1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > コーポレートIT／DX推進プロジェクトマネージャー

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

コーポレートIT／DX推進プロジェクトマネージャー

年収：1100万 ～ 2000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 コーポレートIT／DX推進プロジェクトマネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業・組織構成の概要】
グループの社内DXを統括し、千以上のシステム／年間IT支出800億円以上／IT要員1600名を束ねる全社変革をリード。

CIO直下の立場で、経営DXアジェンダ（AIビジネス変革・統合エクスペリエンス変革・SalesCloud変革など）を実行し、アジリティとレジリエンスを兼ね備えた次世代のDX経営基盤を構築する。

さらに、グローバル戦略パートナーとの協業や年間300件の営業支援活動を通じて、
社内DXの知見をビジネス価値へ転換し、グループの競争力強化に貢献。

CIO補佐として、DX戦略立案・ガバナンス・社内外コミュニケーションを統括し、
変革のドライバー（分散クラウド・コンポーザブルモデルなど）を活用した全社的なトランスフォーメーションを推進する。

【職務内容】
グループのコーポレートトランスフォーメーションをリードする大規模プロジェクトを主導し、ITの力で社内DX化・従業員の生産性向上、経営の高度化を実現する。

・CIOが設定するIT・DX戦略に基づき、大規模プロジェクトの目的や目標を明確化し、実行計画を策定する。
・プロジェクトのライフサイクル全体（企画・設計・開発・運用・評価）を統率し、スケジュール・コスト・品質の管理を徹底する。
・事業部門、システム部門、外部ベンダーなどと連携し、プロジェクトの要件定義から実装までを推進する。
・関係者間のコミュニケーション調整を行い、意思決定を加速させる。
・プロジェクトの成果が事業目標や顧客価値にどれだけ貢献しているかを定量・定性両面から評価し、報告・フィードバックを行う。
・プロジェクトマネージャーを含むチームメンバーのスキル向上を推進し、人材を育成する。
・社内のプロジェクトマネジメント体制（ガバナンス、ベストプラクティスなど）の整備に貢献する。
・問題・課題を迅速に共有し、社内外のリソース（知見・人脈）を活用して解決する組織風土を定着させる。
・チャレンジングな課題に挑むチームを育成する。
労働条件 【報酬制度/労働条件/福利厚生など】
試用期間：　2ヶ月　※2025年10月以降のご入社の方は試用期間（原則3ヶ月）適用致します。
給与体系：　月給制　
給与改定：　年1回（4月）
賞与：　　　年2回（6月、12月）
手当：　　　通勤手当、裁量労働手当（対象者のみ）、深夜手当、休日手当
就業時間：　8:30～17:15　実働 7時間45分　休憩60分　コアタイムのないフレックスタイム制　テレワーク推奨
休日休暇：　完全週休2日制（土、日）、祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、特別休日、年次有給休暇、ファミリーフレンドリー休暇）など
保険：　　　健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険　
福利厚生　：財形貯蓄制度、従業員持株会、住宅ローン利子補給制度、カフェテリアプラン、独身寮、家賃補助、厚生施設、運動施設、保養施設
応募資格

【必須（MUST）】

【経験】
・業界を問わず、大規模ITプロジェクト（50億円以上）のPM経験
・部門横断的かつグローバルなステークホルダーとの調整経験
・グループ会社や外部パートナーとの協業・共創プロジェクト推進経験
・CIO／経営層と連携し、経営戦略をITで具現化した経験
・不確実性の高い環境での変革プロジェクト主導経験

【スキル】
・国際標準のプロジェクトマネジメント手法（PMBOK, PRINCE2など）の知識
・大規模プロジェクトを成功に導く統率力・モチベーションマネジメント力
・IT基盤（クラウド、基幹システム、セキュリティ等）の専門知識
・NECの主要事業領域（通信・インフラ・公共サービス等）の理解
・経営視点とIT知見を組み合わせた課題解決力
・CIOビジョンを具体的施策に落とし込む構想力・戦略立案力
・変化を楽しみながらチャレンジを主導するリーダーシップ・マインドセット

【歓迎（WANT）】

・業界を問わず、大規模ITプロジェクトのPM経験（100億円以上）

【求める人物像・ソフトスキル】
・社内IT変革をリファレンスモデル化するために、AIや業務自動化などの先進技術を積極的に活用する意欲がある。
・目標達成に向けた責任感と倫理観を兼ね備えている。
・変革を主導する意欲と、困難に直面した際の創造的思考力を持つ。
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/11/19
求人番号 6142248

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る