補助規程/3年・5年・10年勤続者に補助金支給 ・宅配物の職場受け取り(個人の宅配物を職場で受け取ることができます) ・旅行などレジャーに出る際、休日前の終業後に出発、また休日後に直接出社する 場合に、荷物を会社に持ち込むことができます。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・賃貸不動産管理業務経験者※守りというより、攻めて会社業績を大きく作っていきたいとい想いをお持ちの方 ※一部署だけでなく、経営と一緒に事業を考えていきたいという考えをお持ちの方 ・マネジメント経験(経験人数は問いません) 【歓迎(WANT)】 ・宅地建物取引⼠、賃貸不動産経営管理⼠の資格をお持ちの方◆向上心をもって素直に学び続けることができる方 ◆アグレッシブなチャレンジ精神を持っておられる方 ◆成長段階にある企業で活躍したい方 ◆社会貢献度の高い仕事がしたい方 ◆達成意欲の高い方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/02 |
| 求人番号 | 6148966 |
採用企業情報
- 株式会社不二興産
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- 資本金100百万円
- 会社規模31-100人
- 不動産ファンド
- 不動産仲介
- 不動産管理
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会社概要
【設立年月】2000年8月
【代表者】代表取締役 猪子 能史
【資本金】1億円
【本社所在地】愛知県名古屋市西区南川町227番地
【その他事業所】東京支店:東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町イトシア11F
大阪支店:大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3 御堂筋MTRビル6F
東京営業所:東京都千代田区神田須田町2-2-3 ITC神田須田町ビル6F
【事業内容】
■収益不動産再生事業
(不動産の買取~再生~再販をワンストップで対応。既存建物の有効活用でSDGsにも貢献中!)
■不動産クラウドファンディング事業
(不動産×IT×金融を駆使した、不動産投資商品「Sols」の自社開発・運用)
■不動産管理事業
(不動産オーナーに代わり、入居やメンテナンス等をサポートしています)
■不動産貸付業
(当社自身が、不動産オーナーとしてお部屋を貸しています)
■不動産コンサルティング業
(不動産オーナーの賃貸経営に対し、ソリューションコンサルティングをしています)
◎社会貢献事業を推進し、ボランティア寄付活動などのCSR活動にも注力しています。
(財)CIESF、NPO法人ファンタジスタ、(福)名肢会、サンホープ名古屋、(財)みちのく未来基金、(財)ドナルド・マクドナルド・ハウス・チャリティーズ・ジャパン、認定NPO法人フローレンス
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